
住友ファーマ株式会社
- Q. 当社志望動機300文字(他社との違いが明確に分かるように)
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A.
開発難易度が高いと言われる精神神経領域において多くの実績を残し、アンメットメディカルニーズへと取り組み続ける貴社に魅力を感じたからです。私は大学院で老化研究を行い、加齢性疾患がどのように引き起こされるのか学んでいます。その過程で病気の治療を行い、人々の健康に貢献す...続きを読む(全284文字)
住友ファーマ株式会社
住友ファーマ株式会社の社員・元社員による総合評価は4.0点です(口コミ回答数617件)。ESや本選考体験記は289件あります。基本情報のほか、住友ファーマ株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した住友ファーマ株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した住友ファーマ株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

開発難易度が高いと言われる精神神経領域において多くの実績を残し、アンメットメディカルニーズへと取り組み続ける貴社に魅力を感じたからです。私は大学院で老化研究を行い、加齢性疾患がどのように引き起こされるのか学んでいます。その過程で病気の治療を行い、人々の健康に貢献す...続きを読む(全284文字)

私が貴社を志望するのは、医薬品という人々の健康と命に直結する製品を安定的に供給するインフラを支えたいと考えたからである。大学の産学連携プロジェクトで地方企業の事業改善に取り組んだ際、経営陣と現場の意見が対立し議論が停滞していた。私は双方に丁寧にヒアリングを重ね、現...続きを読む(全365文字)

私は人々の健康を支える製薬産業において製造現場を支える役割に強く魅力を感じ、貴社のプラントエンジニア職を志望いたします。貴社は新薬の研究開発力に加え、高品質かつ安定的な供給体制を重視しており、社会的使命感と技術的挑戦の両立ができる点に惹かれました。私は大学で学んだ...続きを読む(全235文字)

学業で力を入れたことは、大学で専攻し...続きを読む(全42文字)

...続きを読む(全4文字)

◯◯経済学・◯◯...続きを読む(全22文字)

人々の健康に貢献しながら、私自身も研究者として成長できる環境だと考え、貴社を志望しました。貴社は精神神経領域において業界平均を上回る高い臨床成功確度を有しています。豊富なノウハウを有する貴社の臨床部門と協力し、創薬部門の成果を薬という形で、アンメットメディカルニー...続きを読む(全297文字)

貴社の説明会を通し社員間のコミュニケーションが活発な印象を受けた。説明会で部署内、部署間での交流について尋ねた際、他社と比較してより具体的なエピソードを教えていただけた。また、質問にただ答えるのではなく、就活に関するご助言をいただく等親身に対応していただけため、入...続きを読む(全288文字)

私の強みは「社交性がある」ことです。大学でハンドボール部のマネージャーとして、強みを活かし、大きな大会の優勝に貢献しました。私の所属するチームが負け続ける要因は、部員間のコミュニケーションが少ないこと、チームの団結力が低いことにあると考えました。マネージャーという...続きを読む(全399文字)

貴社を志望する理由は2つあります。1つ目は精神科領域に強みを持っているからです。大学院の研究を通して、精神科領域はアンメットメディカルニーズであり、かつ完治が難しいことを学びました。貴社は同領域に強みを持ち、多くの製品を創薬・開発を行っています。貴社の一員として、...続きを読む(全304文字)

強みは、粘り強さです。高校を病気で中退した後、塾に通わず独学で高卒認定試験と大学受験に挑戦しました。「このまま何も変わらずに終わりたくない」という強い思いが原動力でした。一人で勉強を続けることは難しく、計画の立て方やモチベーション維持に課題を感じていました。そこで...続きを読む(全394文字)

DNAオリガミにお...続きを読む(全25文字)

学部の専門課程において、空間デザインの設計課題に挑戦しました。特に「人の心理や行動に寄り添う空間」をテーマに、素材の質感や光・風の取り入れ方を工夫した設計提案を行いました。さらに学外の設計コンペにも参加し、学内では得られない視点を吸収しました。試行錯誤を重ねた結果...続きを読む(全240文字)

私は大学の演劇部で部長を務め、組織の運営と公演の成功に尽力した。演劇は個人の才能だけでなく、チーム全体の協力が不可欠であり、私はその調整役としての役割を担った。特に、キャスト・スタッフの意見を尊重しながら、公演の方向性を明確にし、全員が一つの目標に向かって動ける環...続きを読む(全334文字)

私の強みは成果を出すために、工夫を凝らす努力ができることである。この強みを発揮したエピソードが高校時代のサッカー部で東北大会に出場した経験である。インターハイの県予選前では、出場していたが、予選ではメンバーに入ることができなかった。私は悔しい思いをし、チームメイト...続きを読む(全382文字)

ウエイトトレーニングである。部活動を始めたのをきっかけにウエイトトレーニングを始めた。現在、ベンチ...続きを読む(全104文字)

私の強みは周りを巻き込む力です。 それを表すエピソードとしては、◯◯活動が挙げられます。コロナ渦により、情報のやり取りが減少し、◯◯が困っていました。そこで、◯◯が充実した大学生活を過ごすために、私が代表となって支援団体を立ち上げ、有志5人と共に知っておくと便利な...続きを読む(全389文字)

私が挑戦した事は○○活動が挙げられます。コロナ渦により、情報のやり取りが減少し、○○が困っていました。そこで、○○が充実した大学生活を過ごすために、私が代表となって支援団体を立ち上げ有志と共に知っておくと便利な情報を伝えることを目標としました。
まず、○○43人...続きを読む(全363文字)

