タマノイ酢の非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全51件）

【良い点】
丁寧に教育してもらえるので、新卒で入ったわたしにはとてもありがたかったです。電話の取り方、相手を待たせないなど、社会の常識から、名刺のやりとり...続きを読む(全212文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多すぎる、残業代が全くでないので、退職を決意しました。部署異動命令が出たら1週間足らずで異...続きを読む(全216文字)

【良い点】
先輩社員はよく教えてくれることがいいと思いました。社会人マーナーなど身に付けられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人としては良い人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修はまるで部活の合宿。この時点で会社を去っていった人もいた。体質が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
体育会系みたいな風潮があり、上下関係は絶対。いきなり飛び込み営業などあったので、度胸はつくかもしれません。いい意味で自分のスタイルの営業が作り...続きを読む(全190文字)

【良い点】
若いうちから大きな案件を任せてもらえる。やればやっただけ数字として表れるため、目標を持てばモチベーションを保ちやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
新人でも、重要な仕事を任せてもらえるのでやりがいがある。社内にはいい人が多く人間関係が良好なので、働く環境としてはいいと思う。また、興味がある...続きを読む(全191文字)

【良い点】
キャリア制社員は、基本的には時間はきっちり守られ定時帰社が基本。ただし上司の裁量に任される部分もあり、仕事でないと見なされる運動などのために、...続きを読む(全199文字)

【良い点】
大阪本社、東京支社は規則通りの時間に帰る事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方(札幌、仙台、名古屋、広島、福岡)の営業所勤...続きを読む(全212文字)

ほぼないと言ってよいでしょう。最低限である通勤手当、住宅手当はありますがスズメの涙ほど。期待していてもしょうがないので、もともと福利厚生などなかったと思っ...続きを読む(全102文字)

非常にトップダウンの社風ですが、全体として若い人に期待する気持ちは強く、早くからいろいろなことを任されます。ただしその背景には中堅層が会社にまったくおらず...続きを読む(全169文字)

【良い点】
すごくやりがいがあり楽しいところ。社員全員が元気でフレッシュさがある。とっても面白いよ!あと面白い人が多いね。飲み会や宴会はとても面白い。風...続きを読む(全170文字)

仕事のやりがいはそれなりにあるのではないか。ただし人によってそれそれだとは思うが、業務としては標準的な食品メーカーの営業であると思われる。また異動が頻繁に...続きを読む(全173文字)

休日出勤も多々ある。住宅補助もほんの少しあるのみで、食事補助等は一切ない。よってまったくといっていいほど満足できるものではなかった。続きを読む(全66文字)

お酢のメーカーということで需要がなくなることはないと思われる。急激に上がることも、また逆に急激に下がることもないのではないか。ほとんど変動のないパイの取り...続きを読む(全150文字)

社長の完全なワンマン体制。同族経営。
完全な体育会系な雰囲気で人間よりも会社の社風が大切。社内にいてもあまり会うことはない。ファッションに気をつかってい...続きを読む(全151文字)

女性社員の割合は比較的多いため、そういう意味では働きやすいのかもしれない。しかしやはり結婚・出産を機に辞めていく人がほとんどであり、ましてや復帰するとなる...続きを読む(全126文字)

残業があるのが当たり前、朝も早く出勤するためワークライフバランスは良くなかったです。また休日出勤もありました。しかし有給は取りにくいということはなく、比較...続きを読む(全150文字)

労働環境はあまり良くありませんでした。残業するのが当たり前、朝も出社時間より1時間程早く来るのが当たり前。それに加え残業代が発生しない。そのような環境でし...続きを読む(全167文字)

仕事については、女性男性関係なく、平等な感じはある。結婚が決まると大概閑職に追いやられる。男性社員の場合は転勤らしい。結婚退職する人が多い。出産後も戻って...続きを読む(全175文字)

契約社員の場合、給与は時給で3年目から頭打ちになるため低い。基本ボーナスはないが、時々社長の気まぐれで10万ぐらいの親孝行手当と呼ばれるものが出る。これは...続きを読む(全168文字)

正社員は9時に完全退社、契約社員は営業だと6時に退社、場合によって直帰や延長申請して、8時に帰るというのもある。契約社員だとバランスはとりやすい(というか...続きを読む(全183文字)

社風が体育会、社長が独特の考え方を持っていたため社長の思考に同意もしくは染まっていかないと、厳しい。ジョブローテーションが盛んすぎて仕事の定着はほぼないし...続きを読む(全129文字)

優良企業だと思います。女性の場合育児休暇もしっかりとれます。私は結婚を機に辞めましたが、夫の転勤がなければそのままずっと続けていたと思います。社内の風通し...続きを読む(全150文字)

社員同士は非常に仲がよく働きやすい会社でした。仕事のことで迷うことがあればすぐに先輩方に相談できる雰囲気でしたので、働いていたときは特に不満などもなかった...続きを読む(全156文字)