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【良い点】
深夜の呼び出し出勤もあり、常昼勤務でしたが呼び出しがある場合深夜手当も付くので稼ぎたい方には良いのかなと思いました。ただ、そこまで毎日呼び出...続きを読む(全196文字)
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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合同製鐵の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）
合同製鐵株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、合同製鐵株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に合同製鐵株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
合同製鐵の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
合同製鐵の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
- -
- - 万円
合同製鐵の 社員・元社員による会社の評価
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4.3
- 年収・評価
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3.3
- スキルアップ
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1.2
- 福利厚生
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3.9
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
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3.7
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
1.2
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-
1.2
合同製鐵の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
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-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.0
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3.0
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合同製鐵の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
三交代勤務ということもあり、給料はそこそこいいです。そのぶん力仕事や、設備機械などのオペレーション業務がありますが、やりがいを持って仕事でき...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年収はマネージャーになるとよくなり、管理職になるとさらに良くなる。同業他社と比較しても、給料は高い。残業はつくが、あまり長時間になると、注意...続きを読む(全186文字)
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給与については満足してはいない、が賞与については給与に比べるともらえているのではないかと思う。平均年収等々のランキングで記載されている金額と、自身の貰っ...続きを読む(全157文字)
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合同製鐵を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：1999年頃
投稿日：2024年4月1日- 回答者：
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- 30代前半
- 男性
- 27年前
- ソフトウェア開発（制御系）
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
新人はしっかりフォローしてくれる体制がある。まじめにやれば認めてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部所や担当者により偏...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
管理職にならなくても収入はけっこう良いのでおそらく収入は十分貰えると思われる。管理職手前の係長までは誰でもなれるが、管理職にはなかなか慣れない...続きを読む(全192文字)
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- 回答者：
-
- 10代後半
- 男性
- 8年前
- 技術開発・構造解析・特許・調査
- 非正社員
- 正社員
【良い点】
正直、東京製鉄の仕事は派手さよりも“本物のモノづくり”の面白さがある会社だと思います。
鉄スクラップを溶かして、また新しい鉄を生み出す──まる...続きを読む(全360文字)
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- 働いてみて感じたこと
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【良い点】
大企業との取引がある点
【気になること・改善したほうがいい点】
総務の女性に間違った手続きをされる事が多く不利益を被った事がある。自分で確認す...続きを読む(全193文字)
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-
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2026年4月10日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 2年前
- 製品開発（素材・化成品）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
若手のうちから案件を任せてもらえる。最初から1人で担当するのではなく先輩社員と一緒に担当するので、進め方などを教えてもらいながら業務を覚えてい...続きを読む(全203文字)
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合同製鐵の 他のカテゴリの口コミ
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回答者：
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【良い点】
社員は穏やかな人と激しい人に二極化している。穏やかな方でも指導能力が高い方は多くないものの、部下として業務には従事しやすい環境である。ただ、...続きを読む(全218文字)
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回答者：
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【良い点】
カーボンニュートラルによって、鉄スクラップという日本の資源についての理解が深まれば、国外輸出等が規制対象となり、国内メーカーは有利に生産活動...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
業界から一定の評価を得ているので、何もなければいきなりなくなるということはないと思う。しかし、最近は新素材が多く開発されているので、将来性は...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
部署によっては全く残業がないところもあるのでいいと思う。また有休消化率は高く年間休日も多いため、プライベートを重視する方にはいいと思う。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
寮や社宅があるため、住むところにこだわらない人は家賃が安く済むのでいいと思う。また通勤手当や交通費は全額支給されるのでいい。
【気になること...続きを読む(全179文字)
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メーカー・製造業(素材（鉄鋼・金属・鉱業）)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
賞与は出る。毎年昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与を多く出すが、基本給はあまり上げてくれない。評価基準が不透明。仕事...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
昇給は毎年ある
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が少なすぎる
家族手当や住宅手当などの手当はあっても良いがなにもない
職種手当も...続きを読む(全120文字)
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回答者：
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【良い点】
県内でも高水準の企業だと思う。頑張れば頑張るだけ給与が伸びていく仕組みだと思う。当たり前のことだが、自分から課題を見つけてきて解決できる人が...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
評価は数字と日ごろの仕事を上司から見ての評価になりますが、どうしても古くからのイメージに引っ張られたり、好き嫌いがあったように思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
昇給は毎年6月の年1回。入社してから昇給が無かった年はなく、毎年昇給している。物価高騰に応じて、昇給の他、一律手当が増額される年もある。
賞...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年収の制度としては月給制で、年2回の賞与、昇給は年1回となっていました。給与水準は業界平均に近い形で、極端に高い、低いといった印象はありませ...続きを読む(全201文字)
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回答者：
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【良い点】
基本給と手当を合わせたら人並み。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がとにかく低いです。
昇給も少ないです。管理職の人たちは家庭大...続きを読む(全86文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
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【良い点】
年功序列のため、一定の年齢までは一律で上がっていく。入社7年目くらいから差が出始め、早い人だと30代後半で管理職になる。
【気になること・改...続きを読む(全97文字)
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回答者：
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【良い点】
賞与は他よりもいい方だと思うが基本給が低いため、ある程度のところで停滞する
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は無給で行われる...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収自体は高いとは言えません。
ベースがそもそも低いので長年勤めていないと手取り20もいかないと思います。続きを読む(全73文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
合同製鐵の 会社情報
| 会社名 | 合同製鐵株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ゴウドウセイテツ |
| 設立日 | 1937年12月 |
| 資本金 | 348億9600万円 |
| 従業員数 | 2,101人 |
| 売上高 | 2051億9900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 美濃部 慎次 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目2番2号 |
| 平均年齢 | 40.6歳 |
| 平均給与 | 762万円 |
| 電話番号 | 06-6343-7600 |
| URL | https://www.godo-steel.co.jp/ |
合同製鐵は1937年12月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は2,101人で、売上高は2051億9900万円になります。平均年収は762万円で、高いと言えます。就活会議に登録されている41,501件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて102.3万円高いです。従業員の平均年齢は40.6歳で、メーカー・製造業業界の企業の平均に比べて1.6歳低く、同年代の平均年収の水準よりも高い企業です。
NOKIZAL ID: 1134926
合同製鐵の 選考対策
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