この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
飲み会は非常に多い。新入社員入社時で全体で一回。エリアで一回。支店で一回。退職時エリアで一回。支店で一回。年末年始も一回ずつ。繁忙期前後で一回ずつ。その他...続きを読む(全169文字)
株式会社ジェイ・エス・ビー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイ・エス・ビーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイ・エス・ビーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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飲み会は非常に多い。新入社員入社時で全体で一回。エリアで一回。支店で一回。退職時エリアで一回。支店で一回。年末年始も一回ずつ。繁忙期前後で一回ずつ。その他...続きを読む(全169文字)
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斡旋店舗のスタッフは、学生入学前の2月、3月頃がピークでなかなか休みがとれません。お客さんが多いと、お昼もろくにとれなかったりします。5月ごろにはもうすっ...続きを読む(全156文字)
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12~3月は繁忙期なので、休みはかなり少ないですが、年末年始は普通に休めます。
また逆に、春・夏は休みも多く、部署にもよるかと思いますが、連休をとったり...続きを読む(全164文字)
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賃貸の店舗ではピーク期(11月~3月頃)とオフピーク期の仕事量の差が激しく、オンオフがはっきりしています。ピーク期には休みも月4、5回あればいい方で、プラ...続きを読む(全181文字)
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一昔前までは、ピークは20連勤とか徹夜が日常茶飯事だったようだが、今はピーク中でもメリハリをつけて早く帰れる時は早く帰るといった風潮になってきているようで...続きを読む(全163文字)
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職種と、時期によって仕事量は大きく異なる。経理の場合、4月、5月が一番忙しないが、その他の時期はそれほど遅くなることも無く、プライベートの時間も取りやすか...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ボーナスは年2回と、決算賞与がある。
雀の涙だけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅ありだが、人気のない売れ残りの物件に入居させ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
閑散期の5月•6月は、業務時間中に契約書類の発行等も全て終わるため、ほぼ残業なく帰れる。
また、休日も月によって異なるが、1ヶ月10日ほどある...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
学生マンションに特化しており特に本社が拠点を置く京都は学校が多い=遠方から来る学生も多いため今後もさらに発展していける会社だと思います。
自社...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
店舗であれば社員同士が和気あいあいとしている雰囲気がありました。
店舗にもよると思いますが(繁忙期を除いて)社員同士で頻繁に飲み会を開いたりし...続きを読む(全346文字)
多角化戦略で事業展開をしており、マンション運営を中心としているが、そのほかの事業も利益はあるので、将来性はあると思う。課題としてはマンションの満足度が他社...続きを読む(全114文字)
全国転勤がほぼ確実にあり、希望もそこまで通りやすい環境ではないので就労環境は地域によって差が出やすいと感じた。福利厚生も住宅補助などはあるが、金額は少ない。続きを読む(全78文字)
教育制度が整っていると説明会で言っており、そのぐらいお金をかけて新人教育をしてる会社であるので、電話対応や接客の基礎から応用まできちんと学ぶことができるシ...続きを読む(全115文字)
年収は低めであるが、ノルマがない分、賞与において個人の頑張りを評価する制度が整っているので、評価制度としては主に営業成績によるものであり、頑張った分だけ評...続きを読む(全91文字)
学生マンションの運営をしているので、主に一人暮らしを始める学生という若い年齢層の顧客を相手にでき、物件探しから一人暮らしの手伝いまでサポートできるので、直...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、残業も少ない。有給は当日の体調不良も、前日に急に取得したい際でもしっかりと取れる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休、育休制度もあり、実際に子供を産んでからも営業に復帰している女性社員はいました。
時短勤務がしたい方でも、出来る環境があります。このあたり...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
私の部署は変形労働制なので、ワークライフバランスはとても取れています。予定がある日は早く帰ったり、有給も必ず取得させてくれています。月々のシフ...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に連絡がきて、急な出勤がざら、自分のやりたいことなどやれるわけがない。
月に3回休みがあればいい方続きを読む(全73文字)
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【良い点】
週休2日はしっかり取れることが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってワークライフバランスは大きく異なる。上司の方針...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も仕事です。
休みの日に物件の写真を取りに行かされる。物件を覚えるために休みの日に何件も...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
前月のシフトを申請する際に、休みたい日を事前に設定をしておくことで、緊急対応がない限りは希望通り休むことが可能。
また、私用で急遽の休みが発生...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
祝日は休みではないです。
また、水曜固定と土日のどちらかを交代制なのでプライベートの予定を立てづらいこともあるかと...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるとしか言えないが、某大手EC系倉庫の施設管理はオーナーの干渉がひどい。人の出入りが激しい現場の為、入社す...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が45時間あり、早くても20時ごろに退勤になると思われる。
45時間を超過した分については支給される。
...続きを読む(全115文字)
会社名 | 株式会社ジェイ・エス・ビー |
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フリガナ | ジェイエスビー |
設立日 | 1990年7月 |
資本金 | 41億6326万円 |
従業員数 | 1,191人 |
売上高 | 637億8100万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 近藤雅彦 |
本社所在地 | 〒600-8415 京都府京都市下京区因幡堂町655番地 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 496万円 |
電話番号 | 075-341-2728 |
URL | https://www.jsb.co.jp/ |
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