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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗従業員は社員であってもアルバイト同様の働きが求められる。
ワンオペもある為、シフト作成などはとてもシビア。続きを読む(全75文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ゲオホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゲオホールディングスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゲオホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗従業員は社員であってもアルバイト同様の働きが求められる。
ワンオペもある為、シフト作成などはとてもシビア。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理している店舗が予算を達成する為に社員と一緒になって売上予算を超えていく事がすごく楽しい。未達の際はどうすればいいか話し合って予算達成に向...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
最良の幅は近年減っておりほぼスタッフと変わらない業務が多いです。
これを良しととるか悪しととるかは人によりかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
顔が見える環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
理想ばかり語り、多くを求める。それに対してのサポートは薄く、すべて現場任せの現状。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自分の思うような売り場づくりが出来る。客層に合わせて値付けしたり、レイアウトを考えたり出来るのが良かった。どの店舗でも社員、アルバイト・パー...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
店長だとシフト管理や売上管理、を自分の裁量で測ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗によってスタッフ一人一...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
給料が安定します。評価が良ければボーナスも高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任感の必要な仕事であると思います。現場の声を...続きを読む(全92文字)
経営陣は新たな業界に手を出す傾向にあるが無謀なことはせず、できることからシェアを広げていきたいと語っていた。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任が増えるだけで、給料的な部分は店長になっていいところはない。やりがい自分のやり方ででき...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員さんは基本的にゆるいし、優しいのでのんびり働く事が出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
緩すぎてちょい良くない事も...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人材育成がすきな人なら向いてる
【気になること・改善したほうがいい点】
なれるかなれないかは、社内の椅子取りゲーム。イスが空かないと能力があ...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
社員だろうと人間なので結局当たり外れはある。自分のバイト先で相性が合うか合わないかは運次第。ただ数年で移転することがほとんどなので、社員の場...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派閥のようなものがあり、派閥内ではとても仲が良く人や物の貸し借りが行われるが、あまり関係の良くない派閥とは殆ど接...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
シフトせいなので大人数の飲み会は少ないことはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーやそれ以上の役職が店舗にい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
丁寧に相談に乗ってくれる先輩もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
課長レベルの方々があまり不安点を相談しても聞いてくれないことが多...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ゆるいけどやる時はやる優しい人が多く働きやすく、ピンチの時は助けてくれた。そんな人たちがサポートしてくれる場所だった続きを読む(全64文字)
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【良い点】
働いていた店舗では、人間関係はかなり良好だったと思う。特にパートの人たちが優しく、業務について質問しやすい環境であった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
がんばり屋もいます。ある同僚と会えて嬉しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事は楽しくないです。上司は私の意見を聞きまし...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもその地域で働いている人で180度環境が変わるので
本当に運次第です
運が悪ければパワハラとか普通にあ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
バイトから見て特に感じない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員も大変だと思う。人数いなければ丸一日勤務、そもそも人件費削れで入れら...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
管理職になると裁量があるので比較的ストレスなく働けそう続きを読む(全33文字)
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【良い点】
人を指揮する立場にあるため数字の管理だったり、人員の管理などが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトも経験済みですが...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にどんなことにも適当な対応ばかりで、何かしようとすると怒られます
真剣に解決しようとかそういう姿勢は見られ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
よく時間帯が同じになるスタッフは仲が良かった。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
社員が少なく、いつも、仕事がおわらない。続きを読む(全26文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務になると厳しい。店舗従業員のシフト次第ではあるが、度重なる人件費削減によりスタッフの離職が進み、ギリギリ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かつて、主要であった、レンタル、ゲームは斜陽産業である。
携帯電話や食品など取り扱い商材は増えているが、かつての...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長次第で働きやすさが大きく異なる、休みの日でも緊急対応が必要なケースもあり社用携帯が鳴る事に備えなければならず...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、絶対評価ではなく相対評価である
地区の成績により評価ポイントが割り振られる為、地区全体の評価が...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
店舗の話になりますが、
社割を利用して安く、各種レンタル(DVD、CD、コミックなど)ができたので個人的にはとても嬉しかったです。
この辺り...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給与については、業界全体で見ると極端に低いわけではなく、安定して毎月支給される点は安心感がある。役職が上がれば一定の昇給もあり、長く勤めるこ...続きを読む(全451文字)
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【良い点】
店長になればある程度自分のしたいことは実現できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は標準化により自由度が減ってきていると思う。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が物凄く多かったです。
強要していないとは言われつつも、やらなければ行けないことが多い上に、社員も店長以外に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
9月に退職を希望して、12月に辞める話をしていたのにも関わらず、12月に今は辞めることが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
服に興味があり志望しました。
好きな商材の基礎的な知識から専門的なことまで覚えることが出来るのは純粋に楽しかったです。
また、セカンドストリ...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
人が好きでコミュニケーション能力の高い人が多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が忙しすぎる様子を見て、メンバーが上にあが...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
親身になって相談に乗ってくださる方がいて、私はその人のことをすごく頼りにしていました。忙しい時でもいつも話を聞いてくださったり、本当にお世話...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
あまりないです
【気になること・改善したほうがいい点】
職員を大事にしているとは言い切れないです
派遣先に駐在するので時々マネージャーから電...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人を育てる文化はないです。今マネジメント職にいる立場の方は叩き上げの方や実力を持って入ってきた中途採用の...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の多い職場でした。
気分に左右され、他社との協働を心地よくできない方が複数在籍されております。
また外出時な...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
会社としてフラットで風通しの良い文化を目指している
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しの良い文化を目指していて、経営層もそれに向...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
社員さんとの連絡手段は主にLINEや電話です。LINEでの返信は基本的に連絡は早いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
初め...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
私は営業所勤務でしたが、現場の設備担当の方も、事務職の方も、みなさん物腰柔らかく優しい方ばかりでした。
本社の方や別部署の方とお電話でお話す...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の人間性と課の雰囲気が最悪です。
私が所属している課では、課長である上司だけが正義でありルールです。上司はデ...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
研修中は講師となる上司や事務の方とも話しやすい雰囲気であると感じた。ある程度派遣先を選ぶことはできるため、良い会社を見極めることができれば後...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | 株式会社ゲオホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ゲオホールディングス |
| 設立日 | 1989年1月 |
| 資本金 | 92億5100万円 |
| 従業員数 | 7,016人 |
| 売上高 | 4276億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 遠藤 結蔵 |
| 本社所在地 | 〒460-0014 愛知県名古屋市中区富士見町8番8号 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 平均給与 | 544万円 |
| 電話番号 | 052-350-5700 |
| URL | https://www.geonet.co.jp/ |
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