イトクロの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全158件）

【良い点】
休日が多い。長期休暇と合わせて有休消化となるので、GW、夏季休暇、冬季休暇は特に休みが長く、リフレッシュできる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)

【良い点】
男女問わず評価いただける環境。
女性の割合は比較的多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力や任されている仕事によるかもし...続きを読む(全93文字)

【良い点】
任せてもらえる範囲が多いので仕事が好きな人にとってはやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は昔と比べて少なくなって...続きを読む(全114文字)

【良い点】
一般事務よりはいい給与だと思う。
前向きに取り組んでいればしっかり評価され、給与も上がっていくため、頑張りがいはある。
上司はメンバーのことを...続きを読む(全293文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が1人で抱えれるような業務量ではない。事務の業務範囲が広く営業事務業務以外の業務の対応依頼もある続きを読む(全71文字)

【良い点】
会社の最寄り駅から2駅以内であれば家賃補助が出る（家賃の半額※最大3万）ので、1人暮らしの人は助かる。不動産との契約、解約も全て会社がしてくれ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
産休・育休から復帰された方が多い。在宅勤務や、時短勤務も可能なためお子さんがいる方はは働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務でも夜の9時以降まで残る人が多いので、プライベートと両立するのが難しい。固定残業の30時間を超えてしまうと、改...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性の社員が多く、産休、育休をとって復帰されている方もいた。勤務年数が長い方ほど自由に休暇をとっている印象だった。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランス重視で入った。残業は月30時間以上を超えないように管理させるが、業務量が多く仕事の目標と残業時...続きを読む(全105文字)

【良い点】
有給は奨励日に皆で休もうという方針。それ以外の日に休むためには、上司や社長から許可を得る必要がある。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
口コミサービスという形ではなく、別のWebサービスに携わりたいと思ったから。ルールや管理体制の厳しさ、他人に厳しい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ベンチャーなのでどんどん新しい業務を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署は皆仕事がいっぱいいっぱいの中でも丁寧...続きを読む(全139文字)

【良い点】
前職の給与も鑑みて決定され、特に不満はなかったです。
評価制度にかかわる部分は、売り上げなど直接的な成果ではなく工数（生産性）をベースにしてい...続きを読む(全212文字)

【良い点】
ワークライフバランスは確保されていると思います。正確には自分で選択することができます。しかし、昇進という面ではたくさん働く男性社員が有利になる...続きを読む(全249文字)

【良い点】
会社はかなりルールやマニュアルに厳しいです。毎日の朝礼やミッションの読み合わせ、自分達で掃除もするし机の上は物を出しての帰宅はNG、出退勤の時...続きを読む(全175文字)

【良い点】
新卒入社社員が経営幹部になっている実績が合った（新卒社員育成の基盤がある）こと、教育メディアで世の中にポジションを築いていたことから入社を決め...続きを読む(全245文字)

【良い点】
個人の志向に合わせて、働き方を変えることができる。新卒入社の人員の中でも経営幹部を目指し、多く業務をこなす人もいれば、プライベートを優先し、定...続きを読む(全236文字)

【良い点】
自分が考えた意見や改善案が反映され、結果として数字で返ってくる点は面白い。何が足りなかったのかしっかりとフィードバックをもらうことができやりが...続きを読む(全180文字)

【良い点】
成長したい人は成長できる環境。いくらでも仕事はあるので、好きなだけ働けます。その分、スキルや報酬として返ってくるので体力や野心がある人にとって...続きを読む(全160文字)

【良い点】
残業はそこまで多くなかった。調整もきくと思われる。
マネージャーが工数や作業ボリュームを見てチーム内の社員に業務を割り当てており、
タスク管理...続きを読む(全186文字)

【良い点】
優秀な社員が多かった。論理的思考が出来、判断の的確な人が多い印象。
採用活動に力を入れた結果なのだと思う。
仕事をやり遂げることへの情熱や、目...続きを読む(全225文字)

【良い点】
有給推奨日という制度があり、社員全員が一斉に有給を取得し、休業日とする制度があるため、有給が取りづらいといったことや、連休にしにくいということ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
評価は明確に業績で決まるため、煩わしい根回しなどは一切ない。結果を出せれば相応の給与や賞与が支給され、ポジションも上がりやすい。結果が出せない...続きを読む(全157文字)

【良い点】
仕事の型や進め方のフォーマットがしっかりしていて、それに合わせて仕事を戦略的に進められる。また、事業戦略を裁量を持って決められるため事業への貢...続きを読む(全157文字)