この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が取りやすい、社員旅行は、遊び金以外会社負担、遊び金も月々の貯蓄の中から捻出されるため、ほぼ持ち出し0。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全93文字)
松山株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松山株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に松山株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が取りやすい、社員旅行は、遊び金以外会社負担、遊び金も月々の貯蓄の中から捻出されるため、ほぼ持ち出し0。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全93文字)
【社員から聞いた】フットサルなどの会社のクラブチームも活発に活動されているそうです。
また、リフレッシュ休暇制度もあるそうです。詳細は忘れてしまいました...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新入社員には社宅があり、格安で寮にすめる。
また、基本的に早出をすることも残業もないので自分の時間をしっかりとれるのがいいところであるが、みん...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業として本社の外にいた人間の感想としましては製造はまとまった休みもあり所謂世間で言われているところのホワイト企業に入るのではないかと思います...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
営業職は、住宅手当や出張手当が豊富に支給される。場合によっては基本給のほとんどを貯金することも可能。製造職は、ほぼ定時あがりで土日に休める。有...続きを読む(全187文字)
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転勤者には住宅補助があり、かなり優遇されます。営業など外出時間によっては朝食手当て・昼食手当て・夕食手当てがもらえます。かなりの金額がもらえるので、ほとん...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
残業がほとんどなく、確実に5時には上がれていたのでとてもスケジュールの管理がしやすくよかった。
また給与は安いがボーナスがいいので頑張らは人が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給が取りやすい、
当日でも半休とか、1/4休暇で休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
客の来ない展示会への参加。
時間の無駄と思えた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇給とボーナスが田舎の割にいいと聞いたから
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のあるガツガツした人はやる仕事ではない。
やる気の無...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ボーナスと昇給は、長野県内では、仕事内容、働く時間の割には良い。下手な上場企業より良いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
給料と、労働時間
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は楽だが、時間を持て余してる分人の悪口が大好きな人が多い。陰口が絶えないそして事...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性も男性も関係なく昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の成果で給料を変えた方が良い
ヤル気ある人が基本的にいない。
同業...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
面白みは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
金のために我慢。達成感のない仕事
小売価格が決まってるため、見積の作成とかほぼない。事務...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
お国から補助金が出れば売れる。
競う相手が少ない。
勝手にモノが売れる
【気になること・改善したほうがいい点】
補助金がなかったら買えない客も...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ごく一部を除き、良い人・仕事ができる人が多い。退職を検討するにあたり、そういった人たちとこれまで築き上げてきた関係を裏切るような形になりそうで...続きを読む(全295文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の細部を理解していない部長職が、細かい業務の進め方に対してあれこれ指示を出してくる部署がある。その割に、実際に...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
資格取得は基本的に全額補助していたので、業務に必要な資格や取得することで効率が上がる資格は、上司の許可で取得可能だった
【気になること・改善し...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
住宅補助は5万上限だが自己都合の引越は1回まで可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年以上在籍すると住宅補助はなくなるので、それ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
寮は格安で住めるが30歳がリミットで出なければならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
所帯持ちはUR限定だが安く住める。賃貸で借り...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
1. 退職金制度 - 1年以上在籍した正社員に対し、退職金が支給されます。
2. 社宅・寮 - 家賃補助はありませんが、必要に応じて寮が完備さ...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
震災で解体した体育館がそのまま再建されないままなど、入社時から気がついたら無くなっている福利厚生施設がある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
標準よりやや下になるくらい?
物足りないと言い始めればきりがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が率先して勧める補助は自分的に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ等を報告するような仕組みがない
食堂が不味い
手当てが非常に渋く、事故も実質自己責任とな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
住宅補助の金額は大きいと思う。月々の自己負担額は7,000円。あまり他社では聞かない金額。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
家族手当があります。子供手当もあります。住宅手当はありません。副業も禁止されています。
ただ、中小企業の割に福利厚生はしっかりしていると思います。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内に食堂があり、比較的安く、美味しい昼食が手軽に食べられる。
非正規でも関係なく、健康診断が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
会社名 | 松山株式会社 |
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フリガナ | マツヤマ |
設立日 | 1902年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 310人 |
売上高 | 215億4300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 松山信久 |
本社所在地 | 〒386-0401 長野県上田市塩川5155番地 |
URL | https://www.niplo.co.jp/ |
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