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宇津原株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

宇津原の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、宇津原株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に宇津原株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

宇津原の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
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宇津原の 学生による会社の評価

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宇津原の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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宇津原株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 CAD(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年年末に社長からビール券が渡される
全員が酒を飲むわけでもなく、わさわざ
手渡しをする意味が分からない。赤飯を
配ったりまったく無意味な行事の連...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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宇津原株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時には説明されていなかったのですが、親睦会なるものが会社にあり強制的に入れられ、給与から会費が引き落とされます。また理由をつけて欠席をしようとらする...続きを読む(全152文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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宇津原の 他のカテゴリの口コミ

宇津原株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月26日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 技能工(その他) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は会社に対して厳しい印象を持っており、正直なところマイナスの口コミを書いたこともあります。ただ、次期社長とな...続きを読む(全541文字)

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宇津原株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退社するのに迷いはなかったです。同族企業なので。10年以上勤めましたが、仕事の事を何も理ているとは思えず、図面を見ながら問題点を話しても空返...続きを読む(全263文字)

就活に活かせること
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宇津原株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年6月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
めったに注意を受けたりしないが、注意もせずに評価を下げられて、それが昇給やボーナスにそのまま反映されてしまうので注意が必要。
【気になること...続きを読む(全529文字)

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宇津原株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価をどう言う基準でされているのか分かりませんが、良い点は無いと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人一人一人を評価する...続きを読む(全407文字)

この投稿でわかること
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宇津原株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 CAD(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業予定用紙みたいなものをある日突然、他社のマネで作り始めたが
まったく無意味で、まとめて作るので
日々状況を見て残業を考えるのでもなく。。労基署へ...続きを読む(全174文字)

この投稿でわかること
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宇津原株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 CAD(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

魅力などまったくない。三菱重工の人は素晴らしいと思うが、たいてい検査には
営業等からややこしい話してしか回してこない。部長も社長の身内だが、まったく常...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
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宇津原株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 CAD(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制は今はまったくない。結局、異業種から採用した人も、それが原因で
辞めていくし、未経験でやってる人に
平気で責任を押し付ける先輩か自分のことし...続きを読む(全154文字)

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宇津原株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に三菱重工の完全な下請け会社なので成長性と呼べるものはない。
毎回の入札でいかに安く受注して追加費用で争っていくか。。と言うようなセコい商売だと...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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宇津原株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制はないと言えます。基本的に本を読んだり、工場で実際にみたりするしかありません。また、社長が会議で本を回して読ませたりするのですが、まったくメジャ...続きを読む(全241文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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宇津原株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に三菱重工の休みに合わせて運営費していると聞いて入社したが、隔週土曜も営業日であるなので、休みは少ない方で総務が一方的に休みを変えたりする
ので...続きを読む(全291文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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商社・卸(専門商社(鉄鋼・金属))の福利厚生、社内制度の口コミ

岡谷鋼機株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性寮は新しくなると聞いています。より会社に近く、綺麗な場所に住めるのはいいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅も部...続きを読む(全123文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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佐藤商事株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年10月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あってないようなものだと思います。ほとんど利用したことはないです。使っていた人はあんまりいない気がします。続きを読む(全73文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社メタルワンの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

説明会で、在宅勤務やフレックス、育児休暇が制度としてあるだけでなく、実際に利用されていると伺った。続きを読む(全49文字)

株式会社シマブンコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇については、比較的取得しやすい環境が整っていたと感じています。事前に申請しておけば、基本的には希望する日程で休暇を取得することができ...続きを読む(全516文字)

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鉄鋼処理産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月15日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の際は会社が出してくれる。挑戦しやすくていいね。
ガソリン代も出るので、マイカー通勤の人は助かるね。退職金制度もあるみたいです。
【...続きを読む(全111文字)

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日栄鋼材株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当や食事補助、退職金制度があり、長く働くうえで安心感があります。リゾートホテルの利用補助など、仕事以外の時間にも利用できる福利厚生があ...続きを読む(全85文字)

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神鋼商事株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年10月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どのような制度があったのかまったく記憶にないくらいなので、可もなく不可もなくといったところだと思う。続きを読む(全70文字)

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阪和興業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
持ち株制度が充実しており、購入している社員が多い印象です。それ以外ベネフィットステーションなどの制度はありますので、利用できるプランもありま...続きを読む(全127文字)

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トピー実業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃時補助は7〜8割とかなり手厚い
可処分所得は額面の割に多くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はびっくりするぐらい少ない...続きを読む(全99文字)

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松田産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当、退職金、企業年金等充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な研修は多かったと思えるが、東京出張はありがたい続きを読む(全77文字)

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宇津原の 会社情報

基本データ
会社名 宇津原株式会社
フリガナ ウツハラ
設立日 1951年1月
資本金 2000万円
従業員数 52人
売上高 10億312万4000円
決算月 12月
代表者 宇津原 彰一
本社所在地 〒653-0012 兵庫県神戸市長田区二番町3丁目2番地の1
電話番号 078-575-1481
NOKIZAL ID: 1255655

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