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株式会社サンレイズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サンレイズの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンレイズの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンレイズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サンレイズの 社員・元社員による会社の評価

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サンレイズの 学生による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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サンレイズの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社サンレイズの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年3月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

POSシステムの受託開発
客先勤務(偽装請負)の2本柱で事業をしていました。
客先で認められて受注量が増えても、エンドまでにいくつもの会社があり
...続きを読む(全283文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社サンレイズの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年10月23日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 20年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は年俸制で、残業代は支給されないので、高稼働のプロジェクトでの仕事はモチベーションが上がらない。
客先プロジェクトが終了すると、社長が不機嫌な態度...続きを読む(全203文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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サンレイズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社サンレイズの口コミ・評判 事業の将来性・課題

1.0

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

POSシステムが強みとしているが、セルフレジや無人店舗など広まりそうな中で将来性には疑問がある。続きを読む(全48文字)

株式会社サンレイズの口コミ・評判 年収・評価制度

1.0

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

基本給が低い。それを大量の固定残業代でなんとか普通程度にあげている。続きを読む(全34文字)

株式会社サンレイズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

最低限の福利厚生がある程度。社員同士の仲がよさそうなことはクラブなど通してわかるため、環境は悪くなさそう続きを読む(全52文字)

株式会社サンレイズの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

入社前研修が1か月に1回ある。定期的に上司と面談したりでキャリアについて相談する機会がある。続きを読む(全46文字)

株式会社サンレイズの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

社員旅行やクラブが盛んな印象だった。配属についても若手のことを考えているなという印象はあった。続きを読む(全47文字)

株式会社サンレイズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の方には入社前に社会人マナーやプログラミングの基礎を学習する研修があります。基本的に新卒の若い人材を育成し、中途採用の方ある程度の実務経...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社サンレイズの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年9月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長のワンマン会社です。
在籍中になんかこの会社宗教的に思えるなーと感じてたら、社長の考え方がそのまんま教祖の考え方でした。マインドコントロールで社員...続きを読む(全200文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社サンレイズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は年俸制で、残業代は支給されないので、高稼働のプロジェクトでの仕事はモチベーションが上がらない。客先プロジェクトが終了すると、社長が不機嫌な態度で、...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社サンレイズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年6月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップは、各自、各現場で行うことが基本。
社内での教育体制は、ほとんどありません。
年に1、2回、言語に特化した勉強会(希望者のみ)がありまし...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社サンレイズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年6月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員旅行や、ゴルフクラブが盛んでした。
社員旅行は、毎月の給与から積立をしており、年1回実施。
ゴルフクラブは、社長にお近づきになりたい方が、入るク...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(ソフトウェア)の仕事のやりがいの口コミ

株式会社東邦システムサイエンスの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属現場と自分の希望がマッチしている人に関しては、やりがいをもって仕事をしている人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
sier...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業先によるのでなんとも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によるとおもうが、常駐のため、単純作業が多く、情報の開示も...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社システナの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分だけに責任があったり、なにかしらのノルマを無理やりに押し付けられたりといったことが発生するような部署や役割、職務内容ではなかったため、そ...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ボルテージの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 ゲームプランナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社IPのため、基本的に自分がやりたいと思うことをやることができる。
実力が認められれば、本編の執筆など作品の顔となるものも執筆することがで...続きを読む(全187文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ベビーカレンダーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分なりに工夫して取り組める裁量があり、成果を出せたときには達成感を感じられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン業務...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ガイドラインの内容さえ、覚えればあとは簡単。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガイドラインを見ながら、審査するのですが、1日600件...続きを読む(全130文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社コスメディアの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クラウドサービスの運用が面白く感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットワークの知識について、研修であまりインプット出来なかっ...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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日本IBM株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IBMでの業務改革の醍醐味は、泥臭い現状分析から入り、クライアントの数千人が関わる巨大な組織を「デジタル」で滑らかにする手応えにあります。
...続きを読む(全222文字)

この投稿でわかること
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株式会社アビリブの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
観光・宿泊業界特化のSNSマーケティング会社として、業界内でのポジションが明確な点が入社前から魅力でした。実際に働いてみると、200アカウン...続きを読む(全472文字)

この投稿でわかること
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三愛情報株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人員が十分に確保されていないという状況もあり、若手のうちから多様な業務に携わる機会が与えられています。通常であれば経験を積んでから任されるよ...続きを読む(全206文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

サンレイズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サンレイズ
フリガナ サンレイズ
設立日 1996年9月
資本金 1000万円
従業員数 38人
代表者 牛島賢二
本社所在地 〒812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目18番30号八重洲博多ビル
電話番号 092-415-4297
URL https://sun-raise.co.jp/
NOKIZAL ID: 1361347

サンレイズの 選考対策

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  • 本選考対策
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  • 就活速報
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