ジーニアスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社長との距離が近いところ。変わっている人だけど話は聞いてくれるし、親身になってくれる。コマ間に空きが殆どないことから全社員が常に忙しく動いて...続きを読む(全156文字)

退職ではなく解雇です。入社して半年で解雇されました。解雇理由は能力不足です。解雇を告げられた時、ショックを受けませんでした。
入社する前から勉強を始め...続きを読む(全172文字)

非常勤塾講師に、基本的に有給休暇はない。権利は行使できるが、有給を使うには、代講を立てなければいけないので、最低でも1ヶ月前には、担当科目の上司(社員)...続きを読む(全192文字)

受付事務は、女性がほとんど。しかし、塾講師は、いい意味でも悪い意味でも男女平等で、体力的にきついことがあり、塾講師で女性は、とても少なかった。
国語科...続きを読む(全161文字)

毎回、テキストがあり、指定範囲はあるが、授業は自分の裁量がある程度認められるので、やりがいがある。ある程度、定期テストで、よい結果(クラス平均点)をだす...続きを読む(全162文字)

ウェブ広告の知識を付けるためこの会社に入社しました。新規営業などで新たな提案を行い営業力やウェブ広告に対しての知識が身につき、自分の思惑通りの結果となっ...続きを読む(全164文字)

やりがいを感じるのは、生徒の学習内容の理解を実感したとき。
これは教育者として普遍のものですが。
地方の学習塾なので生徒は概ね素直です。
企業として...続きを読む(全162文字)

【良い点】
賞与が高い。4ヶ月分ほどもらえたため月収が低くても年収で見たら新卒にしてはそう悪くないと思う。
固定残業代もなく、残業代も1分単位で出た。続きを読む(全75文字)

【良い点】
給与は地域SIerの中では比較的高水準で、安定感がある。基本給に加えて賞与が年2回支給され、業績が大きく悪化しない限り大幅に減ることは少ない...続きを読む(全497文字)

【良い点】
評価は現場依存のため、いい現場に配属されれば上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収について報酬は低い、売上が伸びていて...続きを読む(全89文字)

【良い点】
規模の大きな企業のため、大枠の給与テーブルは存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
テーブルは存在していても、「結局どのよう...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものです。資格をどれだけとるなど目標はあるものの、とったからと言って何か変わるわけでは...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア採用難のためか、以前よりも賞与が下がって手当を含む月給の方が上がった。トータルの年...続きを読む(全348文字)

【良い点】
新卒で入社したこともあり、評価制度が整っていて、想像していたよりも早い段階で給与がアップしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)

【良い点】
年収については、SES業界としては標準的な水準だと感じます。
案件単価や役割に応じてある程度考慮されており、評価面談を通じてフィードバックを...続きを読む(全324文字)

【良い点】
若手の基本給アップに伴い、残業代も増え、同年代の方と比べても給料は高いのではないかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年毎...続きを読む(全167文字)

【良い点】
若手のうちは比較的あがりやすい
1-2万円上がる年もあったほど
自分からアピールが必要なので、
積極的にコミュニケーションは必要
【気になる...続きを読む(全163文字)