ユーグロップの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
土日祝日は休みのことがほとんどなので、プライベートは充実すると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術の残業ありきでまわって...続きを読む(全173文字)

【良い点】
決算ボーナス、夏と冬のボーナス（各1.5ヶ月分くらい）の3回のタイミングがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進しても給料は月...続きを読む(全108文字)

【良い点】
結婚している場合、世帯主が夫や妻のどちらでも住宅手当を出してくれる。
副業は申請すれば可
【気になること・改善したほうがいい点】
以下の事を...続きを読む(全182文字)

【良い点】
退職を考えれば退職までの流れはスムーズ
【気になること・改善したほうがいい点】
技術の出張期間が2ヶ月近くあることもあったが、出張手当の代金...続きを読む(全101文字)

【良い点】
雰囲気はいい。昔は体育会系だったらしいが、今はそのようなことはない。続きを読む(全40文字)

【良い点】
全体的に緩い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がおおいがいっさい残業代がでない、給料もやすいし能力ではなく年功序列なので、やる気...続きを読む(全203文字)

完全な体育会系の会社であり、常識を持った一般の方にはおすすめは出来ない。
先輩社員などから業務について教えてもらうという事はなく、
基本的には放置で...続きを読む(全187文字)

社外セミナーに行かせてもらえるので、基本的なビジネスマナーや考え方の知識は習得できる。
機械の知識としては兵庫県のテストセンターで実際の機械を使って学...続きを読む(全155文字)

一般的な機械メーカーとは違い、プラントエンジニアリングをメインとしているのですごく勉強になりやりがいはある。ただその分仕事量は多い。
会社の方針で毎日...続きを読む(全165文字)

基本は放置であった。
わからないことがあればその都度聞いて、あとは適当に個人個人で進める感じ。
勤怠管理が全然されてなく、タイムカードも無いのでサー...続きを読む(全297文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出産後の復帰後のサポートなど、女性がキャリアを築きやすい会社ではないと感じる。小学生になってから時短勤務が不可で...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず社長の親戚やお偉いさんのコネで入社した女性以外の、普通に入社した女性が役職に就くこと...続きを読む(全175文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気も最悪で、まず女はいらないというか、会社が求めてないです。男だけで盛り上がり...続きを読む(全131文字)

【良い点】
やる気のある社員であれば男性、女性関係なくいろいろと仕事を任せてもらえるし、昇進も一定している。ただし、とはいえ昔ながらの男社会の業界の雰囲...続きを読む(全193文字)

【良い点】
産休、育休共に取得率100%だと思います。
産休前になると座ってできる作業をあてられ、体に負担がかからないように配慮されます。
復職後も産休...続きを読む(全125文字)

【良い点】
フィールドエンジニアは女性は少ないのであまり分かりません。
ただいることにはいるし、悪い噂は聞かないので問題ないと思います。
【気になること...続きを読む(全124文字)

【良い点】
子育て中でも働いている人もいるが、ワークライフバランスの変化で辞めていく人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対しての子育...続きを読む(全84文字)

【良い点】
休みなどは女性は取りやすい。産休、育休も取得しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
馴染めるか馴染めないかで働きやすさ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性専用の食事スペースなどがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務、設計部門などは女性も活躍しているが、現場作業者はほぼいない...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性は育休や時短勤務を活用されている方が多いです。
また、それらを理由に昇進しにくいということもなく、能力があれば順当に昇進している印象でした。続きを読む(全78文字)