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能力、やる気次第で大きな仕事を任されます。自己の成長と力をつけるにはもってこいです。それに伴い、達成感の充実度はかなりのものを感じられます。
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多種多様な業務ノウハウとマネージメント力を習得することは可能です。
しかし、OJT形式が多くの教育方法であり自己の向上心、吸収をする努力が不可欠です。...続きを読む(全159文字)
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自社のコンセプトを明確に打ち出しそれに対して全社一丸で推進する社風があります。
システム開発手法、手順等における社内統一の方向性を明確に打ち出しそのル...続きを読む(全178文字)
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ソフラの 会社情報
| 会社名 | ソフラ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソフラ |
| 設立日 | 1981年4月 |
| 資本金 | 7100万円 |
| 従業員数 | 75人 |
| 代表者 | 井本裕順 |
| 本社所在地 | 〒672-8048 兵庫県姫路市飾磨区三宅2丁目11番地 |
| 電話番号 | 079-234-1556 |
| URL | https://www.sofla.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1324008
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