この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ITベンチャーのせいかワークライフバランスは個人に委ねている
所が大きいです。
面接の時も裁量労働制ですと言われました。
既婚者の人は割と早い時間に上が...続きを読む(全253文字)
株式会社モバイルワンテクノロジー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社モバイルワンテクノロジーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社モバイルワンテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ITベンチャーのせいかワークライフバランスは個人に委ねている
所が大きいです。
面接の時も裁量労働制ですと言われました。
既婚者の人は割と早い時間に上が...続きを読む(全253文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
GPSのモバイルシステムとベンチャーという将来性を感じて
入社しました。
運転資金を稼いでいる請負開発チームと自社開発チームで
温度差があるようでした...続きを読む(全989文字)
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私がいた頃は従業員数が10名程度と少なかったので、社長を含めみんな和気あいあいとしたアットホームな感じでした。ランチも社長を交えて行ったり、定期的に飲み会...続きを読む(全166文字)
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OJTなどの教育プログラムが整っているわけではないので、仕事を通して自ら学んでいく姿勢が必要です。わからないことがあればすぐに自分で調べたり人に聞くなりし...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
部署によると思いますが有休が取りにくいことはないです。理由を伝えずとも取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一の事業部の集まり...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
客先常駐が基本となるためお客様先次第にはなるが不満点などがある場合は営業に打診することで改善することが可能続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業がかなり少ないです。
残業したいとかならそういうところに行けばいいので大丈夫です
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少ないです...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍した期間はコロナ前だったので、現在と異なるかもしれませんが、リモートワークが可能な仕事だとしてもリモートワーク...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休暇がとりやすい。年間14日以上が目指されている。リモートワークの体制が整っている。業務の繁忙に応じてフレキシブルに休暇が取得可能。
【気にな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
働き方をある程度自分自身でコントロールができます。プライベートについても上司とコミュニケーションを取れば休暇を取得することもできます。
【気に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
研修、案件ともに土日祝はきちんと休め、有給休暇も取得しやすい。
研修はリモートと出社のハイブリッドで実施され、案件の紹介もオンライン会議でして...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
夏休みなど必須で取らないといけない休みは半ば強制的に取る必要があった
【気になること・改善したほうがいい点】
どこも同じかもしれないが、休みは...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先(担当になった仕事内容)によって忙しさに大きな差があります。
特に技術系希望の方は残業が多かったり出張が発生...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度やリモートワークの選択肢があるため、自分の生活サイクルに合わせて仕事ができます。忙しい時期は残業が増えることもありますが、...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社モバイルワンテクノロジー |
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設立日 | 2001年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 4人 |
代表者 | 藤井信一郎 |
本社所在地 | 〒330-0064 埼玉県さいたま市浦和区岸町4丁目17-1クレール浦和302 |
電話番号 | 048-767-3271 |
URL | http://www.mob1tec.com/ |
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