兼松エンジニアリングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
機械自体は他社より優れているので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は全てカスタマイズ機器を生産していたが、この頃は同型...続きを読む(全113文字)

【良い点】
管理職の中には部下を思いやる方も居られ仕事をしやすい所があると思う【支店の上役による】

販売額は多い少ないはどの企業にもあるが上役と本社で...続きを読む(全226文字)

【良い点】
機器は産業廃棄物処理機器のため需要は絶えないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期に比べ、機器導入後の仕様年数が経過しても修...続きを読む(全137文字)

【良い点】
支店には一人居られる程度　働きやすい環境にはある様子
【気になること・改善したほうがいい点】
長期間御一人の女性が勤務されており、他の方を雇...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先との折衝により土日出勤はある
また遠方への当日出張では早朝出発・深夜帰着がある
【但し自身での調整は可能】続きを読む(全75文字)

【良い点】
面接は終始和やか。難易度は高い。入社後は手のひら返し。ほとんど無視。放置でいい点が見当たりません。いい点は全くないです。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特にない。本社の方は言い方が多い気がする。製造部は二度と関わりたくない。いい点は給与だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい点が...続きを読む(全182文字)

【良い点】
休日はしっかりあります。未経験者でも採用しています。給与もそれなりです。役職になれば安定以上の安定が望める。若い社員が比較的多い。本社側はい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
半年に一回、自己評価表というものがあり、今後の目標をどうするかを記入し、それを次回の自己評価を行うときに目標が達成しているかという仕組みがあ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
新入社員研修が3ヶ月ありかなりしっかりと教育してくれた。
県外のマナー実習や当社製品の仕組み、楽しんで学べるレストアなどボリュームがあり新人...続きを読む(全169文字)

【良い点】
フレックス、確定拠出年金、その他福利厚生は大手企業として引けを取らないレベルとおもう。若手層にはとくに育児休暇が浸透してきている印象続きを読む(全72文字)

【良い点】
現在はパナソニックに準じた福利厚生となっておりまったく不満はありませんが、独立後どうなっていくかは気になっています。続きを読む(全64文字)

【良い点】
忙しい人はできない。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な人が道楽のような社内副業をやっている。不公平感が強い。会社側とのすり合わせ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
退職金制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はなく、社宅は一応あるものの会社からとても遠く車がなければ通うことは...続きを読む(全81文字)

【良い点】
安心して長く働ける環境づくりを重視して整備されています。各種社会保険はもちろん、退職金制度や財形貯蓄制度があり、将来設計を立てやすい点が魅力...続きを読む(全265文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は一通り整っており、安心して働けます。制度も分かりやすく、日常的に利用しやすい点が良いです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
基本的な社会保険制度・休暇制度・退職金制度などが整っており、福利厚生制度自体は比較的よいとされています。続きを読む(全58文字)

【良い点】
会社の備品等は私物に出来、自分で自由に会社経費で購入できるので、モノに困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の言うことだけ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
大手らしく一通りの福利厚生は揃っている。カフェテリアプランも使用できる範囲が広く使いやすい。退職金も充実。続きを読む(全59文字)

【良い点】
福利厚生は、中小とかに比べたらまだいいんだろうけど一般的に見たら弱いと思う。交通費と残業代、ボーナス2回くらいじゃない？続きを読む(全66文字)