大和コンピューターの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全56件）

【良い点】
良くも悪くも終身雇用です。
取引先は大手であるため、仕事がなくなることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことができ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
在宅勤務はあります。
専用端末を貸し出されるので自身の端末有無を気にする必要はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍は...続きを読む(全260文字)

【良い点】
教育はそれなりにしてくれる。
いきなり全てを任されるといったことはない。
ただ、教育自体は先輩に行ってもらうため、良し悪しがある。

結果を出...続きを読む(全103文字)

【良い点】
先輩が親切に教えてくれます。開発技術力はしっかりとつくと思います。開発工程管理もしっかりしているので、品質を維持する能力がつくと思います。
【...続きを読む(全211文字)

【良い点】
和気あいあいとしていて残業が苦になりません。
また最近は残業も減っているように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は忙しい...続きを読む(全204文字)

【良い点】
安定していて必ず固定額は貰えるのでその点は安心できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代中を超えるとほぼ上がらないように感じま...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事をする環境に非常にこだわっており、
社員が快適な状態で業務を進められるよう、
様々な工夫がされていた。
例えば、床がフローリングになってお...続きを読む(全169文字)

【良い点】
私の上司はアメとムチをうまいこと使う、
理想的な人だったと思う。
質問に対して丁寧に答えてくれるだけでなく、
仕事に対するアドバイスも沢山いた...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は仕事の量に比べて低いと感じた。
（２次受けをメインとする業界では平均的なのかも）
残業代は２１時を過ぎないと...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に専念している社員はいない。全員がプレイングマネージャーである。
管理職社員の当たり外れが激しく、部署によっ...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特別な福利厚生はない。
年間休日が少ない。営業日数が20日未満の月は祝日or土曜日が営業日数となる。
月に一度、土...続きを読む(全168文字)

【良い点】
選考は何段階もあり、きちんと見てくれているという印象がありました。プログラミングなど学生時代の情報関連の経験は特に問われる事はありませんでした...続きを読む(全193文字)

【良い点】
プライベートな理由で休みを取ることには理解がもらえる。例えば、子供の学校行事や旅行などで休みを取っているメンバーは意外と多い。特に理由を聞かれ...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は基本給が低く抑えられ、各種手当ての付加で他社並みの給与となっていた。
そのため、基本給ベースで算定される賞与...続きを読む(全171文字)

【良い点】
良識ある上司が多く、その点では理不尽さは感じませんでした。相談に乗って下さった先輩もいらっしゃり、退職した今でも感謝しています。
【気になるこ...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平日はほぼ毎日21時以降まで残業するのが当たり前の風潮で、休日も役職者を中心に出社されている方が結構いました。とに...続きを読む(全204文字)

【良い点】
一生プログラミングをしたい人、給与は低くてもよい人(家庭を持っていない、奥さんが自分より稼ぐ)、下請けでも気にならない人にとっては別段問題がな...続きを読む(全183文字)

残業が多く(退勤時刻は早くて21時以降)、土曜日も祝日がある週は出勤日であり祝日が無い週も社内勉強会等で出社。
その分の残業手当や休日出勤手当、振替休日...続きを読む(全378文字)

【良い点】
リロケーションクラブが有りましたが、もう既に無くなっている状況。
身の丈に合わないことはやめておいたほうがよいと思う。
【気になること・...続きを読む(全152文字)

社員が安く利用できる食堂があったので昼食は安く済ませることが出来ました。
また、各種手当も支給され、社員寮も有るなど福利厚生で特に不満を感じる部分は少な...続きを読む(全152文字)

事業の成長性となると若干疑問ですが、非常に堅実な経営をしている事は確かで、理不尽なリストラなどはなく、安心して働ける環境にあると思われます。正直、ルーチン...続きを読む(全158文字)

多忙な時期は土曜日や祝日の出勤が頻発しますが、それを過ぎるとまとまった休みが取れるため、残業大や休日出勤で稼いだお金を使って長期休暇でバカンスという事が可...続きを読む(全213文字)

残業の制限が無く(残業代は22時以降、22時までは黙殺)、鬱を発病するメンバーもいた。月に一度、強制の土曜勉強会がある。企業としてはなにも取り組んでおらず...続きを読む(全157文字)

現在の社長は2代目(創業者の息子)にあたるが、やや社長をやらされている感があり、これから会社を成長させようとか、社員の給与を上げるべく企業努力をしようとい...続きを読む(全216文字)

同期は約25名 そのうち女性は4,5名いたが、大よそ5年目までに全員退職しました。女性の社員は全社で30名(15%)ほどいるが役職はまづつかない。そもそも...続きを読む(全200文字)