この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はない
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア正社員と呼ばれる契約社員として働いていたが、実際勤務時間も仕事内容も正社員と変わら...続きを読む(全250文字)
タマノイ酢株式会社 報酬UP
タマノイ酢株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は120〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タマノイ酢株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にタマノイ酢株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
残業はない
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア正社員と呼ばれる契約社員として働いていたが、実際勤務時間も仕事内容も正社員と変わら...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
年収はある一定の年齢までくるとストップしてしまうが、反対にその年齢までは自然と上がっていくことがよい。無借金企業のため安定している。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
転勤有りにすると最終的に時給1500円になるので、月によっては正社員の同期より月収が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ごく一般的な食品会社と同レベルでしょうか………。
真面目に働いていたら、それなりに評価はしていただけます…。
但し、上司・リーダーが男性の場合...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
正社員であれば基本給は平均程度かつ、ボーナスが良いため給料は良いと思う。いい人も多く、社内での人間関係のいざこざはあまり聞いたことがない。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員寮に住んでいたため、家賃が安かった。水道代もかからなかったので、ひとり暮らしの社会人としては一応やりくりできる程度の給料だった。
契約社員...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
賞与は毎年ある程度の金額がでたので、食品メーカーにしては良かったと思います。
ただ、正社員じゃない方は、夢を追いかけるのを応援という建前でかな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
給与は高くないが、本社工場で働くと寮費が安く水道代がかからないため、最終的な手取りを考えるとそこまで低くはないかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業した時間、仕事上のミスなどを全て点数化して評価してその評価を全て賞与に反映している...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
特になし。時給制度を選んだので、それ以上でもそれ以下でもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
適性に評価されるように制度を整えてほし...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特にないように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は時給制のため低い。1年目で200万程。賞与もないのに仕事内容は社員...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
食品メーカーにしては良いほうだと思う。最近は業績も上がっており、賞与も貰えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業であれば、早出...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ボーナスは40~50万円くらい。年に2回なので年間100万円くらいはもらえる。お酢を扱っているだけあって、売り上げはだいたい安定している。その...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
賞与は夏・冬とで、それなりに支給されるが月々の基本給は安く、手当も充実していない。あまり差がひらくことはなく、年功序列に上がっていくという感じ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
私は京大卒のスーパーエリートですが、低学歴の人と似なような水準の給料で非常に残念極まりないです、しかしながらワークバランスは取りやすく、QOL...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
若手のうちは給料が良いです。ボーナスは年によって変動はありますが、すくなくとも2ヶ月×2回はありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
入社1年目から大きな仕事をバンバン任されるため、他者と比較してやり甲斐を感じることが多くある。また、先輩からの指導は少ないため自分自身で解決し...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
会社全体の雰囲気はてんぽごとによるかもしれないが風通しがとてもいいと感じる。制度もある程度整っているところがあるので教育などは丁寧に行われるた...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
キャリア制社員は、基本的には時間はきっちり守られ定時帰社が基本。ただし上司の裁量に任される部分もあり、仕事でないと見なされる運動などのために、...続きを読む(全199文字)
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契約社員の場合、給与は時給で3年目から頭打ちになるため低い。基本ボーナスはないが、時々社長の気まぐれで10万ぐらいの親孝行手当と呼ばれるものが出る。これは...続きを読む(全168文字)
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ほとんどの社員が裁量労働制となるため、残業代は出ない。人事は職種手当という手当で、残業代を支給しているという解釈を持っている。
2年間昇給する勤続手当は...続きを読む(全169文字)
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賞与及び給与はこのクラスの食品メーカーにしては多い。賞与も年間ほぼ5カ月相当分出る。その他の手当について残業代は出ない。職種手当というものが付くが3.5万...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
お酢自体可能性がある商材なのでまだまだ売上は見込める
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの制度、社風なので、時代に取り残されてい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ジョブローテーションが激しいので色んな経験をしたい方は向いてる。また営業はある程度裁量権があるのとアイデアなどの意見を聞いてもらいやすい。
【...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は出ません。東京で住宅手当が出ないというのは、寮から出るなと言っているようなものです。ま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
正社員はある程度融通が効くかと思う。育休から復帰した方も時短勤務を認められているし子供の体調不良などの急な休みにも休みやすい環境。
【気になる...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
人当たりがいい人しかいないところ。1〜5年目までは割と伸び伸びと仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任は全て課長から上の...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
長年勤めている方も多く、教えていただけることが多かった。新人に色んなことを経験させようとする会社なので、ポジティブに捉えれば成長できる。良くも...続きを読む(全182文字)
リモートワークも可能で、ワークライフバランスを整えられると思います。キャリア制社員制度を利用すると、残業は基本的になしで働けるという情報を目にしました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
年収に関しては大卒ならば他企業の新卒者とさほど遜色はない。
昇級に関しては年に1度行われる。
賞与に関しては6月と、12月の年に2回付与される...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
評価制度は管理職が正当に行っていましたが、評価自体が昇給、賞与にどこまで反映されているのかは、不明瞭でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
それなりに年数を重ねると昇給した印象。微々たる額ですが、モチベーションにつながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
やった分はきちんともらえる。評価に関しては、面接とかあまり接点がなかったので具体的な方法がどうなっているのか良くわからない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
人事考課では最大限に自分自身を評価することが出来、上司との面談にもたっぷりと時間を使っていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
半年に一回フィードバック面談があり、そこでの評価がステージを上げることに直結します。評価基準が結構はっきりしていて、頑張っている人は確かに早く...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
賞与は夏と冬に出ます。
1年目は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい売り場とそうでない売り場でも給料が同じなので、せめ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
季節賞与が夏冬合計で6ヶ月出ていました。他にも四半期ごとに業績がよければ業績賞与として0.5ヶ月分出ていましたが、役職が上の人はもっともらって...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
日清食品ホールディングスに所属しているため、日清食品で手当や特別賞与が支給されると同じようにもらうことができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を上げるためには給与評価の蓄積が必要なのにどんな成果を上げても給与評価は平均しかつか...続きを読む(全209文字)
会社名 | タマノイ酢株式会社 |
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フリガナ | タマノイス |
設立日 | 1907年6月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 250人 |
代表者 | 播野勤 |
本社所在地 | 〒590-0940 大阪府堺市堺区車之町西1丁1番32号 |
電話番号 | 072-238-1021 |
URL | https://www.tamanoi.co.jp/ |
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