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株式会社兵庫コンピューターセンター

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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

兵庫コンピューターセンターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社兵庫コンピューターセンターのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社兵庫コンピューターセンターで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

兵庫コンピューターセンターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
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兵庫コンピューターセンターの 学生による会社の評価

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兵庫コンピューターセンターの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社兵庫コンピューターセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年10月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先に常駐しての業務になるので、色々経験が出来る客先に常駐出来た場合、スキルアップ出来る可能性があります。逆に客先によってはスキルアップが望...続きを読む(全200文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    兵庫コンピューターセンターの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社兵庫コンピューターセンターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2021年6月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界経験がまったくありませんでしたが、雇っていただけました。大手の企業や大手の企業の子会社レベルの会社との取り引きがあるので、会社の規模は小...続きを読む(全259文字)

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    株式会社兵庫コンピューターセンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    図書システム?だったか、自社開発のパッケージソフトがあり、メインの派遣業務以外にもソフト開発も広げたい思いがあると思う
    【気になること・改善...続きを読む(全200文字)

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    株式会社兵庫コンピューターセンターの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人にもよりますが、私の場合、ボーナスは1.0月ぐらいでした、あまり期待しないほうがよいです。給与も残業なしでは手...続きを読む(全174文字)

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    株式会社兵庫コンピューターセンターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 個人営業 正社員

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    【良い点】
    入社当時は、思っていた通りと言いますか、コンピューター関連の仕事に就きたいと思った人には働きやすい環境が整えられていると感じました。
    上司の...続きを読む(全187文字)

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    株式会社兵庫コンピューターセンターの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    おもしろいし学ぶことが多いので就職にはもってこいです。将来はコンピュータの仕事につきたいと思っているならぜひしてみてはどうでしょうか、また、...続きを読む(全181文字)

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    IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社セゾンテクノロジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

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    【良い点】
    人事主体の研修はある。パワハラ研修などを全社員に受けさせている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ITの能力向上の研修はほぼない。も...続きを読む(全149文字)

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    株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で目標を決める形です。年2回の面談で上長と話し合い、評価やキャリアを決めれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分で研修を選...続きを読む(全106文字)

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    GMOデザインワン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたい事を伝えればやらせてもらえる風潮。
    会社規模は小さいが、新人教育にも時間を割けているため業務には余裕がある続きを読む(全63文字)

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    株式会社イトクロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人にもよりますが、成果を出せば早い段階でリーダー→マネージャーと昇進ができるため、そこがモチベーションになりました。また年に2回ある全社の総...続きを読む(全110文字)

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    パーソルコミュニケーションサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社独自の教育制度(eラーニングなど)があるため、有効活用すれば自身のスキルアップを図ることができる。続きを読む(全57文字)

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    株式会社クオリティライフ・コンシェルジュの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    チャレンジ精神とやる気があれば、スキルアップは可能。やりたいことがあればどんどん自分から進んでやるべき続きを読む(全57文字)

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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    やる気を見せればちゃんと見ていてくれるし、年齢や社歴を問わず評価してもらえると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    指導する側も把...続きを読む(全91文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    部署によるが、積極的な姿勢かつ組織の目標から外れていないことであればたいていの仕事はチャレンジさせてもらえる印象。
    【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)

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    株式会社クオリティライフ・コンシェルジュの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    最初の研修だけでも、現場で業務をこなせるようにはなる。、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修担当の態度が高圧的に感じる。
    昭和っぽ...続きを読む(全95文字)

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    株式会社TKCの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    研修期間がシステム開発職で6~9か月、コンサルティング職で6か月と、同業他社に比べかなり長く、教育体制は充実していると思った。文系出身も多い。続きを読む(全71文字)

    兵庫コンピューターセンターの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社兵庫コンピューターセンター
    設立日 1980年11月
    資本金 1000万円
    従業員数 16人
    代表者 吉川貴子
    本社所在地 〒675-0039 兵庫県加古川市加古川町粟津258番地の8
    URL http://hyo-com.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1423454

    兵庫コンピューターセンターの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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