回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途入社の人だと、1ヵ月で数日ずつ全部署を回って研修を行っていました。生産現場は力作業も多いので、特に女性は体の負担の少ない間接部門の配属が...続きを読む(全165文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社武蔵野フーズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社武蔵野フーズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社武蔵野フーズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途入社の人だと、1ヵ月で数日ずつ全部署を回って研修を行っていました。生産現場は力作業も多いので、特に女性は体の負担の少ない間接部門の配属が...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方で資格を取れる制度はあるので学べはするがそんな時間はない。
教育体制も整ってお...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場によるが、退職者が多く基本的に人の入れ替わりが激しい。そのため中間層が少なく教育制度がないに等しい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
人間関係や上司に恵まれるとどの部署でもキャリアアップは出来る。比較的若いのに係長、課長の役職者もいるのでその人たちからは様々なアドバイスも頂...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全くない。習うより慣れろの状態であると感じる。マニュアル等もあるのかないのか、あっても作成したのが何年前なのかと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
パンシェルジュなどの検定を持っていると評価が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械の不具合を直してくれる施設の人が不足してる...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
教育体制はそれなりにある続きを読む(全18文字)
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【良い点】
部署によってはスキルアップが可能だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属していた部署では何のスキルアップも見込めない...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本、ラインのパートや派遣の方が作業を教え社員はほぼ教えてくれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルの整備が行き届いてな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事内容は単純作業のみのため、スキルは全くつかない。
体力仕事がおおく、頭を使うこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
入社後1ヶ月は現場での研修があり、製造部門の流れを学ぶことができます。能力が評価されれば、担当を持つことが可能です。
【気になること・改善し...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
会社が指定している通信教育では資格を取ると金額が返済してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は現場任せなところがあります。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
今、教育に力をいれているので、今後は制度が整っていくと思う。
基本的にはOJTで、部署の先輩が育ててくれるので、よい先輩にあたればしっかり教...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
意識が高く有、意欲があればどんどん任せてもらえる。わからないことも自分で考えてやってよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
半面とし...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
研修生なのでどんだけ忙しくても、見学だけをしていれば良い。特にレポート提出もないし、先輩たちも機械・電気などに全くの無知なので、積極的に勉強...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
新入社員に対する教育制度は整っていると思います。入社後、8か月間は、仮配属の工場で、各部署を短期間ずつ経験し、どんな仕事を行っているのか体験...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
シフト制なので平日休みになれば空いている観光地に行ける。また役所等も行けるので人によっては良いかもしれない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
食品工場のため繁忙期は残業が発生することもありますが、シフトは比較的安定しており、予定は立てやすかったです。
ラインによって忙しさに差があり...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
製品が身近な食品として店頭に並ぶため、自分が携わった商品を実際に見ることができる点にやりがいを感じました。決められた品質や生産数を達成できた...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
給与としては、業界内でもいい方だと思う。また昨今の情勢からコスト増加に伴って、新卒給与がベースアップされ、これから入社する新卒者にとっては十...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
給料と賞与はしっかり出ます
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司によって変わります。
ただし予算を達成してないと役員からの評価...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なのでみなし残業なのは仕方ないとは思うが20時間はあまりにも少ないと思う。
せめて...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性も一定数います。
力仕事がいる仕事は振られないうえ、子供が熱を出したなどの急な休みも問題なく取れます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先が基本的にセブンイレブンだが、コンビニ3社の中で負け続けているので今後も厳しいの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
企業として結構大きいので福利厚生はしっかりしてるかと思います。
ただ独身にはあまり良い点はないかもしれないです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
工場勤務の場合、現場仕事は男性多め、事務仕事は女性ほとんどといった風に、女性にとっては身体的負担は少な目かもしれない。女性でも現場仕事に配属...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
しっかりと研修期間を設けてくれ、面談もしっかりとあるので自分のペースで仕事を覚えることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
手洗いの大切さや食中毒の危険さがわかった、協力することの大切さがわかった、
【気になること・改善したほうがいい点】
分かりにくく、曖昧な指示...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒メインで教育するので実力や信頼があっても新卒の方が上に上がっていく。
なので初めから部下(パート、アルバイト...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
トラックの運転があったため、会社の経費で準中型免許を取らせてくれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキルは人によるが、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
頑張っている人はちゃんと出世することができるイメージだった、女性の管理職も数人いた、昔に比べて男尊女卑は少なくなっていた続きを読む(全66文字)
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【良い点】
管理部、人事部の教育改善意識は高いと思います。相談しやすい雰囲気をつくっているし、研修もしっかりと取ってくれています。
【気になること・改善...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
伊藤園大学という社内研修制度がある。卒業することで他部署に異動願いを出す際のアピールになるとか。私も参加した経験はあるが、内容は本当に基礎的...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
OJT制度や社内社外研修の制度が整っている。資格取得の支援金や書籍購入の補助もあり、多くの方が利用している。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
メンタルが鍛えられるちょっとした事で凹まなくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることだらけかなり昭和的な考えの方が多いよ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
研修などはほとんどなく先輩職員に指導していただくのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほとんどなかったため社内研修制度を整え...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 株式会社武蔵野フーズ |
|---|---|
| フリガナ | ムサシノフーズ |
| 設立日 | 1977年9月 |
| 資本金 | 3600万円 |
| 従業員数 | 1,523人 |
| 売上高 | 340億5900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 安田信行 |
| 本社所在地 | 〒351-0034 埼玉県朝霞市西原1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 048-470-2800 |
| URL | https://www.ms-net.co.jp/ms-foods/ |
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