ユーグロップのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
決算ボーナス、夏と冬のボーナス（各1.5ヶ月分くらい）の3回のタイミングがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進しても給料は月あ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
結婚している場合、世帯主が夫や妻のどちらでも住宅手当を出してくれる。
副業は申請すれば可
【気になること・改善したほうがいい点】
以下の事を知...続きを読む(全182文字)

【良い点】
退職を考えれば退職までの流れはスムーズ
【気になること・改善したほうがいい点】
技術の出張期間が2ヶ月近くあることもあったが、出張手当の代金が...続きを読む(全101文字)

【良い点】
雰囲気はいい。昔は体育会系だったらしいが、今はそのようなことはない。続きを読む(全40文字)

【良い点】
全体的に緩い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がおおいがいっさい残業代がでない、給料もやすいし能力ではなく年功序列なので、やる気が...続きを読む(全203文字)

完全な体育会系の会社であり、常識を持った一般の方にはおすすめは出来ない。
先輩社員などから業務について教えてもらうという事はなく、
基本的には放置でわ...続きを読む(全187文字)

社外セミナーに行かせてもらえるので、基本的なビジネスマナーや考え方の知識は習得できる。
機械の知識としては兵庫県のテストセンターで実際の機械を使って学ぶ...続きを読む(全155文字)

一般的な機械メーカーとは違い、プラントエンジニアリングをメインとしているのですごく勉強になりやりがいはある。ただその分仕事量は多い。
会社の方針で毎日1...続きを読む(全165文字)

基本は放置であった。
わからないことがあればその都度聞いて、あとは適当に個人個人で進める感じ。
勤怠管理が全然されてなく、タイムカードも無いのでサービ...続きを読む(全297文字)

一般の会社・社会人としてのモラルが欠如しているように思われる。
社内での大声による罵倒など(従業員・社長ともに)。
一般常識ある普通に会社勤めしてきた...続きを読む(全156文字)

【良い点】
土日は基本的に休みなので、プライベートが充実する。また会社の一斉年休日や年末年始、お盆などの長期休暇もあるため、旅行が好きな方や帰省したい方も...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
バランスはあまり取れない。基本的に長期の現場では週１休みが前提。直近では働き方改革により、改善傾向にあるがそもそも...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人の意思を尊重し大きな圧力を加えて嫌々残業をさせたりなどはしないため、休める時にしっかり休めます。ただし、責任感...続きを読む(全226文字)

【良い点】
シフト制なので、希望休も月4日までとれる。土日は基本出勤だかたまの休みなら比較的休みたい日に休める
【気になること・改善したほうがいい点】
シ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
休みは多い会社だったと思うがプロジェクトによっては残業があったりなかったりする会社だったと思う。自分はそこまで残業がない方だったが、部署や担当...続きを読む(全167文字)

【良い点】
有給取得も自由で割りとテレワークも充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特段なし。
休みも取りやすいため、ワークライフバラン...続きを読む(全87文字)

【良い点】
職種によっては在宅、フレックスが個人の裁量でできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては休みたい日に休むこともままならない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
休みはかなり取りやすい。有休消化率もかなり高く、営業職以外の職種で希望級が取れなかったといった話は2年間で一度も聞いたことがない．仕事とのバラ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
部署によって異なるが、ワークライフバランスは取りやすいと思う。自分の場合は残業が多くても月15時間ほど。有給も取得しやすい。
【気になること・...続きを読む(全125文字)

【良い点】
長期休暇は夏季休暇、ゴールデンウィーク、年末年始とまとめて取れます。
いわゆるトヨタカレンダーというやつですね。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全155文字)