この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が取得しやすいところ。
基本的に月1は確実に取れているような気がします。実際は職場にもよるかもしれませんが。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
日東工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日東工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日東工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有給が取得しやすいところ。
基本的に月1は確実に取れているような気がします。実際は職場にもよるかもしれませんが。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署によるが、自分の裁量で残業時間をコントロールできる。有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業ありきの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給は普通に取れます。急な用事も、有給にするかフレックスにするかなど後で変更ができるので調節がし易いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
サービス残業などもなく、有給も取れなくはないといった感じでした。
ただ1ヶ月くらい前に申請しておかないと仕事が割り振られてしまい休みづらくなっ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい。残業もある程度管理され、休日出勤は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては有給が取り難い部門もあり。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有休がとりやすかった。
紙に書いて部長へ提出する方法で、理由は私情で通った。
部長によっては厳しいところもあるらしいですが、私のところはとりや...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
年間休日は120日以上。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社企画・管理部門については、フレックス制度・時差出勤・リモートワークについ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
周りを気にせず定時で帰ることができる。なるべく早く帰るように所長が言ってくれる営業所もある。産休育休も取れる。ただし、所長クラス以上になると、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
平日のワークライフバランスは皆無です。
外に出る営業を良しとしている文化ですので、とにかく外出を推奨しており日中に事務室にいる事は、仕事をして...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
展示会がなければ完全週休2日。会社の携帯は基本持ち帰り禁止。年に一度土日と合わせて有給をい5連休を取れる制度がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすいと思います。事前に伝えておけば余程の事がない限り会社の方から何か言われる事はないと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
部署にはよるが有給は申請すれば問題なくとれる。最近では必ず取らせるような仕組みを導入のする動きもある。また毎年5連休(土日含む)取れるフリーバ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
休日は土日祝日休みで多いと思います。
有休も取ってる方は沢山いらっしゃいます。
育休も男性は分かりませんが、女性の正社員の方は取得しています...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
何だかんだで仕事はあると思う。世間が不景気なほど仕事量はある。boxのシェアが高いため安定している。独自技術があるため需要は今後も期待できる。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
フリーバカンス制度があり、1年間に1度土日に有給を繋げて5日の休みが取得できる。また、40歳と50歳の時に2週間の休暇がもらえる。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
働き方改革を遵守しており、昔はあったような残業強要の風土はここ10年でなくなった。平成生まれの若い世代の価値観にも合わせて、時間内で効率的に業...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
土日は基本的に休めることです
ただ、展示会があると土日にも仕事が入ってきます
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、残業は当たり前です...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
大きな営業所なら有給も多少は取れると思う。年に一回、土日含めた5連休を取ることもできる。営業も今まで見込み残業だったのが、残業代が出るようにな...続きを読む(全252文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によりますが、代理店から仕事が次々に来るため、営業というよりは、処理業務担当という一面が強い。
その為、残業...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
フリーバカンス制度や、年齢に応じてのリフレッシュ制度なのでそれなりに休暇はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の休みが多く、...続きを読む(全193文字)
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工場内での製造業務に派遣社員として働いていた。
土日は基本的に休みだが、忙しい時は土曜の出勤も求められる。
36協定があるため、それを超えるようなムリ...続きを読む(全155文字)
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フレックスタイムの導入をしているので家族の持っている女性も働きやすい環境を整えてきていると思う。企業がワークバランスとして大切にしていることは、仕事自体一...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収に関しては非常に良い。営業は残業も多くハードに求められる。その分、残業代もしっかりと出されるのでトータル的に見ていくと納得のいく水準。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
事業の成長性としては常に新しい領域を模索しており、一つの事業の先行きが怪しくなっても様々な活路があるため、今後も引き続き成長して行くと思う。体...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思います。
有給も取りたい時に大体取れているイメージです。
ただ大型連休の真ん中1日だけ出勤など、少し変わっている...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
いい意味で言えばやはり単純作業なので製造業に抵抗がない人は良いと思います。危ない作業などもないと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
各種一般的な手当は揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
元々あった福利厚生の改悪されることが、続いている。悪くなることはあっても...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
場所によるが自分の部署は比較的自由に講習など受けさせてもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはスキルが全くつかない。そ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
総合職の人間は比較的優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は自分の仕事に手一杯であまり部下を見るという風土はない
人の...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
安定してる会社のため、ボーナスは大体5.2〜5.8くらいもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
形だけの成果主義の仕組みとなっている...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
安定した業界のため、大きく売り上げが上下することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発力が弱いため新製品もあまりなくモデルチェ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
比較的自由にやらせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた拠点のみかもしれないが、地方工場はほとんどの社員がやる気がない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
4日働いて3日休み(夜勤明けも休みに含まれる)なので、ショートスリーパーな人や寝不足でも動ける人にとっては、休日が多くていいと思う。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、休日出勤はほとんどありませんでした。
プライベートと両立する事は容易かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でなくても深夜・早朝、休日もメールの確認を当たり前のように行うことを求められる。通勤・退勤、休日は仕事のこと...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
いま携わっているプロジェクトでは残業は月10時間ほどです。なので仕事とプライベートのバランスも良いです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給は気兼ねなく使えるので、
休みやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に配属部署によりますが、
忙しい場所は日付変わるまで...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
全てのメーカーの開発部門に付きまとう話ではあるが、以下内容の枕詞に私の部署ではという文言が付く点には注意(部署次第では忙しいところもあります)...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、私が所属していた部署は残業がかなり多く、ワークライフバランスをとることは難しかった。周りの社...続きを読む(全92文字)
工場食には珍しくフレックス制や自担勤務が導入されている。育休産休も取得しやすい雰囲気で男性社員も取得する人がいるという話を聞いた。続きを読む(全65文字)
職種によると思いますが、生産技術職は残業や急な呼び出しもあるらしいです。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
所属する拠点次第だが、現在の職場は比較的、取りやすい。また在宅勤務も申請しやすく気軽にワークライフバランスが取れる。ただし、忙しい時や同じ拠点...続きを読む(全123文字)
会社名 | 日東工業株式会社 |
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フリガナ | ニットウコウギョウ |
設立日 | 1948年11月 |
資本金 | 65億7863万円 |
従業員数 | 5,323人 |
売上高 | 1607億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 黒野透 |
本社所在地 | 〒480-1142 愛知県長久手市蟹原2201番地 |
平均年齢 | 40.1歳 |
平均給与 | 614万円 |
電話番号 | 0561-62-3111 |
URL | https://www.nito.co.jp/ |
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