この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
前職の給与水準にあわせてくれるのはありがたいが、役職定年が、57歳くらいで設定されており、役職手当が無くなると大き...続きを読む(全170文字)
株式会社ハイシンクジャパン 報酬UP
株式会社ハイシンクジャパンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は340〜733万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイシンクジャパンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイシンクジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
前職の給与水準にあわせてくれるのはありがたいが、役職定年が、57歳くらいで設定されており、役職手当が無くなると大き...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月29万円ですが、bonusは一か月だけです。また、会社は義務残業10時間です。そして、大体400万円です。顧客...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
高い方だと思います。外資系なので、優秀な人にはきちんとお給料を出さないといけない。私は、満足でした。この系統のお仕事は、大変だけれども、見合っ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業代があるので、残業が多ければ、収入が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給料がすごく低いです。残業がそんなに多ければ、収入...続きを読む(全196文字)
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ほとんど、能力主義なので、自分が仕事できれば給与とかに関して、直接上司と相談できるのがいいと思います。華信という親会社が中国で結構大きい会社なので、能力さ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
2次請けSES企業なので、すべては配属されたプロジェクト次第になる。配属先が社会貢献性の高いプロジェクトであれば働き甲斐、やりがいが感じられる...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
潜在的な需要を分析し、よく売り上げに繋げてくれたのだと思われる。プレゼンも大変説得力のあるものだった。
しかし、データをみる限り、売り上げ増が...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
営業成績が前年度比110%というのは目を見張るものがあり、また、チーム内で積極的にリーダーシップを取ることによって、チームの士気を高め結束力を...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
今年度は前年度比110%の成果を上げることができた。これは社内営業チームの連携の成果といえるだろう。
具体的には毎朝のミーティングの際に互いの...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
本社の偉い人たちは常に業界の動向を把握しており、どんどんそういう方向の案件を取ろうとしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
研修時に、同期のみんな仲が良くて、いい関係を築きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務の上司たちは現場のことあまり分かって...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
オフ側の技術力。各種制度はしっかり整ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手に適していないとともに、育て方も整っていない。
お客...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一般的に客先常駐で、半年とか1年、長くても3年程度の現場がほとんどになりますので、色々な現場を渡り歩くことになります。自社開発に比べ却ってスキ...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
多くの中国人と一緒に働くことになるが、中国語が出来ないと、コミュニケーションに置いて、都合の悪い情報は、すべて中国...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
大手企業の顧客が多く、売上が大方安定している。中国企業であるが、8000名以上の開発者を自社で抱えて、大量のプログラム開発を行えるのは強みと言...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
下がりはしないが上がりもしない。若手層は将来への不安を感じ、中堅より上の層は低い年収に不満を感じている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安くサービス残業が当たり前、人事評価は減点方式で雀の涙くらいの昇給額だった。
当時、上司から社員の中...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
極端に評価を下げるようなことをしなければ、給与の維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同職種の水準ではかなり低い方だと思...続きを読む(全292文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人事制度や人事部が設立当初からほぼ変わっていないため、不明瞭、
上司にいかに好かれているかなどで大きく変動する続きを読む(全79文字)
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【良い点】
鹿児島の中では高い方。
しかし、若いうちは残業が必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり続けるのもいいが、階級に見合った働きをし...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
私が働いている会社は、社員の年収に関して非常に公平で透明性が高いと感じています。毎年の昇給やボーナスは、個人の成果や会社全体のパフォーマンスに...続きを読む(全621文字)
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【良い点】
様々な側面から評価してくれるような評価基準があるのでやる気があれば給与は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確で...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)
会社名 | 株式会社ハイシンクジャパン |
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フリガナ | ハイシンクジャパン |
設立日 | 1999年9月 |
資本金 | 1億8000万円 |
従業員数 | 240人 |
代表者 | 小笠原睦之 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目2番16号 |
電話番号 | 03-5439-5499 |
URL | https://www.jhcc.co.jp/ |
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