回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業経営と組織経営の両輪でビジョンを描いている。社員の成長と事業の成長を本気で結び付けようとしている。
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- この投稿でわかること
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株式会社高松コンストラクショングループ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高松コンストラクショングループの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高松コンストラクショングループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
事業経営と組織経営の両輪でビジョンを描いている。社員の成長と事業の成長を本気で結び付けようとしている。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
組織が効率よく作られていて感心します。
各部署の役割がはっきりしているので、ルーチンワークが大変わかりやすく無駄がありません。平面図が決まれば、ほぼ正...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年4月25日在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年2月17日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年7月18日【良い点】
現行の事業に関してはお客様からの信頼もあり長く続いていくとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅市場が今後明るくない中で新規事...続きを読む(全220文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年2月21日【良い点】
これについては自分がエンジニアとしては向いていないと思えたから。
会社としては給与面の不満があったが、賞与を出す基準を引き下げだしているし、や...続きを読む(全328文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2017年9月9日【良い点】
比較的穏やかな人が多く、相談などはしやすかったりする。サービス残業も無く、コンプライアンスに従った良い会社だと思う。勉強したい人には通信教育な...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
様々な企業からマネジメント経験者が集まっていてマネジメントのレベルは高い。話は来てくれてしっかり議論できるマネージャーが多い
【気になること...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
様々な研修が今後設計されていく予定。階層別研修やe-Lerninngなどはしっかり整備されている
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
年収は大手と比較すると低いが業界全体でみると高いほうに入ると思う。十分満足はできる年収です。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
全社的に残業時間が少なくNo残業デーも設定されている。働き方改革の施策が次々と導入されていて今後も改善していく。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的な大手企業と同等。社内制度は変革期でいろんなことに挑戦しているので今後よくなっていくと思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
これから制度や風土を改善していこうという姿勢が全社的に感じられる。オフィスも新しくきれいで環境は整備されている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
変革期なので様々なことにとチャレンジできる。ある程度任せてもらえるのでやりがいを持って仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
建設業界の中での女性社員比率は高く、今後も女性が働きやすい環境整備を本腰を入れて実施していこうとしている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生は充実した環境が整っている企業だと思います。
保険は組合として加入、有給の取得も可能です。
ノー残業デーを実施しており、ワークライフ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性の管理職を積極的に行っている企業で、キチンとした評価をしてもらえる。
また、女性事務職でも職場環境が良く、人間関係も良く働きやすい環境だ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
訪日外国人や在住外国人は今後も増えると思うので、通訳の需要はあると思う。
多言語コールセンターの中でも、対応言語が最も多く、24時間対応して...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
多角的な経営を行い転ばぬ先の杖が多い会社なので安心感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社の管理機能が本社に集結して...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
知名度はありクライアント、登録者どちらも多いため営業はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合も多い世界なので、このまま大き...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
企業の業務改革やAIによる内製化が進み、派遣社員自体が必要なくなりつつある。競合と比較しても、特に優位性のある会社だとは思えなかった。将来へ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
大企業らしく、堅調に伸び続ける印象です。人を採れば採るほど売り上げが経つ仕組みで回しているので、人が採れ続ける限りは成長すると思います。
【...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
FIDIA SOLUTIONSに入社してから、コールセンターと有料老人ホームで勤務したが、どちらも高齢者と接する機会が多い。日本全体が少子高...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未経験からでも成長していける環境が整っているというところに魅力を感じ入社を決めましたが、実際はそんなこともなく、...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プリント事業は当時から縮小傾向にありました。現像ブームもあるが一過性で、デジタル化が進む世の中で将来性が感じられ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
新規事業を開拓しようと試みはあるが、それに割ける人数が足りないので、担当になった人はかなり負担が大きい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
探偵業という専門性の高い業種で、さらにデジタルフォレンジック調査まで請け負っており、とても需要のある仕事だと感じました。
実際に様々な案件が...続きを読む(全140文字)
| 会社名 | 株式会社高松コンストラクショングループ |
|---|---|
| フリガナ | タカマツコンストラクショングループ |
| 設立日 | 1965年6月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 4,981人 |
| 売上高 | 3466億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高松 浩孝 |
| 本社所在地 | 〒532-0025 大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号 |
| 平均年齢 | 38.5歳 |
| 平均給与 | 699万円 |
| 電話番号 | 06-6303-8101 |
| URL | https://www.takamatsu-cg.co.jp/ |
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