松山の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
残業がほとんどなく、確実に5時には上がれていたのでとてもスケジュールの管理がしやすくよかった。
また給与は安いがボーナスがいいので頑張らは人が...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給が取りやすい、
当日でも半休とか、1/4休暇で休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
客の来ない展示会への参加。
時間の無駄と思えた。続きを読む(全80文字)

【良い点】
昇給とボーナスが田舎の割にいいと聞いたから
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のあるガツガツした人はやる仕事ではない。
やる気の無...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ボーナスと昇給は、長野県内では、仕事内容、働く時間の割には良い。下手な上場企業より良いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても...続きを読む(全134文字)

【良い点】
給料と、労働時間
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は楽だが、時間を持て余してる分人の悪口が大好きな人が多い。陰口が絶えないそして事...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性も男性も関係なく昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の成果で給料を変えた方が良い
ヤル気ある人が基本的にいない。
同業...続きを読む(全92文字)

【良い点】
面白みは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
金のために我慢。達成感のない仕事
小売価格が決まってるため、見積の作成とかほぼない。事務...続きを読む(全104文字)

【良い点】
お国から補助金が出れば売れる。
競う相手が少ない。
勝手にモノが売れる
【気になること・改善したほうがいい点】
補助金がなかったら買えない客も...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ごく一部を除き、良い人・仕事ができる人が多い。退職を検討するにあたり、そういった人たちとこれまで築き上げてきた関係を裏切るような形になりそうで...続きを読む(全295文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の細部を理解していない部長職が、細かい業務の進め方に対してあれこれ指示を出してくる部署がある。その割に、実際に...続きを読む(全140文字)

【良い点】
リゾート施設（リゾートトラスト）の会員権はあるので、全国の施設が会員価格で使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れないので...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有休消化率は海外営業だと100%の印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でほとんど海外営業職が在宅ワークをしていたが、急...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
可もなく不可もなくという最低ライン。生活する分には困らないが、一流企業とは思えない部分もある。社員に対するモチベー...続きを読む(全182文字)

【良い点】
子女育児手当がとても手厚い。住宅補助がなくなる年齢になるころにはこちらの手当てのお世話になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全105文字)

【良い点】
住宅補助は年齢制限を定めた上で、賃貸住宅に住んでいる方のみへ提供されています。また、年間にて福利厚生として使用できるポイントが四万円分、年度初...続きを読む(全86文字)

【良い点】
組合もあり要望を会社に伝えやすいです。世帯主であればパートにも家族手当、住宅手当等があります。
資格取得も会社が負担してくれました。年間のイベ...続きを読む(全357文字)

【良い点】
副業は申請することで可能です。同業他業関わらずなんでもできます。
資格取得支援についてもかなり多くの資格に対してインセンティブがあります。
【...続きを読む(全138文字)

【良い点】
福利厚生などはしっかりしていて良いと思います。フレックスタイムもあり、助かることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援...続きを読む(全104文字)

【良い点】
可もなく不可もなく、特段他の会社と違ったことは無いです。
女性は産休、育休は取りやすく、取得率も高いように思えた。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これと言って特出することは何もなかった。所得税も自分で納める形のため、月々の手取りは多めだが納税を考慮する必要がる。続きを読む(全78文字)