ユニーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全76件） 3ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
最近、なんだか迷走しているような気がします。
きっと、商品部自体の方針がブレブレなんでしょう。昔は個人の裁量にある...続きを読む(全197文字)

入社前研修後は基本店舗の部門チーフからのOJT教育が主でした。通信教育の研修の選択制度がありましたが、業務に関係する資格(販売士)の資格は取るようにと本部...続きを読む(全154文字)

研修が多く、マニュアルや接客スキルを学ぶことができます。サービスの質にも拘っているため、自身のスキルアップにも繋がります。基本的には実務の中で応用力を磨い...続きを読む(全153文字)

組合と企業との関係が非常に中立的で、従業員の立場が尊重されていた。退職したころは深刻な業績悪化に陥り、個人の裁量に任せてくれる社風であったが、それまででき...続きを読む(全182文字)

マナーは良し。企業自体としてはかなり良いところでしたが小売業界なので転勤がかなり多く辞めてしまいました。ただ、職場環境は非常に良くお客様の相手になるので自...続きを読む(全177文字)

入社時にしっかりとしたOJTを受ける事が出来るので、その点では安心。
身に付けたスキルは、サービス業に限らず、いろいろな分野で応用できるから
次の就職...続きを読む(全158文字)

教育に関してはお客様との接客を第一に言われます。ただアルバイト社員までしっかりとは行き届いておらず難しいとこではあります。昼に朝礼として問題や今後のための...続きを読む(全158文字)

簡単な研修はありましたが、スキルは基本は現場で実際に体験して覚えていきます。
自発的に仕事を覚える気があればどんどん新しい仕事を任せてもらえるので、何事に...続きを読む(全180文字)

自ら考え行動しないと何もスキルは身につかないし、同業種でしか役にたたない。
しかし、働きやすい環境で良い人が多く、働きやすい。OJTが主になってくるので...続きを読む(全159文字)

在籍期間が短かったこともあり、これといったスキルを身につけられなかったのが正直なところです。研修制度は非常に充実しており、新人から成長していけるように手厚...続きを読む(全169文字)

スキルアップとしては各店舗で選ばれるレベルアップトレーナーというかたが月一回講習などを行っているので、コミニケーションが苦手という方も懇切丁寧に接客の方法...続きを読む(全158文字)

キャリア開発はアルバイトなので当然ありません。社員の方のキャリア開発はわかりません。あと当時私がいたし支店ではアルバイトから正社員になった人がじとりいたよ...続きを読む(全151文字)

POP・POSの仕事をしています。何も知識がなくても、きめ細かな教育で親切に教えてもらいました。会社で特に力を入れていることは、レベルアップです。これは、...続きを読む(全179文字)

いわゆるブラック企業のような激務スケジュールではないので、社外の研修などに行く時間がある点で、自由にスキルアップができる環境はあります。しかし、仕事量の関...続きを読む(全165文字)

簡単な研修を受けた後に現場で即応していった。正社員は異なるのかもしれない。社員ももちろん頼りになったが、パートの中年女性の皆さんに助けられたなあと感じる。...続きを読む(全158文字)

教育について…
職務内容は主に販売であり、仕入れであり、売り場作りなどの為、自分で試行錯誤してライバル店の視察などをしながら工夫して、自分で覚えるしかな...続きを読む(全231文字)

一応課題図書、通信教育などが推奨されていますが、基本的にはすべてOJT、または独学によります。
自分で自主的にやらなければ、スキルアップもキャリア開発も...続きを読む(全184文字)

昇進試験のようなものがあり、そこで昇進できるか決まる。しかし試験があまりできてない人でも上司から気に入れられていたらある程度の加点があるので、下駄を履かせ...続きを読む(全159文字)

鮮魚コーナーだと魚をさばく方法、
お菓子のディスプレイの仕方などを覚えました。お客様に対する話し方や接し方などマナーなども身につきます。
他の販売業で...続きを読む(全153文字)

研修は部門毎にあったり、自腹で受ける研修会も企画されています。通信教育にも力を入れていて、毎年パンフレットが配られています。
今のサービス業界に必要なス...続きを読む(全196文字)

クレームも社員じゃ駄目だ、パート出せ
そのままです。
もちろん、そうでない社員の方もいらっしゃいますが、
全体的に発注、売場レイアウトをパートさんにおま...続きを読む(全343文字)

資格取得に対しても熱心な会社です。資格取得をすればその分もちろん給料もあげてくれます。・・・ただし、現在厳しい不景気な状況ですので、まさに雀の涙程しか出し...続きを読む(全333文字)

大手企業なので安定しています。ただ従業員が多い分人間関係の理由で退社する方が多いでした。店舗間の移動も多いので、そのたびに人間関係を作り上げる大変さもあり...続きを読む(全155文字)

男女の隔てなく能力主義だが、年功序列はある程度ある。多くの職場に勤務したわけではないが、この会社では、社員のスキルアップはいわゆるオン・ザ・ジョブ・トレー...続きを読む(全152文字)

今もそうだとは思いますが、一番はじめ入社すると研修があります。
そこでは、挨拶のしかたから、いわゆるビジネスマナーみたいなものを学びました。
しか...続きを読む(全166文字)