タマノイ酢の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全34件）

【良い点】
正社員はある程度融通が効くかと思う。育休から復帰した方も時短勤務を認められているし子供の体調不良などの急な休みにも休みやすい環境。
【気になる...続きを読む(全166文字)

【良い点】
役職に女性がついていることもあるので、働きやすさはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、気を強く持って臨むべき。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性が多い環境であるので、日頃から不当に扱われることはない。
社会人としての基本は学べたと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性が多い環境であるので、日頃から不当に扱われることはない。
社会人としての基本は学べたと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性比率が高いので、育休産休は無理なく取ることができます。また、評価に関しても男女関係なく見てもらえるので仕事にどんどんのめり込める方であれば...続きを読む(全239文字)

【良い点】
育休産休取得率は高い方だと思う。
実際に復帰した方もいる。
女性管理職(リーダーや課長など)は男女関係なく、任されている。女性で仕事のできる方...続きを読む(全191文字)

【良い点】
全体的に女性が多く、会議では若手も女性も発言しやすいです。むしろ男性の方が居心地悪そうな部署もあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)

【良い点】
気に入ってもらえれば、優遇してもらえます。
入社以降ずっと社長室一筋の女性社員もいます。
その分、給与が良いと思われます。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)

【良い点】
総合職の場合、部署異動だけではなく転勤も短いスパンであります。独身であれば身軽かもしれませんが、結婚してる場合であれば退職する人が多いイメージ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性の活躍に向けた、制度・取り組みについては、女性社員の割合が4割と意外と多い印象です。また、女性の幹部職も多く活躍していらっしゃいます。男性...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性の比率は高いので、働きやすい環境ではないかと思います。むしろ女性の方が発言力もあり、強いイメージでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性社員も多く差別・モラハラなどはないのでジェンダーの面では働きやすいと思う。ただし根が明るくないとしんどいと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全153文字)

【良い点】
男女関係なく、リーダーとしての力があればきちんと評価される。人間関係は比較的良い方で、男性の上長に対し女性社員が自分の意見を言うことは多々あっ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社長が女性の能力は高いと考えており、女性が多く、若いうちからリーダーや管理職に普通になっていた。男女問わず、リーダー、管理職を目指したい人には...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性が多いという点では、働きやすいと思います。女性だからといって差別的な評価を受けることはありませんし、むしろ女性の方が評価されている印象です...続きを読む(全383文字)

【良い点】
先輩社員はよく教えてくれることがいいと思いました。社会人マーナーなど身に付けられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事上で男女の区別はなく、女性のリーダーは多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚に関わらず、海外転勤も含めた長距離異動がでま...続きを読む(全230文字)

女性がとても多い会社である。工場以外は半数以上が女性が働いているため、女性は働きやすい。ただ、結婚・出産を経てそのまま働き続ける人はほぼおらず、働くとして...続きを読む(全169文字)

女性社員の割合は比較的多いため、そういう意味では働きやすいのかもしれない。しかしやはり結婚・出産を機に辞めていく人がほとんどであり、ましてや復帰するとなる...続きを読む(全126文字)

上の役職の方は子供がいる状況で働いてはいましたが、平日はほとんど会えていないとのことでした。また、一般社員の大半は、結婚のタイミングで退職をしていました。...続きを読む(全131文字)

仕事については、女性男性関係なく、平等な感じはある。結婚が決まると大概閑職に追いやられる。男性社員の場合は転勤らしい。結婚退職する人が多い。出産後も戻って...続きを読む(全175文字)

優良企業だと思います。女性の場合育児休暇もしっかりとれます。私は結婚を機に辞めましたが、夫の転勤がなければそのままずっと続けていたと思います。社内の風通し...続きを読む(全150文字)