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株式会社ハイシンクジャパン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイシンクジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全8件)

株式会社ハイシンクジャパンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は340〜733万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイシンクジャパンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイシンクジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハイシンクジャパンの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ハイシンクジャパンの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

ハイシンクジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ハイシンクジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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ハイシンクジャパンの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については、SES業界としては標準的な水準だと感じます。
案件単価や役割に応じてある程度考慮されており、評価面談を通じてフィードバックを...続きを読む(全324文字)

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年昇給するのが強みだと思います。ただ、先輩社員含め同期は転職していきました。
理由としては、もっといい条件の会社があるからだということです...続きを読む(全309文字)

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年6月4日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年収は初年度は380万円程度でそこに資格などの手当てがつく形となるので、個人で資格などを取得することが大切になる。東京で暮らす分には少し低いが、沖縄や京都...続きを読む(全155文字)

株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年2月19日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
前職の給与水準にあわせてくれるのはありがたいが、役職定年が、57歳くらいで設定されており、役職手当が無くなると大...続きを読む(全170文字)

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月29万円ですが、bonusは一か月だけです。また、会社は義務残業10時間です。そして、大体400万円です。顧...続きを読む(全181文字)

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年4月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高い方だと思います。外資系なので、優秀な人にはきちんとお給料を出さないといけない。私は、満足でした。この系統のお仕事は、大変だけれども、見合...続きを読む(全180文字)

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代があるので、残業が多ければ、収入が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給料がすごく低いです。残業がそんなに多ければ、収...続きを読む(全196文字)

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ほとんど、能力主義なので、自分が仕事できれば給与とかに関して、直接上司と相談できるのがいいと思います。華信という親会社が中国で結構大きい会社なので、能力...続きを読む(全229文字)

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8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハイシンクジャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が働きやすい環境は比較的整っていると感じます。産休・育休の取得実績もあり、復職後も時短勤務など柔軟な働き方が可能な点は安心できます。また...続きを読む(全206文字)

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を検討する際には、面談の機会を設けていただき、こちらの意向や考えを丁寧に聞いてもらえた点は良かったと感じています。
また、業務の引き継ぎ...続きを読む(全167文字)

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件によります。って一言で済むのが、この仕事なのかも知れませんが、案件は選べますとも言えません。基本断ることができるのですが、それが昇給や評...続きを読む(全486文字)

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やめてもすぐに代わりの人が現場に入ってくれます。タイミングによるかもしれませんが、やめても安心しました。
なので、やめる人が多いからこういう...続きを読む(全206文字)

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年6月4日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

中国企業と日本企業の仲介役のような役割を果たしている会社であるが、大手企業との取引が9割であり、要件定義から関わることができるし、中国語を使って仕事するこ...続きを読む(全117文字)

株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年6月4日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

福利厚生で、毎年秋ごろに任意参加の社内旅行があることが一番の魅力である。就労環境は、基本的に日本勤務であり、東京であると田町駅の近くのオフィスでそのほか沖...続きを読む(全95文字)

株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年6月4日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

資格取得に意欲的であり、定期的な講習会や資格支援金などの支援が手厚いので、資格取得によってキャリアアップしやすい環境となっている。教育制度としてはSE未経...続きを読む(全140文字)

株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年6月4日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

中国語を話せるかどうかで大きく働き方が異なる。社風として親会社の影響のある、中国企業のような社風であるので日本企業っぽい経営ではなく、中国経営で安く良い商...続きを読む(全97文字)

株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2次請けSES企業なので、すべては配属されたプロジェクト次第になる。配属先が社会貢献性の高いプロジェクトであれば働き甲斐、やりがいが感じられ...続きを読む(全199文字)

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
潜在的な需要を分析し、よく売り上げに繋げてくれたのだと思われる。プレゼンも大変説得力のあるものだった。
しかし、データをみる限り、売り上げ増...続きを読む(全213文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社トーセの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近では契約社員状態でも寸志だがボーナスが貰えるようになった。
残業代はきっちりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上...続きを読む(全134文字)

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クラウドエース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は比較的きちんと行ってくれているが、その評価をくれる評価者と昇格に関わる評価者が異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は...続きを読む(全130文字)

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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐での業務自体にはやりがいを感じていましたが、会社全体として給与水準が低く、努力や成果が十分に評価されてい...続きを読む(全267文字)

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株式会社NSDの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 社内SE 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京に勤務するとかなり月給が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の売上によって評価が異なる。
難易度ではなく、売上について聞...続きを読む(全174文字)

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株式会社日本システムデザインの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収水準については業界平均と比較して高いとは言えず、特に若手社員は昇給スピードに不満を持つケースがあると感じまし...続きを読む(全238文字)

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株式会社システナの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
粗利率が悲惨である
そんな、めちゃくちゃかわいそうな社員がいるおかげで、会社がなりったっている
会社としては、とれる社員から取れるだけ取って...続きを読む(全497文字)

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富士通Japan株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
言うことを聞いてくれる若手社員に対して幹部社員は色々とやらせようとするため、期待に応えて結果を出せばそれなりの昇格、給与が与えられる。
【気...続きを読む(全142文字)

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キンドリルジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初年度から、割と多くの額をもらえます。ボーナスも一年目からしっかりともらえます。しかし、それ以降の上がり幅はあまり多くないように感じます。
...続きを読む(全116文字)

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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が分単位で出るのは良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不透明で説明不足
結局上司に気に入られているかだけで、日々...続きを読む(全91文字)

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株式会社SK2の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 20年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【給与の特徴】年俸制への移行と賞与の仕組み入社1年目は12月と翌年4月の計2回、賞与が支給される仕組みとなっています。しかし、入社2年目以降...続きを読む(全734文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ハイシンクジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイシンクジャパン
フリガナ ハイシンクジャパン
設立日 1999年9月
資本金 2億2400万円
従業員数 240人
決算月 12月
代表者 王興海
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目2番16号
電話番号 03-5439-5499
URL https://www.jhcc.co.jp/
ハイシンクジャパンは1999年9月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は240人です。
NOKIZAL ID: 2715879

ハイシンクジャパンの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。