この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シフトが減ったため退職。また服飾品以外にも家電や生活雑貨などの取り扱いがありが、私は家電やおもちゃの担当(生活雑貨は主婦さんが多い)で、ほとんど仕事がなか...続きを読む(全151文字)
株式会社ゲオホールディングス 報酬UP
株式会社ゲオホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シフトが減ったため退職。また服飾品以外にも家電や生活雑貨などの取り扱いがありが、私は家電やおもちゃの担当(生活雑貨は主婦さんが多い)で、ほとんど仕事がなか...続きを読む(全151文字)
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アルバイトなので年収は人によりますが、私が入社したのはオープニングの店舗で、最初はかなりお客さんも多かったですが、客足が落ち着いていくのと同時にシフトもか...続きを読む(全145文字)
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最初の方は目新しさで楽しさもあったが数ヶ月経つと結局同じことの繰り返しで、社員さんもやりがいを感じている様子はなかったのでそこまで面白いわけではないと思う...続きを読む(全112文字)
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以前からお客として通っていたので入社しました。社員さんは服好き、もしくはおしゃれな人が多く、アパレルで働いているような感覚にもなる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
入社してから8年ほどはやりがいを感じて仕事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい会社がゆえに業務が細分化されており、自分の...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
年収は低い。上長に好かれた男性がより昇格していっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた当初は評価制度・人事制度...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
あまりキャリアにこだわらない人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年の60歳まで現場で買取とかするのかな、と思うと怖いものがある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
非正規であればまだ長期に勤務できるのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員として現場を回す女性は少なく、店長クラスではほ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
退職時も有休は使わせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与:とてもではないが生活していくことはできない。地域限定であれば更に...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
120日の休日。世間一般の小売と比較しても十分なラインだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
十分な休暇がある一方でプライベートタ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
若い。バイタリティがあり、休日も自主的に店舗での諸業務に携わる社員も。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人員程離職していく。結果...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く、残業代で稼がないと厳しい。服好きがほとんどな為、貯金ができない社員も多い。店長になれば手当が2万ほど...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
嫌でも服のブランドをおぼえることができる。身についた知識やセンスは一生使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって負担が全然...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社員はリユース検定を受けることになる。民間資格なので取っても意味はないが落ちるとからかわれる。定期的に服の知識のテストをやる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
月々のシフト制で休みたい日があれば融通をきかせて休日にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月8日前後の休みなので、夏休みや年...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長より上の役職の席が少なそうで、将来的なビジョンが描けなかった。現場を離れて本社勤務するとしても名古屋は嫌だった。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
兎に角給与が安い。とてもじゃないが食っていけない。
5年10年経とうが、どんなに頑張ろうが、店長にもその上のエリア...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価はあってないようなもの。年に1,2回の評価シートを作成するが、現場が忙しすぎてそれらに沿って動くことはそもそも...続きを読む(全320文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大半の従業員は店舗付けとなるが、得られるスキルはほぼ無い。リユース事業部では買取したものをメンテナンス、再商品化を...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
買取、販売まで自ら値付けできる為たのしかった。若い社員、アルバイトが多く独身であればプライベートも充実することができた。会社がレオパレスと法人...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
シフト制なのである程度自分のスケジュールに合わせて休みを取ることができると思う。ただ、店舗によって休みの取りやすさが変わるので配属先次第ではあ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
定期的に上司との面談の機会があり、そこでこれまでの業務内容やスキルを評価され、今後に活かせるような話し合いが行われる。また、ハラスメントや古物...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
色んなゲームや映画、CD、コミックに触れることができる。
利用されるお客さまの年齢層が幅広いので、臨機応変な接客能力はつくと思う。
【気になる...続きを読む(全186文字)
会社名 | 株式会社ゲオホールディングス |
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フリガナ | ゲオホールディングス |
設立日 | 1989年1月 |
資本金 | 89億4400万円 |
従業員数 | 5,912人 |
売上高 | 4338億4800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 遠藤結蔵 |
本社所在地 | 〒460-0014 愛知県名古屋市中区富士見町8番8号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 529万円 |
電話番号 | 052-350-5700 |
URL | https://www.geonet.co.jp/ |
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