ＩＭＧジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
大手のコンサルをしていることが多く、ＳＡＰをメインとして立てている人であれば、キャリアとして詰めると思われる。。。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ＳＡＰのコンサルとしては安定した利益を得ている。。
ただし、利益だけを見ている感じは否めない。。
逆を返せば利益さえ出していれば、何を行って...続きを読む(全182文字)

【良い点】
会社による縛りはなくプロジェクトの都合によりオーバーワークが決まってくる。自己都合による時間調整などは営業が顧客とおこなってくれるのでエンジ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
外資系IT企業のスピンアウトによる会社であるため、基本的なマネジメントはされていた。給料もITバブル時だったのでどんどん増えていったのが良か...続きを読む(全179文字)

【良い点】
リーマンショックの時期で、同業他社も同じだったと思いますが、どこもプロジェクトの打ち切りが続出していて、希望退職の募集が開始されたことから退...続きを読む(全176文字)

【良い点】
業務の都合さえつけば、定時で帰ることが可能でした。休みも比較的取得しやすい会社でした。
社員は温和な方が多く、オフィスの雰囲気はよかったが、...続きを読む(全194文字)

大手のコンサルティングファームよりは安い。
個人のパフォーマンスと会社業績によりかなり年収に影響するので、やりがいはある。
個人の市場価値に基づいた...続きを読む(全160文字)

ほとんどが経験者であるが、若手はSAPトレーニングを受講してコンサルタントの資格を取得できる。
SAP ERPを導入できる製造業を中心にアパレルなど強...続きを読む(全222文字)

社内でスキルアップ対策は皆無。外部のわトレーニングは必要に応じて上司からの指示により受講が可能であった。
教育体制は整っておらず、配属のマネージャーに...続きを読む(全184文字)

前例はなくとも、やりたいと思うことを手を上げてやればやらせてもらえる環境だったので非常にやりがいがあった。ただし、数字が悪くなると突如風当たりが悪くなっ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる環境です。男性女性関係なく、上司に意見出しながら企業を変えていける点などあるため、組織を育てたい、変えていきたい人は向い...続きを読む(全182文字)

【良い点】
こればかりは派遣先によるかなと。
わたしの場合は女性にかなり優しい会社様でしたので、妊娠出産などにも理解があり、仕事がしやすかったです。
【...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性だからということで昇進できないことはない。むしろ女性のが昇進しやすいイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休に関し...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性社員比率はエンジニアは１割くらい。総務や管理部門は多い印象。女性だからどうとかいう制度は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業としてのロールモデルはいないに等しい。営業として妊娠出産は難しいように感じる。DINKS前提であるのであれば...続きを読む(全90文字)

【良い点】
私が働いているOS事業部は8割以上女性、トップの事業部長も女性で、管理職も8割以上女性社員です。産育休や子育てにも理解があり、育休の延長や時...続きを読む(全246文字)

【良い点】
産休・育休の取得率が高く、実績も豊富にあるようです。ライフステージの変化に対して会社側が柔軟に対応しようとする姿勢があります。続きを読む(全69文字)

【良い点】
女性社員が長期的にキャリアを形成できるように、産休、育休制度の整備はもちろんされておりました。
また、産休、育友の所得後、復職しても各部署で...続きを読む(全123文字)

【良い点】
女性が多い職場で明るくて楽しい職場だった。雰囲気も悪くなかった。休憩時間はちゃんととるように言われている。事前に勉強をしてから電話対応の流れ...続きを読む(全501文字)

【良い点】
産休・育休を取得し復帰した社員もいるため、今後その制度を使用する可能性がある女性も働きやすいのではと思う。続きを読む(全59文字)