この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に拘束時間が12時間勤務のため、シフト手当てなどが高い。かつ月のノルマを前倒し等で終了させると、結末が連休になる。 連休にならなくても連...続きを読む(全207文字)
ニプロファーマ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニプロファーマ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にニプロファーマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に拘束時間が12時間勤務のため、シフト手当てなどが高い。かつ月のノルマを前倒し等で終了させると、結末が連休になる。 連休にならなくても連...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
全日の有給休暇に加え、半日有給・1/4有給もあり、各自の都合に合わせて取得し易い環境ではある。部署によって状況は異なるが、自分の所属していた部...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業はほとんどありません。申請を出せば残業代はきちんと支払われるシステムでした。たまに休日出勤はありますが、日勤のみで、夜勤が出勤はほぼありま...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
会社で有休取得を会社で推奨しているので、比較的有休が取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては有休が取りに...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
働き方改革の一環で、社員に有給を年間で5日以上とらせる方向に動いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しく、人手不足のた...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業は日によってまちまちで、場合によっては上司の機嫌でその日に残業が言い渡される。派遣の人にとっては働きやすい環境。雇用形態によってえこひいき...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすいと思います。また、残業代もしっかり支給されます。サービス残業は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
二交代...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアのない若手は早く帰り、遊び惚けている。だが、中堅~管理職は平日にそんな余裕はなく、残業が多すぎて、早く変え...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自分の仕事が終われば定時に上がることが可能である。なので、その後に飲みに行く人や習い事に行くに人もいる。
有給は取りやすい環境ではあるので、休...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。残業を減らすように言われるが、マンパワーが圧倒的に不足して...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
事務的な部署は、有給も取得しやすく、繁忙期で無ければ残業も少ないです。社員同士で趣味の繋がりもあり、アクティブな人は休日の楽しみも増える環境で...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
交代勤務をしていましたがしっかりと手当をつけて頂きました。また個人の仕事量もしっかりと割り振りされバランスがとられていた。
【気になること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署にもよるが、残業が非常に多い。
残業代もきっちり出るので稼ぎたい人ならいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランス...続きを読む(全222文字)
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【良い点】アルバイトで入社しました。週4、5hから勤務出来ることもありシフトはアルバイトだと都合が付きやすいと思います。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全175文字)
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部署によって大きく違います。人によっては忙しい時期、毎日23時頃、終電近くまで残業していたこともあると聞きました。しかし、時期がすぎると残業も2時間ほどで...続きを読む(全157文字)
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土日と祝日は休みとなるため取りやすい。
本社では第二水曜と第四水曜日はノー残業デイと
なっていますが、その他では特に関係なく仕事が
あります。支店で...続きを読む(全255文字)
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(関西外の事業所の技術職)以前は結婚・妊娠のタイミングで退職していた女性が多かったようですが、在職当時は出産を経て復帰している方の方が多かったです。
職...続きを読む(全162文字)
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基本的には仕事が終われば、定時に帰宅可能。仕事の進め方に注意すれば、ワークライフバランスは良い感じに取れると思う。また、休日出勤はほとんどなく、土、日、祝...続きを読む(全159文字)
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製薬業界ということもあり、他業種に比べれば福利厚生は充実しており、有給もとりやすいと考えられる。しかし、人員にそこまで余裕があるわけではないため、有休に関...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
身内の不幸があった際にも残業を命じられたため。
またコロナ禍によりニプロファーマの利益では...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
転職の際には引越し代を全額負担してもらえた。
借り上げ社宅のため家賃の8割が会社負担であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
借り上...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量と責任に大して年収が低すぎる。その為若年層の退職が後を絶たない。
また評価に対しても...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
性別が問われない。
女性の管理職も多く、役職が貰える。
男女比としてみても女性も4割ほどいて働きやすいと感じる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年功序列である。
年に2回の人事考課があり、上長から考課を面談で話してもらえる。
考課も絶対評価であり、納得がいかない人も多い。またいい評価が...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
住宅手当や残業手当などなどがきちんとついており、福利厚生は充実していると感じる。
副業は基本的に禁止されている。
カフェテリアポイントも年間1...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
退職者が多いこともあり、退職を伝えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついたとしてもそこまで大きな給料に差がなく、上を目指...続きを読む(全91文字)
医薬品製造に特化しているため、製造の下流に近い分、患者様に医薬品を届けているという実感はある。続きを読む(全47文字)
受託製造に重きを置いているので安定はしているが、受託先次第で仕事が減ったりするため不安要素はある。続きを読む(全49文字)
医薬品業界にしてはかなり基本給が低いと思う。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
直行直帰で支社やオフィスなどへの出社や帰社をすることはほぼないため非常に調節しやすい。担当エリアの距離次第ではあるが、18時〜19時頃には帰宅...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ポジションにもよるが有給休暇は比較的に取りやすいと感じた。
仕事量が少ない時期は定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
忙しい部署とそうでない部署とがあるためすべてのひとがワークバランスがとれてるとはいいにくい部分はある。
ただし、有給等は業務次第だが希望で取得...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
基本的には労働時間はしっかり管理されており、ここ数年は出退勤やPCのログも誤魔化せなくなっているので、ロングワークにはなり得ないシステムになっ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
年間休日126日あるので、ワークライフバランスが非常にとりやすかった。福利厚生面でも社宅制度がしっかりしており、実質家賃の3割負担で新しい賃貸...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
大型連休は最低でも二日は出勤する。
急な残業も結構あるので、予定が組みにくい。そもそも残業してる...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
家族構成についての理解があると感じる。わが家は共働きのため、家事育児が忙しく、子どもが熱を出したり、妻が出張で不在の場合は特に嫌な顔せずに在宅...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
年間休日120日、土日祝は休みなのでプライベートは充実できます。
有給も取りやすいほうだと思います。
仕事とプライベートのメリハリがつきます。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に左右されるので。正直祝日のある週は土曜が出勤になったりとなんか不満が残る...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
定時が早いので、定時に帰ることが出来れば平日もゆっくり過ごせる。土曜日出勤がある月もあるが、その分夏季休暇や年末年始休暇が長い。
【気になるこ...続きを読む(全100文字)
会社名 | ニプロファーマ株式会社 |
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フリガナ | ニプロファーマ |
設立日 | 1948年8月 |
資本金 | 86億6900万円 |
従業員数 | 3,947人 |
売上高 | 986億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西田健一 |
本社所在地 | 〒566-0002 大阪府摂津市千里丘新町3番26号 |
電話番号 | 06-6231-9845 |
URL | https://www.np.nipro-pharma.co.jp/index.php |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。