この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
技術系で入社された方は1年目に建築士2級の受験対策を行います。(建築課程の大学卒業にかぎる)試験日2週間前になったら本社に箱詰めされて、朝から晩まで仕事か...続きを読む(全412文字)
株式会社ヤマウラ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマウラのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマウラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
技術系で入社された方は1年目に建築士2級の受験対策を行います。(建築課程の大学卒業にかぎる)試験日2週間前になったら本社に箱詰めされて、朝から晩まで仕事か...続きを読む(全412文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは現場で自分で磨くしかありません。近道があっても誰も教えてくれないしキャリアの...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員のスキルアップに重きをおいており、資格取得の取り組みに力を入れています。
その為、資格を取得する為の勉強会を定期的に開催し、参加し易い環境作りをして...続きを読む(全162文字)
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入社当初から社内で開催される研修は沢山あり、仕事および仕事の進め方の基礎から学ぶことができた。入社1年目、2年目に進むにつれて、さらにレベルの高い研修に参...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年8月17日在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年10月6日【良い点】
新商品の社内説明会や、業務システムの問い合わせ等は、シンガポールの支社とのやりとりになる為、英語と接する機会は多い。
業務を通じて、英語力を...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
みなし残業制度なので、早く仕事を終えることができれば時給単価が良くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に出社し、通勤に1時間か...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
当時は残業が多く土日出勤も多かったですが時代の流れに沿って少しは改善したとか。
展示会などイベントごとの際はかならず出勤でしたが振替休日を取得...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
半分が株で至急されました。昇格するには持株数が条件にあったのである程度自社株を保有してなければなりません。
長く勤めていた人は4.5年ほど前に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
非常に働きやすく社員の事をよく考えている会社です。
賞与の際は物の支給もありおいしくいただいています。
比較的、病欠等には融通が利く雰囲気があ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を詳しく教えてもらえることなく、あとは放置で問題が発生した場合には強く咎められる。
何が正解かもわからないので...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
事務は早く帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスなどという言葉が存在しない世界。
朝は6時30に会社を出て、会...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
何に何回かは土曜出勤日がありますが、基本は土日祝日休み、GW等の長期連休が設けられていますので、休日は羽を伸ばして旅行に行かれる方も多いです。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
チーム内、支店内の雰囲気が良いです。パワハラやセクハラ等、偶に噂で聞く事はありますが、実際に見た事はありませんので、他社に比べたら性格の良い方...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
BIMを積極的に業務に取り入れていますので、業界内でも最先端に近い機器を揃えています。
また、他社との差別化や周りからの印象に非常に敏感な会社...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
グローバル教育のための英語教育などがある。業務を通じて、汎用的なスキルを得られるので普通に働くだけでも十分。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
また、巣鴨周辺は立地条件がよいのも特徴です。JR巣鴨駅の近くは非常に栄えていますので、スーパーや
コンビニも多くあり、深夜の買い物にも困りませ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
5年働けばさまざまな部署への移動が可能となるため、5年耐えることができればさまざまなキャリアが開かれる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
仕事内容はシンプルなので手先が器用な人だと働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は昔ながらの見て覚える形式+先輩や職人さんに...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
場所によって違うが、先輩は親身になって教えてくれる※パワハラは有り
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が教育を放棄し、各社員に任せき...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
入社後半年間、新入社員には一人のメンター社員(相談役の先輩)が付きます。
メンターは業務の早期習得をサポートし、精神的なフォローも行っておりま...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
研修や勉強会が月に1回ほどあり、商品知識や資格の取得がしやすい環境でした。
資格手当等もありましたので、資格取得がしやすい環境が整っていたと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的に希望した研修は受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり必要性を感じない研修も多々ある。
また、資格奨励が資...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
基本的には裁量をもって業務をさせてもらえる。相談もしやすい環境なので自身のスキルを上げるには良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
スキルアップなどは特に臨めない。ひたすら同じ業務をこなすのが得意な方にぴったりだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基礎的な...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社ヤマウラ |
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フリガナ | ヤマウラ |
設立日 | 1960年8月 |
資本金 | 28億8849万円 |
従業員数 | 416人 |
売上高 | 375億4600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山浦正貴 |
本社所在地 | 〒399-4111 長野県駒ヶ根市北町22番1号 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 774万円 |
電話番号 | 0265-81-5555 |
URL | https://yamaura.co.jp/ |
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