兼松エンジニアリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
面接は終始和やか。難易度は高い。入社後は手のひら返し。ほとんど無視。放置でいい点が見当たりません。いい点は全くないです。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特にない。本社の方は言い方が多い気がする。製造部は二度と関わりたくない。いい点は給与だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい点が見...続きを読む(全182文字)

【良い点】
休日はしっかりあります。未経験者でも採用しています。給与もそれなりです。役職になれば安定以上の安定が望める。若い社員が比較的多い。本社側はいい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
半年に一回、自己評価表というものがあり、今後の目標をどうするかを記入し、それを次回の自己評価を行うときに目標が達成しているかという仕組みがある...続きを読む(全206文字)

【良い点】
新入社員研修が3ヶ月ありかなりしっかりと教育してくれた。
県外のマナー実習や当社製品の仕組み、楽しんで学べるレストアなどボリュームがあり新人教...続きを読む(全169文字)

社内教育(工場内外教育)が徹底しており自動車整備の経験者、設計の経験者が望ましいが、テキパキと動くことができれば未経験者でも入社可能。
人事異動は多く、...続きを読む(全174文字)

機械系の仕事であり、製造は組立作業、設計はCADを使った情報系の仕事である。環境整備機器を製造販売しているということで「環境」に関連した仕事と思われがちだ...続きを読む(全151文字)

この業界ではシェア6割のナンバーワン企業です。
金属の値段高騰などの影響を強く受け、苦しい時期もありました。
日々製品開発にも力を要れ取り組んでいるので...続きを読む(全158文字)

【良い点】
有給がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産状況によって残業がかなり多くなるときがあり休みがほとんどなかったときがあった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年休は取りやすい。
フレックスや午前、午後休など柔軟に対応しており非常に良い。
リモートワークも可能であり働きやすい環境にある。開発で忙しい時...続きを読む(全101文字)

【良い点】
休みが非常にとりやすいし、逆にとらなければ上司からチェックが入る。残業も細かく時間をチェックされているし残業の場合は事前の承認が必要となる。
...続きを読む(全132文字)

【良い点】
有給休暇制度やベネフィット等の福利厚生が充実している。
また、残業手当は100%支給なので頑張り次第でそれなりに稼ぐ事が出来る。
なので稼ぎた...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ゴールデンウィークやお盆年末年始に休暇がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上しかたがないが、突発的に土曜出勤がある。
交代制...続きを読む(全95文字)

【良い点】
部署によってワークライフバランスの取り扱さは変わる。私の部署は非常に取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発部門や工...続きを読む(全115文字)

【良い点】
土日は休めるが、祝日は出勤となります。その代わり、GW、夏季休暇、年末年始休暇でそれぞれ１０日ほど連続した休みをいただけます。
【気になること...続きを読む(全227文字)

【良い点】
私が所属していたのは子育て中の女性が多い部署でした。完全に部署によりますが、時短勤務を活用されている方も多く、またお休みも取りやすかったです。...続きを読む(全128文字)

【良い点】
フレックス制度もあり、有給休暇も取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が人によってばらつくため、人によっては非常に...続きを読む(全114文字)

【良い点】
休みはとれるので有休は申請して自由にやるめる。残り日数を管理している
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は部下のフォローに残業、週...続きを読む(全84文字)