綿半ホームエイドの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
仕事帰りに買い物ができる点は良かったです。人間関係もうまくやれば和気あいあいと仕事を行えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全169文字)

【良い点】
立地も良く、駐車場も広かったため便利でした。仕事終わりに買い物も出来、とてもゆかったです。お客様とのコミュニケーションを取る事ができれば、とて...続きを読む(全224文字)

【良い点】
プライベートと仕事の両立に感じてですが、可もなく不可もなくという感じです。一緒に働く仲間によると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)

【良い点】
休日出勤などは基本的にはない。有給を使ってまとまった連休などが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動に関して引っ越さない場合は...続きを読む(全158文字)

【良い点】
どんなことでも挑戦させてくれる環境があるので、自分が考えたイベントなどを実行しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては...続きを読む(全135文字)

【良い点】
本部の人間は働きやすい環境が整っていると思う。女性でも部門チーフなどに推薦されるため出世したい人は良い環境であると感じる。
【気になること・改...続きを読む(全204文字)

【良い点】
なんでも挑戦させてもらえる環境があること。店や部門、上司やパートの環境にもよるが若手が色んな意味で成長できる環境がある。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)

【良い点】
独り身で平日休み希望なら良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休をとり、復帰しましたがやはり子供がいると土日祝は休みたい気持...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子育てのため時短勤務を希望したが、人員配置に不足があり、時短勤務をすると他の人に迷惑がかかるような状況になった為、...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ昇給なしで、上がっても2年で5000円〜10000円くらいだった。評価制度は何を基準に評...続きを読む(全95文字)

【良い点】
家具販売社員
評価が売上がメインなのでやることは明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職
家具販売の正社員と比較して一気に業務量...続きを読む(全163文字)

【良い点】
社員同士は仲良いことが多かった。研修や会議等で顔を合わせることも多い。異動しても溶け込みやすいとは思う。極端に厳しい人は少ない。メリハリがある...続きを読む(全179文字)

【良い点】
現場社員は良い人が多く、積極的にコミュニケーションが取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に昇給試験もないため、管理職の...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣される側も大変な事は多いですが、派遣先と折衝される営業の方々も非常に大変そうでした。
色々な会社に営業に電話を...続きを読む(全137文字)

【良い点】
企業文化はかなりベンチャー志向です。
会社の規模も大きくなってきてますが、何か新しいアイデアを発したりそれを推進したりするベンチャー精神を発揮...続きを読む(全174文字)

【良い点】
同族企業でしたので、常にトップは、同族出身者で占められていたため、明確な管理職という存在はなかったように感じました。
一応、グループのトップみ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
従業員のモチベーションに関して、大半の従業員のモチベーションは高く、業務効率、生産性を向上を目指していた。
コミュニケーションに関して、従業員...続きを読む(全168文字)

【良い点】
基本的には従業員同士の仲は友好だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただやはり人間同士なので合う合わないは必ず出てくると思う...続きを読む(全120文字)

【良い点】
風通しがいい。意見がちゃんと上に届く。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが言いぶん、他店舗から本社まで情報が筒抜け。プライバシー...続きを読む(全84文字)