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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松山の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全9件)

松山株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松山株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に松山株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松山の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

松山の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

その他

??? 万円

松山の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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2.3
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.7

松山の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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松山の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
9件中9件表示

松山株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスと昇給は、長野県内では、仕事内容、働く時間の割には良い。下手な上場企業より良いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って...続きを読む(全134文字)

松山株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも、基本給は年功序列で年1回増えていく。基本給に関して、他の評価項目はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去に高い成...続きを読む(全180文字)

松山株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方の中小企業としてはかなり多くもらえる方だと思う。サービス残業もない。昇給についても、組合の交渉で毎年必ず見込むことができ、退職するまで定...続きを読む(全288文字)

松山株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
景気にあまり左右されず昇給、ボーナスが出る
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もボーナスも全員一律なので頑張ってもそうでなくとも同...続きを読む(全99文字)

松山株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
技能工(その他)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスがよく、年功序列式で上がっていく。
また、基本的に残業がないため稼ぎたい人には向いてない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)

松山株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくも悪くも年功序列で、先に入社した人が偉い。同じ職場内での人間関係は良いほうだとおもいます。給料も淡々と上がっていきます。
【気になること...続きを読む(全211文字)

松山株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年05月12日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
19年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は基本給のほかに出張時に日当、食事手当てが支給され給料にまったく手を付けずとも生活が可能でした。そのため、入社して数年で私の場合は数百万...続きを読む(全239文字)

松山株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年05月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職は否が応でも休日出勤は付きものになります。
基本給に付く営業手当の他に休日出勤手当も一定日数まで支給されます。
しかし、それでも実際の...続きを読む(全356文字)

松山株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は完全に年齢によります。1年上がれば4月に必ず昇給します。中途の場合は実年齢より低い年齢で設定されます。なので同じ年齢でも新卒の人とは金額は違います...続きを読む(全160文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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松山の 他のカテゴリの口コミ

松山株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
技能工(その他)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほとんどなく、確実に5時には上がれていたのでとてもスケジュールの管理がしやすくよかった。
また給与は安いがボーナスがいいので頑張らは人...続きを読む(全178文字)

松山株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給とボーナスが田舎の割にいいと聞いたから
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のあるガツガツした人はやる仕事ではない。
やる気の...続きを読む(全89文字)

松山株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料と、労働時間
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は楽だが、時間を持て余してる分人の悪口が大好きな人が多い。陰口が絶えないそして...続きを読む(全90文字)

松山株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お国から補助金が出れば売れる。
競う相手が少ない。
勝手にモノが売れる
【気になること・改善したほうがいい点】
補助金がなかったら買えない客...続きを読む(全96文字)

松山株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取りやすい、社員旅行は、遊び金以外会社負担、遊び金も月々の貯蓄の中から捻出されるため、ほぼ持ち出し0。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全93文字)

松山株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面白みは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
金のために我慢。達成感のない仕事
小売価格が決まってるため、見積の作成とかほぼない。事...続きを読む(全104文字)

松山株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取りやすい、
当日でも半休とか、1/4休暇で休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
客の来ない展示会への参加。
時間の無駄と...続きを読む(全80文字)

松山株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も男性も関係なく昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の成果で給料を変えた方が良い
ヤル気ある人が基本的にいない。
同...続きを読む(全92文字)

松山株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は非常に取得しやすい。当日の朝でも受け付けてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所勤務だと、ワークライフバランスを充...続きを読む(全92文字)

松山株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごく一部を除き、良い人・仕事ができる人が多い。退職を検討するにあたり、そういった人たちとこれまで築き上げてきた関係を裏切るような形になりそう...続きを読む(全295文字)

メーカー(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ

日本ベクトン・ディッキンソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
生産管理・品質管理(医薬)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年俸の12等分が毎月払われます。また、業績等を反映したインセンティブが別途年1回支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与...続きを読む(全143文字)

アサゴエ工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運が良ければ夏冬以外に春頃に決算賞与がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定的に賞与を出したいため過度な増減はない。つまりどん...続きを読む(全116文字)

ジョンソンコントロールズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目からでも比較的収入は多く見込める。
今の給与設定がどうなってるかはわからないが、自分が入社した1年目の年収は300万強(高専卒)で、比...続きを読む(全220文字)

GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績が良ければ年収は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か問題のある社員は昇給が少ない。直属の上司との関係性も大事。評価も真...続きを読む(全122文字)

株式会社ディスコの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
23年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進の基準については、特に明治されていませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
実装方法に関する指針、考え方、実装のプロセスに...続きを読む(全102文字)

株式会社マキタの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収。優しい人が多い。トップダウンで動きが速い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時差出勤やフレックスタイムがない。社風としては昭和...続きを読む(全92文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
受付
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は派遣社員でしたが、残業はほぼゼロで、自らこの書類だけは片付けたいと要望したら多少は残らせて貰えますが、基本は社員の方が引き継ぎをして下さ...続きを読む(全450文字)

オカダアイヨン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全国展開されている会社で知名度もあり、商品である機械一つ一つの値段もそれ相応にするので動くお金も大きい。そのため業績がいいとボーナスもそれに...続きを読む(全186文字)

株式会社ミラプロの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望した仕事ができる部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大学院を卒業した理系学生等は就職すべき場所ではないと感じる。給料が...続きを読む(全480文字)

株式会社不二越の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他の機械関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が悪くてもボーナスを支給している点
開発者は特許出願に応じて報奨金を多くもらえること
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者のワ...続きを読む(全182文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

松山の 会社情報

基本データ
会社名 松山株式会社
フリガナ マツヤマ
設立日 1902年6月
資本金 1億円
従業員数 310人
売上高 215億4300万円
決算月 12月
代表者 松山信久
本社所在地 〒386-0401 長野県上田市塩川5155番地
URL https://www.niplo.co.jp/
NOKIZAL ID: 2035272

松山の 選考対策

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