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小林製薬株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小林製薬のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全50件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小林製薬株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に小林製薬株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小林製薬の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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3.2

小林製薬の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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小林製薬の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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50件中1〜25件表示

小林製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育は現場任せであり、会社としての教育はあまりない印象があります。
成長対話と呼ばれる、1on1 のよう...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本、現場任せのOJTしかなかったですが、昨年の紅麹の問題を受けて、教育の重要性に気づき、各所での教育活動が始まっています。ただ、教育を管轄...続きを読む(全173文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップやリスキリングに力を入れており、取りたいことや学びたいことについては、全力で取り組める環境が整っている
    【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分から学びたい人は研修など色々受けさせてもらえる。グロービスや英語学習のシステムも使える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の...続きを読む(全91文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    キャリアアップに関しては非常に柔軟に対応して下さると、座談会で伺った。続きを読む(全35文字)

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      社員から聞いたこと
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    若手でも意見を発信しやすく、実践を通して成長できる風土がある。階層別研修や職種別の教育制度もあり、成長支援が手厚い。続きを読む(全58文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 6年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    健康食品のコールセンターのオペレーターとして勤務していましたが、研修のおかげで感じの良い電話応対が身について良かったです。
    【気になること・...続きを読む(全209文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ジョブローテーションや海外研修など、キャリアアップの機会を提供している。続きを読む(全36文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年6月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    ジョブローテーションが盛んにあり、様々な職種を体験できるのは魅力的続きを読む(全33文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    3年で一人前の社員となるためのプログラムが準備されている続きを読む(全28文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年1月28日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    部署を兼任して働くこともできますし、社内の別部署に自分自身をアピールできる機会があるみたいなので成長できる環境はあると思います。続きを読む(全64文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年10月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    部署を兼任して働くこともできますし、社内の別部署に自分自身をアピールできる機会があるみたいなので成長できる環境はあると思います。続きを読む(全64文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年6月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    OJT制度があり教育体制はしっかりしている続きを読む(全21文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育には力を入れており、在籍当時は新入社員研修もじっくり1ヶ月程掛けて実施していた。配属後は基本的にOJTにはなるが、入社後3年程は教育係が...続きを読む(全164文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    いくつか制度はあるものの、キャリア開発という視点ではまだまだ現場社員の認知は低いと感じる。どのように自分のキャリ...続きを読む(全111文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年5月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    教育体制は一通り整っていると聞いた。キャリアアップも年功序列のため成し遂げやすい。続きを読む(全41文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年4月25日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    自分がやりたいことは企業内インターンシップで他の業務に挑戦できるときいた。続きを読む(全37文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年4月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    選考

    教育制度はあまり整っていないかも。自分で学ぶ必要あり続きを読む(全26文字)

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    5.0

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    若手のうちから責任のある仕事を任せてもらえる。なんでも発言できる環境であり、一人一人の成長をしっかりサポートしてくれる。続きを読む(全60文字)

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    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2024年3月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 弁護士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修なら東京でもどこでも行けた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に横並び的社風。遊び的な出張も多い、緩い会社。緩く遊び好きな...続きを読む(全114文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年1月22日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    語学研修のシステムも充実しており、同社が世界に製品を広めるための経費を惜しまない様子が分かる。続きを読む(全47文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年1月3日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    成果をあげたからすぐにキャリアアップできる社風ではなさそうです。続きを読む(全32文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事が認められれば、キャリアビジョン通りに希望の部門にいくことができる。続きを読む(全42文字)

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      実際の働き方
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2023年11月21日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ジョブローテーション制度があるが、部門を跨ぐ異動はあまり無いと聞いた。続きを読む(全35文字)

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      社員から聞いたこと
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2023年11月10日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    やってみたいことしてみたいことを進めて実用化まで持っていく文化があります。続きを読む(全37文字)

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    50件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    小林製薬の 他のカテゴリの口コミ

    小林製薬株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    財務基盤はしっかりしており、安定していた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事件以降どのような体制でビジネスを行なっていくのかが重要...続きを読む(全84文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日の休みはしっかり取れます。またフレックスタイム制も導入されているので、プライベートとのバランスは比較的取りやすい方だと思います。続きを読む(全72文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フランクな社員が多い印象です。相談事など、気を使うことなく行えます。コミュニケーション面は問題ないです。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は、年齢相応の金額かと思います。
    評価も相対評価ではありますが、適正に運用されている印象を持っています。続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 人事 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    オーナー企業であることは理解していたが想像以上にオーナーの意向を反映した意思決定がなれており、権限委譲がなされて...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    週に2回の在宅勤務が許可されているため、ワークライフバランスがとりやすい。
    リモート会議も認められることが多いため、どの事業所でも勤務ができ...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    2026年度からは降格時に大きな減給を伴うような人事制度設計に。その判断に360度評価を使うことから、上司や周囲...続きを読む(全196文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休など休みは取りやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場や男性が多い工程によっては、女は口出しするな、女は黙って男に...続きを読む(全185文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    話し合いは楽しく進み、インターンでは自身が将来働く姿が想像できた。続きを読む(全33文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    商品の品質問題が起きたため、少し不安を感じる。続きを読む(全23文字)

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    メーカー・製造業(医薬品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    東和薬品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若いうちから多くの品目に携わることができる。あまり学生時代には出来ないことばかりなので新鮮である。工場の機器で検討をすることもあり、最初はや...続きを読む(全201文字)

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    ヤンセンファーマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップのための教育体制、選択肢はあるので十分活用するのが良いと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際使っている方ってど...続きを読む(全135文字)

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    オリザ油化株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上が時間をかけて丁寧に下を育てるという風土はない。マニュアルもない。紙に書いたメモか、ベテランの頭の中にしかない...続きを読む(全135文字)

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    久光製薬株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    海外への展開も企業として掲げているため、そこに派遣されることもある。海外で活躍したい人は、目指すこともできる。続きを読む(全55文字)

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    鳥居薬品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 5年前 生産技術(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年次研修や階層別研修など充実していた点は良かった。親会社であるJTの制度も利用できるなど、研修にお金をかけるという姿勢は一貫していた。続きを読む(全73文字)

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    大峰堂薬品工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各部署での研修はあるが、どの部署も忙しいため、きちんとしたOJTは無いに等しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって多少考...続きを読む(全102文字)

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    日本イーライリリー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 MR・MS 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業に使える知識の詰め込みのみなので、この会社でしか通用しないスキルしか身につかない。
    早期退職の対象となったときは路頭に迷う続きを読む(全69文字)

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    株式会社ツムラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 MR・MS 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月に一度、営業所で各領域の薬剤や疾患の勉強会を実施している。またwebを利用した教育資材が定期的に配信されるので受講する。
    【気になること・...続きを読む(全124文字)

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    株式会社三協の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場のほうだとセミナーや資格取得を推進しているようです。聞いた話によると、各部署から代表者を募ってセミナーを受けたりしていたようです。
    【気...続きを読む(全128文字)

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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    グローバルな開発体制のもと、専門性を高めるための研修や、海外拠点との連携を通じた実践的な教育の機会が充実している。続きを読む(全57文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    小林製薬の 会社情報

    基本データ
    会社名 小林製薬株式会社
    フリガナ コバヤシセイヤク
    設立日 1919年8月
    資本金 34億5000万円
    従業員数 3,615人
    売上高 1656億円
    決算月 12月
    代表者 豊田 賀一
    本社所在地 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町4丁目4番10号
    平均年齢 41.0歳
    平均給与 756万円
    電話番号 06-6231-1144
    URL https://www.kobayashi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130870

    小林製薬の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。