趣味は体を動かすことで、筋トレとランニングが日課です。中学生の頃から現在まで継続する力が...続きを読む(全94文字)

私の強みは成果を出すために、工夫を凝らす努力ができることである。この強みを発揮したエピソードが高校時代のサッカー部で東北大会に出場した経験である。インターハイの県予選前では、出場していたが、予選ではメンバーに入ることができなかった。私は悔しい思いをし、チームメイト...続きを読む(全382文字)



※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月15日【良い点】
有給休暇の取得はしやすく、特に年末年始やGWの長期休暇はしっかり取れる印象があります。また、産休育休制度も整っており、仕事とプライベートの両立...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月15日【気になること・改善したほうがいい点】
製薬会社の将来性は新薬開発の成功の可否によって大きく左右されます。特に営業所属においては自分がタッチしない開発の成...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月15日【良い点】
基本給に加えて住宅補助等の福利厚生が手厚い。製薬業界内の先発品メーカーの中では額面は中の下くらいだが、福利厚生を合わせると中の上くらいになるの...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月15日【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に限らずですが、特に内資系製薬会社の将来性は厳しいというのが現状だと思います。その中でどの会社が新薬の開発...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月15日【良い点】
誠実で真面目な社員が多いというのが外からも中からも社風...続きを読む(全72文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年7月23日【良い点】
身につけたいこと、やりたいことを上司に伝えておくと、上司は出来るだけ機会を与えようとしてくれる。そのため、学びたいことが定まっている方にとって...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2025年7月13日【気になること・改善したほうがいい点】
これまで当社が注力しており、今後も柱になると会社が行っていた精神科領域において、パイプラインが次々と開発に失敗し、...続きを読む(全239文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年5月18日【良い点】
いい人、真面目な人が多く、コミュニケーションは大変取りやすい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
文化としてはやはりスピード感に...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年5月18日【良い点】
一般的な製造メーカーの中では給与はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
製薬メーカーの中では標準的。
評価制度は上長の「昇格させたい人...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年5月18日【良い点】
休日出勤や時間外はほとんどなく、リモートの環境も整っていたため、非常に働きやすかったです。また、家庭の事情に対する理解のある上司も多く、有休も...続きを読む(全89文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年06月20日
社員のインタビューや企業研究から、新薬開発に貢献できること、患者さんの...続きを読む(全76文字)
投稿日: 2025年06月20日
業績として、これまでは赤字でしたが、2025年には最終黒字転換を見込んでいるとのことです。理由は、北米での医薬品販売が好調なことや事業構造改革による費用削...続きを読む(全88文字)
投稿日: 2025年06月20日
年収は、評価制度によって変動しますが、標準評価で基本給が1万円ずつ昇給するベースがあり、賞与は会社業績と個人業績に応じて支給され、評価によって昇給額が変動...続きを読む(全85文字)
投稿日: 2025年06月20日
福利厚生に関して、住宅補助や時差出勤制度、リフ...続きを読む(全53文字)
投稿日: 2025年06月20日
社員のワークライフバランス実現を重視し、仕事と生活の両立を支援する様々な取り組みを行っており、具体的には、子育てサポート企業の認定取得や、男性の育児休業取...続きを読む(全106文字)
投稿日: 2024年09月09日
パイプラインが少なく研究開発力が弱い。また、2...続きを読む(全53文字)
投稿日: 2024年09月09日
初任給は25万円程度と製薬業界の中では平均かそれより少し低い程度である。業績低迷のため賞与がカットされる可能性があり、年収は同業他社と差がつけられてしまい...続きを読む(全85文字)
投稿日: 2024年09月09日
福利厚生はある程度充実しており、特に住宅補助が手厚...続きを読む(全57文字)
投稿日: 2024年09月09日
有休が取りやすいと伺った。また、出産・育児休暇のほ...続きを読む(全57文字)
投稿日: 2024年09月09日
財閥系の企業であるためか、社風は古い印象を受けた...続きを読む(全54文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
| 会社名 | 住友ファーマ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモファーマ |
| 設立日 | 1897年5月 |
| 資本金 | 224億円 |
| 従業員数 | 3,098人 |
| 売上高 | 3988億3200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 木村 徹 |
| 本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町2丁目6番8号 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 平均給与 | 713万円 |
| 電話番号 | 06-6203-5321 |
| URL | https://www.sumitomo-pharma.co.jp/index.html |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
1兆3081億2700万 | 1兆3080億700万 | 1兆1347億4200万 | 9075億600万 | 7426億400万 |
|
純資産
(円)
|
6481億7800万 | 6735億6900万 | 4067億8200万 | 1561億3600万 | 1694億7900万 |
|
売上高
(円)
|
5159億5200万 | 5600億3500万 | 5555億4400万 | 3145億5800万 | 3988億3200万 |
|
営業利益
(円)
|
712億2400万 | 602億3400万 | - 769億7900万 | - 3548億5900万 | 288億400万 |
|
経常利益
(円)
|
778億5100万 | 829億6100万 | - 479億2000万 | - 3231億1400万 | 176億1100万 |
|
当期純利益
(円)
|
562億1900万 | 564億1300万 | - 745億1200万 | - 3149億6900万 | 236億3400万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
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|
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|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
6.88 | 8.54 | - 0.8 | - 43.38 | 26.79 |
|
営業利益率
(%)
|
13.8 | 10.76 | - 13.86 | - 112.81 | 7.22 |
|
経常利益率
(%)
|
15.09 | 14.81 | - 8.63 | - 102.72 | 4.42 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。