ヤマウラの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策
ヤマウラの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。
ヤマウラの 本選考の選考フロー・スケジュール
最近の選考フロー
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選考・採用スケジュール
- 26卒
- 27卒
27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- ES
- 2025年11月、2026年1月
- 1次面接
- 2026年2月
- 内定
- 2026年2月、4月
ヤマウラの 選考難易度と採用倍率
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ヤマウラの 本選考の通過率
データがありません
ヤマウラの 早期選考の情報
インターンからの優遇
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
ヤマウラのインターンが本選考に有利だと答えた人は、
業界平均より25%多いです
早期選考のスケジュール
データがありません
ヤマウラの 本選考対策
エントリーシート
技術職
22卒 / 新潟大学大学院 / 男性
- Q. その職種を希望する理由・その職種を通じて実現したいこと
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A. 高校から学んできた電気工学の知識と研究活動を通して培われた主体性を活かし、制御システムの開発・設計に携わることで、社会インフラを支えたいと考えました。私は技術者として社会へ貢献することが夢であり、その中で人々が安心した生活を送るために必要不可欠な電力事業の制御システムに惹かれました。貴社は水力発電分野を中心とした制御システム開発に強みがあり、私の夢を実現できると考えました。また、私は就職活動の軸として「挑戦できる環境であること」があります。貴社のインターンシップに参加させていただいた際に、若手社員の方から「1年目から仕事を任せてもらうことができ、良い経験になる」と伺い、私の軸と合致していると考えました。私は貴社の電気情報系技術者として、学生時代に学んだ論理的思考力やチームワークを重視した課題解決力を活かし、信頼性の高い製品開発を行い、産業の発展を支える技術者になりたいと考えています。
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ヤマウラの 内定者のアドバイス
入社を決めた理由・迷った企業
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ヤマウラの 選考対策
ヤマウラの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ヤマウラ |
|---|---|
| フリガナ | ヤマウラ |
| 設立日 | 1960年8月 |
| 資本金 | 28億8849万円 |
| 従業員数 | 449人 |
| 売上高 | 405億2600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山浦 正貴 |
| 本社所在地 | 〒399-4111 長野県駒ヶ根市北町22番1号 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均給与 | 800万円 |
| 電話番号 | 0265-81-5555 |
| URL | https://yamaura.co.jp/ |