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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家具、インテリアメーカーといっても業務用に特化したニッチなマーケットなので小売業としての家具、インテリアといったジャンルで役に立つ事や学べる...続きを読む(全122文字)
株式会社オリバー
株式会社オリバーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
家具、インテリアメーカーといっても業務用に特化したニッチなマーケットなので小売業としての家具、インテリアといったジャンルで役に立つ事や学べる...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
残業時間も非常に多く、営業面の予算管理も非常に厳しかったので心身ともに疲弊し退職を決めました。
同僚や事務員さんは心優しい方が多く、日頃から...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
努力を評価するので長く在籍していたり身を粉にして頑張っている社員、他人を見下すにする発言をしても成果を上げれば咎めらない
【気になること・改...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
インテリアを通して様々な業界の施設の案件を担当できることが、モティベーションの維持に寄与
また、各種業界との人脈を広げることで、予想以上の業...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には残業は多い。会社としては残業の削減などをうたってはいるが、どう減らすかは個々の手に委ねられてしまってい...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工事は休日の火曜日、水曜日も行われるため休みの日にも電話がかかってくる。
完全に休みだと感じることが少ない。休日...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしている印象。
月一の上司との面談があり、そこでなぜこの評価になったのか説明があるので、改善する点が明確にわかる。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業を減らしていこうと言う風潮がある。
有給に関しても、少ないが取りやすい傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の残業を...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
風通しがよく、若手社員でも上の人に意見を言える風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤してきた社員に関しては、家賃補助がか...続きを読む(全291文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあるが微々たるもの、業務量と比較して物足りないという印象が否めない。固定残業代が占める割合が高く、基本給が...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
営業職は上司・先輩社員によるOJTがあります。座学というよりは現場で慣れて覚えるスタイルかと思います。家具の知識のみならず、様々な業界知識や...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
転勤者に対しての家賃補助といった部分は同業他社と比較してもかなり手厚いかと思われる。社宅(独身・妻帯者向け)、借上のパターンのどちらも補助は...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
転勤者への家賃手当についてはかなり手厚い。同業他社と比べてもこちらはかなり良いと思われる。その為、給与は低めだが、これも収入と割り切って考え...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は年齢が上がるにつれ補助率がさがっていきます。40代以降は拠点をさだめて持ち家を持つことを推奨しているた...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
しっかり主張を持ちながらも辛抱強く業務に取り組んでいる人間を評価している気がします。
トップダウン気質なのでyesマンは多いですが、トップ層...続きを読む(全437文字)
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【良い点】
インテリアメーカーとして、オフィス、商談施設、ホテル、飲食店舗、医療福祉施設などのインテリア空間に携わる仕事ができる。
またメーカーなので、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業務内容の多さ、責任範囲の広さに対して、給与は見合っていない。
やりがい搾取の一面もあり、あまり社員に還元されている印象は薄い。
営業として...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
代理店だけでなく、施主(法人)できるのが魅力。業界のことも知れるし勉強になる。管理職に関しては向き不向きが出ると思う。所長まではプレイングマ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
まず人で成り立っている会社。仕事に追われている反面、義理人情に篤い人が多く、プライベートでも親密な関係を築いていける。
【気になること・改善...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
仕事をスピーディーに回せる人だけが、残り、その他の人は淘汰されて離職するか閉職に飛ばされるため、必然的に管理職は能力の高い方が多い印象。ただ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
有名企業への納品も多く、造作家具を納品した際は、自分自身がデザインにも関与した物が入っているなど、目に見える成果があり、その点は仕事のやりが...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
企業一丸となってプロジェクトに取り組む姿勢があります。
部長クラスや取締役クラスの方とも距離が近く仕事が目に溜まりやすいのでアピール力が試さ...続きを読む(全445文字)
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【良い点】
BtoBメインなので一般的な知名度は無いが、小売以外の家具業界でいえばトップシェアを誇ること。様々な得意先がありオフィス以外にも、公共施設・...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
正社員ではなかったので 特にメリットを感じた事がなかった。契約社員と正社員との差は歴然で、割り切っていたので仕方ないという面では問題なかった...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仕事一年目なので何かと周りの人たちは気を遣って手取り足取り指導してくれた。中には適当な指導の人もいたけれど、ほとんどの人は個人的な悩みも聞い...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | 株式会社オリバー |
|---|---|
| フリガナ | オリバー |
| 設立日 | 1967年12月 |
| 資本金 | 63億6250万円 |
| 従業員数 | 532人 |
| 売上高 | 269億900万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 大川 和昌 |
| 本社所在地 | 〒444-2137 愛知県岡崎市薮田1丁目1番地12 |
| 平均年齢 | 36.3歳 |
| 平均給与 | 483万円 |
| 電話番号 | 0564-27-2800 |
| URL | https://www.oliverinc.co.jp/ |
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