この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供手当てなどは手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はダメだったと思う。
工場全体的に人手不足。
トラブルがある部署は、...続きを読む(全87文字)
株式会社武蔵野フーズ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
子供手当てなどは手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はダメだったと思う。
工場全体的に人手不足。
トラブルがある部署は、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
パンシェルジュなどの検定を持っていると評価が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械の不具合を直してくれる施設の人が不足してるの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
管理職にならば、肉体的には楽できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
困った点などを、管理職の人に相談してもなかなか解決まではいかない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
成長性はセブンイレブン次第のため対してない。
それより、人口減少含め内需のみで暮らすことへの不安がある
離職率が高い状態なので中期的に何かを考...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
所属する部署にやっては定休日みたいな日があるのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の比率が下がり、昼勤務から夜勤務の入...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
大手企業との取引で安定した仕事量はある
【気になること・改善したほうがいい点】
設備面で直したい所があるが、設備関係の人の人員が不足しており、...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
休暇の制度が見直され、祝日が休みでない代わりに毎月1日好きな日を公休扱いで休めるようになった。暇なときは有給をとることもできるが繁忙期だと厳しい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修では基本的に全部署回ることができる。期間が短い部署もあるが、広く見ることができるため、配属後業務を進めるうえで役立つこともある。
【気にな...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
借り上げ社宅の制度が良い。ある程度希望を伝えて、選んでもらった候補のところから選択する。自費負担は約2割で住むことができる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
部署にもよるとは思うが基本的には同じことの繰り返し。自分が携わった商品が店頭に並んでいるのを見ると、やりがいを感じられる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
毎年着実に昇給していくところ。最近は賃上げの流れを受けてベースアップも行われている。同業他社と比較しても基本給は高い部類になった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男性が8割
女性パートさんたちがいる為女性社員は少し楽な仕事に行くことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全70文字)
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【良い点】
現場の工場長の言ってることと本社の言っている事が全く持って違う事。
その為退職時に不備が起きたり、
中々うまくやめられないかたもいる。
【気に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
長く勤めればそれなりに上に上がれるシステム。
自然と年数重ねていく事で昇進試験に挑める。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性にも大きい仕事が舞い込んでくる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の女性社員に負荷がある続きを読む(全57文字)
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【良い点】
使うタイミングは制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度を使える環境づくり。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自分の技量で製品のできが決まるので、緊張感はあるが、達成感もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械トラブルがあるとかなりきつい。...続きを読む(全144文字)
会社名 | 株式会社武蔵野フーズ |
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フリガナ | ムサシノフーズ |
設立日 | 1977年9月 |
資本金 | 3600万円 |
従業員数 | 1,523人 |
売上高 | 351億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安田信行 |
本社所在地 | 〒351-0034 埼玉県朝霞市西原1丁目1番1号 |
電話番号 | 048-470-2800 |
URL | https://www.ms-net.co.jp/ms-foods/ |
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