この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は女性社員も増えて、現場にも若い社員が多い。出産、子育て支援はとても手厚いと感じる。特に女性には上司も寛大。
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津田駒工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、津田駒工業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に津田駒工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は女性社員も増えて、現場にも若い社員が多い。出産、子育て支援はとても手厚いと感じる。特に女性には上司も寛大。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全111文字)
社内で男女差別を感じることはなく、男女を理由に働き方に違いが出ることはなさそう。続きを読む(全40文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員の人数が10%にも満たない、5%くらいかもしれません。なので女性に対しては皆さん非常にやさしく、女性にとっては働きやすい環境だと思いま...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
正社員の方々は、有休がとりやすい。有休を取る理由は問われない。代わりの人がいる。上司の理解もある。上司からして有休をちゃんと取っているので、周...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生良かった、女性が働きやすい環境であった。派遣だか、ちゃんと教育してくれて勉強になりました。男性に厳しく女性に優しかった企業だった。
【...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
管理職に付く女性が最近増えてきており、性別に関係なく評価される体制になってきていると思う。産休や育休もあり、残業も少ないため、結婚・出産後も働...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性には大変手厚い制度が整っており、申し分ない福利厚生となっている。
育児休暇は小学生になるまで取得できるなど、県内の企業の中では群を抜い...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業、休日出勤など働いた分はしっかりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しているほうが頑張っているという評価になりがち。個...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繊維機械に将来性など無いでしょう。工作機械も本業じゃないから会社主導のプロジェクトはなし。その場凌ぎのやってます感...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張らない社員に甘すぎる。そういう社員ほど上司から注意されると組合や人事に通報したり、権利を盾にしてくる社員ばかり...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
組合があるので、組合員は守られていると感じる。職場の要求も組合を通して会社に届けることができる。社宅、独身寮もあり福利厚生はその辺の企業より良...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ある程度できるようになると、色んなことにチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
「できる人材」になると、ただ任される仕事が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
織機でシェアNo.1、シンプルに受注が増えれば勝手に儲かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
織機の受注が落ち込むと会社全体が傾く。別...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
人間関係は良好。ベテラン社員は面倒見が良い人が多く、若手同士も仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の不満。また会社の先行き...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
昇進は年1回、どんな人でも上がっていく年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が5段階に設定されているが、最低と最高で10...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
生産現場では技能検定の取得を推進している。準備から試験まで手厚くサポートされ、他社で取るより合格率は高いと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすいと感じる。上司に対しての意見はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のレベルに差がある。1度...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性だけには無理をさせない。いいかっこする
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が苦しんでいるのを横目に見て平気ならばいい環境かも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
事務系の女性は給料は安いがかなり楽。営業も技術も工場も皆んな安いが、責任がまったく軽いので1番割りに合っているのは間違いなく事務の女性。
【気...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
頑張りや意欲次第では出張や駐在のチャンスもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
50代以上になると急にパワハラ気質な方が多くなる印象...続きを読む(全343文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は1人も働いていなかった。女性の採用辞退しているか謎だと思う。
重たいものを持つことも多いため、働きやすいとは...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性従業員比率が少ないため、重宝される。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては勤務時間が長いためか、独身者が多いイメージがある。続きを読む(全79文字)
子育て支援制度が充実していることに加え、企業内託児所やリターン制度もあり、安心して子育てができる環境だと思う。続きを読む(全55文字)
産休、育休などは充実している。ただ、女性で営業だと転勤に対応するのが少し難しいと聞いた。もちろん会社からの配慮はあるそう。続きを読む(全61文字)
女性管理職の割合が非常に少なくまだ女性にとって働きやすい環境が整備されてないかもしれません。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
休みが比較的取得しやすい環境。
最近は役職のある女性社員が少しずつ増え始めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善されてきている...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対する配慮はまず無いだろう。管理職についても一部登用されているが、基本的には男性が軸になっている状況である。続きを読む(全77文字)
会社名 | 津田駒工業株式会社 |
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フリガナ | ツダコマコウギョウ |
設立日 | 1939年12月 |
資本金 | 123億1650万円 |
従業員数 | 1,122人 |
売上高 | 392億7800万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 高納伸宏 |
本社所在地 | 〒921-8031 石川県金沢市野町5丁目18番18号 |
平均年齢 | 45.7歳 |
平均給与 | 485万円 |
電話番号 | 076-242-1110 |
URL | https://www.tsudakoma.co.jp |
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