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【良い点】
チャレンジ精神とやる気があれば、スキルアップは可能。やりたいことがあればどんどん自分から進んでやるべき続きを読む(全57文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社クオリティライフ・コンシェルジュ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クオリティライフ・コンシェルジュのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クオリティライフ・コンシェルジュで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
チャレンジ精神とやる気があれば、スキルアップは可能。やりたいことがあればどんどん自分から進んでやるべき続きを読む(全57文字)
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【良い点】
最初の研修だけでも、現場で業務をこなせるようにはなる。、
【気になること・改善したほうがいい点】
研修担当の態度が高圧的に感じる。
昭和っぽ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
本社での研修はためになることが多いし、夢を見させてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が役に立つことがあまりない。
資格...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
良い方が研修担当に当たれば、非常にわかりやすい。能力の低い担当者に当たると、業務内容を把握すために、自身の力で学んで行かなければならない。
...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
定期的に本社での研修があるので、自身のスキルアップができる環境は整っている。
研修内容は一般的なサービスマナーが主になっている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
教育体制はあると思います。研修が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身のある研修かと言われるとそうでもないところもあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修にかなり力を入れているようで、本社研修が終わった後も度々研修があります。物件でもいきなり1人では勤務せず、何週間かはOJTがあります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
研修は手厚くやってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足だが上は詰まっているのであまりスキルアップは見込めない続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをするようなものはないです。常に1人だったりするので
教えてもらう人も教えてもらうこともありませんで...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
入社時にまとめて4〜5日研修がありました。入社後の1〜2年目は年1回研修があります。
接遇やマナーの講習と宅急便などサービスの研修が主でした...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
本社研修が始めにあり、物件に配属されてからも社員さんから研修を受けました。
定期的にマナー研修もあるので、接客のスキルは身につくと思います。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内研修がとてもしっかりしているので、綺麗な立ち振る舞いや話し方などがしっかりと身につきます。この会社でコンシェルジュとしてしっかり身につけ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
スタッフに関しては、同業と比べかなり充実した研修があると思います。入社時には一週間程度、加えて別途現場での研修というかOJTがあります。入社...続きを読む(全268文字)
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年に一度、研修があり、日頃の仕事のしかたを見直すことができます。
悩んでいることや、問題点を話し、正解はないにしてもどうすることが、最良のサービスにな...続きを読む(全160文字)
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研修を通して、コンシェルジュとして最適なお客様対応のスタイルが身につきます。
また上司からは、仕事においての問題点改善や業務見直しなどのアドバイスを頂...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
引き留められはしたが、離職理由を伝えたところトラブルもなく退職することが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が20日程残っ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
退職する際は親身になって相談に乗ってくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間、勤務場所のばらつきが多いことは負担だと感じる
...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
好きな日を休みに出来るので、ワークライフバランスが取りやすい
有給も取りやすく連休を取って旅行など行きやすい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたよりも、たくさんの場所に行くことが多く、勤務時間も結構バラバラだった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
家が遠い人は家賃補助などがあった。年数に応じて変わっていく
有給は取りやすく、普通の休日と合わせて使えるので四連休など取れる続きを読む(全68文字)
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【良い点】
パートの人は働きやすいと思う
子供が熱でも急遽休める
勤務場所や勤務時間は希望が合えば希望に沿った場所で働ける続きを読む(全61文字)
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【良い点】
様々なマンション勤務になるので、色んなマンションをしれて面白い
居住者の方も優しく接してくれる
やりたいことが比較的挑戦しやすい続きを読む(全70文字)
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【良い点】
やる気があれば自分のやりたい仕事をさせてもらえる
チャレンジできる会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたくない仕事も進...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
積極的に行動する社員は賞与も見込めると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分からかなりアピールしたり、評価を高くしないとなか...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
新卒の借り上げ社宅や、住宅補助や奨学金の補助はありがたいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生をもう少し増やすべきだと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
e- learningや基本情報技術者試験や応用情報技術者試験などをはじめとする資格取得による給料アップなど大企業らしく教育面にかなり力を入...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
OJTが中心で、実務を通じてスキルを身につける環境です。主体的に学ぶ姿勢が求められますが、体系的な研修制度はやや不足していると感じました。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアアップは期待しない方がよい。
人の雰囲気は皆さんいいが、ベンチャーのような成長を期待すると的外れな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
様々な研修を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
必要のない研修もたまに必須になっていることがあり、はたして今それは必...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
会社が指定する資格を取得すると、手当をもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先での成果に最も重心をおいており、そこから離...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
外部の教育機関での研修を受講でき、他業種の多くの方との交流ができ有意義でした。ロジカルシンキングや計画の立て方等、多岐にわたる内容から自主選...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
研修制度は充実していますが、キャリアアップは個人のやる気も必要かと思います。キャリアアップのためには資格取得が必須であったりと学ぶ意欲が必要...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得によって給与も上がります。
自分のやる気次第でステップアップ出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても、そ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社会人として必要ないスキルは完璧にまみにつく。どこにいっても役立つようなスキルが身につく。在籍していてよかった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
新入社員研修・中途社員研修のほかに昇格時には対象者を含めて改めて研修がありました。社会人としてのマナーはもちろん、会社の理念への理解度、考え...続きを読む(全126文字)
| 会社名 | 株式会社クオリティライフ・コンシェルジュ |
|---|---|
| フリガナ | クオリティライフコンシェルジュ |
| 設立日 | 2002年12月 |
| 資本金 | 9500万円 |
| 従業員数 | 900人 |
| 売上高 | 30億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 西川尚希 |
| 本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目13番15号 |
| 電話番号 | 03-3769-5161 |
| URL | https://www.ql-c.co.jp/ |
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