この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
繁忙期には目標残業時間がありますが、必ず毎日出勤する必要はなく、この日は用事があるからと断る事も出来ます。続きを読む(全59文字)
ニッコー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニッコー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にニッコー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
繁忙期には目標残業時間がありますが、必ず毎日出勤する必要はなく、この日は用事があるからと断る事も出来ます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給休暇は業務の都合がつけば比較的取得しやすく、一日単位の他に半日単位や一時間単位の有給休暇も取得できるため、プライベートも充実させたい方には...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部以外リモートワークは不可。
間接部門でリモートワークを希望した人は、リモート用のID(?)に月額がかかるから無...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
基本的に社員もアルバイトも定時で帰れるので、ワークライフバランスが取りやすい会社だと思います。また、仮に残業があってもしっかり15分単位で残業...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
部署によるが残業はほとんどない。
人員も十分いるため、一人に作業が集中しすぎるといったこともないため、ワーク・ライフ・バランスは比較的良い方だ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
土日祝休み、大型連休は全て9連休にすることが出来る。休みはしっかり休んで出勤中にしっかり働くべきという考え方があるため、仕事を持ち帰ることもな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署によっては残業管理も業務量もしっかり調整されている様に感じる。
特に、福利厚生は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
最近になってコンプライアンスがしっかり守られるようになりました。そのため、ワークライフバランスは良いと思います。残業もあまりありません。育児休...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
私が在籍していた部署は有給がとても取りやすく、人間関係も良好でお子さんがいる方などは働きやすい環境だと思いました。実際結婚、子育てしている方が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分の目標を自分で決めて進めることができ、通期の目標に向かって進捗を管理していきます。そのため自分のスケジュール管理がしっかりとできる人は、ワ...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
以前は月に1回程度、土曜日が出勤日になっていたが、土日が完全休日の移行されたため、週末にゆっくりできるようになった。また、勤怠管理システムが導...続きを読む(全202文字)
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2013年からだったと思うが、土・日・祝が基本的に完全休となり、休日数は増えた。私が所属していた食器部門の営業では、管理職以外は自分の仕事を平日に終わらせ...続きを読む(全198文字)
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出産育児休暇の取得についてはIPOを目指す以上従業員の権利という考えから非常にとりやすい環境になっている。残業についても仕事の段取り次第ではほぼゼロでこな...続きを読む(全173文字)
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若くても年をとっていても夜勤が出来るということが、男性従業員に求められています
夜勤をしていると若いうちは日中、「自由な時間があって楽しい」と喜んでおり...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とてもお休みに柔軟に対応してもらえます。
急なお休みでも寛大です。
子供がいる方にはいい職場だと思いますが、繁忙期には残業や休日出勤がずっと続...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手ですが年収が低いです。
昇給がありますが、最初の数年は派遣で働いた方が、高いのでは?
給料が安すぎて転職を考え...続きを読む(全86文字)
【社員から聞いた】インテリア用品や陶磁器に関する事業は自社で開発していると共に歴史もあるため、今後もさらなる事業展開が望める。しかし近年陶磁器の売上が少し...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良い点はお休みがとても取りやすい所だと思います。
特にママさんだと子供の急な体調不良で遅刻、早退も柔軟に対応してもらえます。
学校行事で...続きを読む(全448文字)
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【良い点】
年に数回は退職する事が頭をよぎりました。管理職が相談無く勝手に決めてやらされる事が多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
成長する為に何か考える事は必要有りません。会社側がやるべき事では無く、歴史や固定観念で費用を出し、経営してくれます。
言うことを聞いてやってい...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
スキルに応じて男女関係なく昇格・昇級できる制度が整っている。女性管理職や短時間勤務も可能であり、育児休業から復帰した社員もいます。えるぼし認定...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
有給は普通に取れるので急な用事でも休みやすいと思いました。
基本的には、ゴールデンウィーク、お盆休み、年末の連休はあるので予定が組みやすいです...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場が新橋から平塚に移転し、救済措置として遠距離通勤者に対してはホームオフィス制が導入されたものの実際の運用は部に...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
有給休暇が比較的取りやすく、早めに上司に伝えれば大体有給を取らせてくれます。また、長期休暇などもしっかりあるのでプライベートの時間も確保出来た...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
忙しくないので、自由に有給がとれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休が少なめで、たしか土曜日出勤日も多く、それで有給を消化してしまう。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
賃金については一般的な平均年収より上回ることは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤、休日出勤が多くワークライフバランスを取ること...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業がほとんどない
残業は分単位で支給
休日も仕事のこと考えなくてもいいですし、仕事に関する電話がかかってきたりする心配もなく、ゆっくり休日を...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。
年間70%以上の取得を上司がかなり気にかけてくれる。
長期連休も取りやすいので、旅行などにも行きやすい。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
有給などは基本的に上司から咎められることなく取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の都合上予定していた休みをキャンセルせざるを...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
配属される部署にもよるが、有給はかなり取りやすい。大型連休も長期化傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当ユーザーにもよるが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
やる気さえあれば、ある程度は評価してもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが現場であれば会社携帯は常に身に着...続きを読む(全121文字)
会社名 | ニッコー株式会社 |
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フリガナ | ニッコー |
設立日 | 1950年8月 |
資本金 | 34億7000万円 |
従業員数 | 601人 |
売上高 | 139億9200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三谷 明子 |
本社所在地 | 〒924-0022 石川県白山市相木町383番地 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 420万円 |
電話番号 | 076-276-2121 |
URL | https://www.nikko-company.co.jp/ |