この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は低い。
ただ、出勤率が高いと容易に正社員になる機会があるのは良い。
無期雇用率は地方センターの方が高いと思われる。
【気になること・改善...続きを読む(全495文字)
富士通コミュニケーションサービス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年収は低い。
ただ、出勤率が高いと容易に正社員になる機会があるのは良い。
無期雇用率は地方センターの方が高いと思われる。
【気になること・改善...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
富士通グループの福利厚生が使える為、内容はとても充実しています。
中でも印象深くとてもよかったのは伊勢志摩にある保養施設。立地もよく、食事もお...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
評価の制度は細かい基準で、正当に評価されていると思う。
また、面談も細かい頻度で実施し、そこで目標設定や、設定した目標に到達できているか、現在...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
部署問わずそれぞれのプロジェクトでお困りごとを解決する為のサポートが出来るのがこの仕事のおもしろいところでもあり、誰かの役に立っていると直に感...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
研修環境が完璧なほど整っていることが入社の一番の決め手。
また、どこの拠点においても、オフィス、リフレッシュルーム諸々設備も素晴らしかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
可能性は無限かと思います。
様々な企業様案件のコールセンター業務があるため、携わるプロジェクト毎にその業務の知識を深掘りして身につけないといけ...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
富士通の子会社でもあるので、将来性や成長性は高いと思う。
LGBTなど現在社会での問題を取り上げて研修や受講制度もあるので
すごく現代的だなと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職決定後の対応はスムーズに行うことができて困ることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いため退職。インセンティブも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
本人の意欲があれば管理職を勤めることができます。
またキャリアアップの研修も多数あったので、その点は良かったと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても調整しやすい。
有給も事前に申告すれば取れる。欠勤を有給に変えることもできた続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員や準社員が8割。やる気がある人が少なく職場環境があまりよくなかった。淡々と業務をこなすのが好きな人には向い...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
お子様がいる女性陣の働きやすさは高いと感じました。
子供の学校行事で休みを取ることも可能で、体調不良でお迎えを呼ばれた際も早退をすることができ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
正社員はバンドごとに評価が行われる。所属先のマネージャーと面談し
評価面談が実施される。昇給は年1回。正社員の評価制度は比較的に明確にされてい...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
給与とワークバランスが良かったため。
また、給与改正があり、提示いただいた給与より高めに契約してもらった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
コールセンターの管理者として挑戦はすぐにできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者へ上がると必然的に残業が必ず増えるため、ワーク...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
取引先が大手なため、仕事がなくなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益率が低い案件を取る営業がおり、オペレーター側...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
シフト制なので休みが通りやすい。
他の部署は分からないが、自分がいた部署は残業をする必要がほとんどなく、早く帰宅することを推薦していた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
コミュニケーションは問題なく、仕事はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の仕事量が膨大なため、オペレーターのフォロー体制...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
他企業に転職したため。
つなぎにはちょうどいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務の対応が悪く、退職時の離職表の流れ等説明ができな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休暇の取得が柔軟に対応可能なので、女性でもかなり働きやすいと思う。
オペレーターのバッファが少ない部署だと、休みが取りずらい。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
契約社員なので、正社員の待遇は分からないが、手当は一律支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はほとんど利用することがな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
正社員と契約社員で待遇が異なることは少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上にならないといい給与は期待できない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
やりたい業務は積極的にやらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者によってフォローができない人がいるため、業務知識の共有は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
子の看護休暇制度があり、小学校卒業まで子ども1人あたり5日間の休暇があるため急な子どもの発熱でも有給消化しなくて助かりました。
【気になること...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
強いていうなら勤怠を重視するので、欠勤なく出勤し、大きなミス等がなければ年に一回の評価面談で少し昇給します。体力に自信があり、家庭事情などで出...続きを読む(全295文字)
会社名 | 富士通コミュニケーションサービス株式会社 |
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フリガナ | フジツウコミュニケーションサービス |
設立日 | 1994年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 4,550人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 金井美紀和 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4番5号 |
電話番号 | 050-3163-8300 |
URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/csl/about/#anc-02 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。