この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗によって異なる。お正月出勤で手当てがでた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は最低賃金だった。在籍しているときに時給が上がるこ...続きを読む(全84文字)
株式会社ゲオホールディングス 報酬UP
株式会社ゲオホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は20〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゲオホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゲオホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
店舗によって異なる。お正月出勤で手当てがでた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は最低賃金だった。在籍しているときに時給が上がるこ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
店舗によるのかもしれないがパートだったので休み希望が取りやすい。あまりわかりやすく無いがマニュアルがある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
頑張りを評価はしてくれるが、社員は上長次第のためその方の好みに合わせた動きになる。可愛げのある、後輩・弟・妹タイプが好きな上長の場合、そういっ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
そんなに勤務していなかったので、このくらいかなと思います。
すごく満足もありません。ですが、スキルアップができれば昇給するため、頑張った分だけ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
アルバイトに対しては半期毎に店長と一対一の面談が設けられており、自己評価と時間帯責任者(バイトリーダー)の評価により話し合いを通して評価を確定...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
評価自体は普段の仕事内容を見て、適切に判断していると感じます。店舗に本社社員が訪れることも多いため、現場と本社の評価に大きな差が生まれることも...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
昇格試験が導入され、誰でも試験を受けることができるのが良いと思います。ただ勉強している方はほとんど聞いたことがない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
基準の項目があるため自分の給与に納得することができます。その際に試験にクリアしたら昇級などとあるため良い環境でした。また店舗によると思いますが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
アルバイトでした。接客業務の内容自体に難しいことはあまりありません。できる業務を増やせば、時給を上げることが可能で、自分の場合は半年ほどで60...続きを読む(全413文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の所属する店舗の売上が上がらないからかもしれませんが、上がりません。最低賃金が上がった理由で時給は上がりましたが。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
頑張り次第で評価される会社です。
ただ2022年から昇給制度が変わったので、試験に合格すればお給料があがります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ファッションを扱う会社の中では給与水準が高く安定していました。ボーナスも年々上がっており、評価制度がしっかりしている印象でした。数値結果を出せ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
この仕事の年収は最低賃金より高いです。本当に頑張ったら賃上げももらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目、頑張っても年収はそ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
普通に働いていればお金がもらえますよとっても素晴らしい会社です。アルバイトなのでやることはとっても簡単です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
昇給は少なく、残業代頼みなところが多い。
店舗によって残業の多い少ないが大きく別れる。
ボーナスは店長になればきちんともらえるが、平社員の場合...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
昇給はやる気あれば早いが、上司に気に入られるかどうか。売り上げの良い店舗かどうかで賞与等も変わる、都会の方が高い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
残業代が見込みではなく1分からカウントされるので頑張った分残業代として支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が大きく変わ...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年に一度昇給機会有り
等級別に給料上限額が設定されており、
社内試験に合格しなければ上限は上がらない(昇給...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
アルバイトだったけど色んな面で評価してもらえた。社員の人もいろいろなシートを書いたり面談をしたりで評価をしてもらっていたようできちんとしたフロ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業代は一分単位で支給される。
評価は売上がマスト。立地で自社を含む競合が少ない店舗では入れ食い状態。賞与も期待できる。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
業績が良ければボーナスもいいし年間の昇給額もそれなりに上がるのでモチベーションがあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業利益がすべ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
人間関係で悩むことが少なく、フレンドリーな方が多いため働きやすいと思う。また上司とも距離が比較的近いため仕事の意見交換がしやすい。
【気になる...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
楽しくありません。休みも取れないし、雰囲気悪いしすぐみんな辞めていきます。しかも安いです。
もう少し給料を上げたり...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
単調な作業で、覚えることも少なく、すぐに仕事は馴れることができます。また、常連さんが多く、地域の方々と仲良くなったりしやすかったです。レンタル...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
さまざまな人が採用されて、すぐに辞めていく入れ替わりの激しい職場だったので、とても辞めやすかったです。辞める理由も、不満があったからというより...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
リユース業界自体が成長しているので、何をやっても成長していく。
大手としてのポジションを確立しているが、特段会社としては特別なことは何もして...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
女性でもそれなりにやる気があり、店舗に貢献した実績があればしっかり評価されます。ここ最近は女性店長も増えており活躍しています。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入って慣れるまでは、レジ対応を上の人が見てくれるようだった。最初に基本的なレジ対応を教えてもらい、その後は適宜業務を教えてもらう形だった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
働いていた店舗では、人間関係はかなり良好だったと思う。特にパートの人たちが優しく、業務について質問しやすい環境であった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
利用したことはないが社割がある。社割は利用できるの新作であったりと条件があった。そのため、利用している人は少なかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
自宅から近く、映画などが好きで業務内容に興味があったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
レジにお客様がいないときはかなり暇だと思っ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
店舗によるが、在籍していたところでは、週ごとにシフトが出るため、一週間前でもシフト希望が出せるため急な予定でも休みやすかった。お互いが協力して...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
大学を卒業して社会人として働くため。就職がなかったら、退職する予定はなかった。他のバイトの学生も卒業するまでに辞める人は少ない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
未経験での入社であればある程度決まった年収帯からのスタートとなる。経験者採用であれば前職の年収を加味してのスタートとなると聞いたことあり。
未...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新卒から3年目までの給与は標準と比較すると少し高いです。そこからは主任にならない限りは微増で、部の目標達成次第でボーナスが変動するイメージ。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
正直特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
夏のボーナスはなく、冬のボーナスは月の半分ほど
昇給もほぼなく、リーダーに昇格しても手当...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
冬の賞与が実質的にカットされ、詐欺まがいの報酬制度になった。経営や人事からは制度変更の際に、冬のボーナスは翌年の夏...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
評価基準はよくわかりませんがほとんどの人が辞めていくため続けていればどんどん昇進するかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
入社3年目までは目標もそこまで高くなく、インセンティブで稼げるので高い給与が取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目以降は目...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
給与に関しては基本給が高めに設定されており、売れている人ほどインセンティブでさらに稼げると言う形式です。
しっかりと数字で評価されるので頑張り...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
私が派遣された企業は残業がとても多く年収も同期社員と比べてかなり高かった。頑張らないといけないが10代でも月給が40万を超える可能性があるので...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
給与は少しずつではありましたが、毎年上がりました。
社員のほとんどのベースが同じような感じでした。
それでも頑張るしかありません。
【気になる...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
7時間定時であり、残業代が支給されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社方針としては、適正な残業申請を推奨しているが、労務管理...続きを読む(全128文字)
会社名 | 株式会社ゲオホールディングス |
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フリガナ | ゲオホールディングス |
設立日 | 1989年1月 |
資本金 | 89億4400万円 |
従業員数 | 5,857人 |
売上高 | 3773億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 遠藤結蔵 |
本社所在地 | 〒460-0014 愛知県名古屋市中区富士見町8番8号 |
平均年齢 | 42.0歳 |
平均給与 | 512万円 |
電話番号 | 052-350-5700 |
URL | https://www.geonet.co.jp/ |
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