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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みやすい。仕事次第ではあるが有給はなんの気兼ねもなく取れる。時期や部署にもよるが残業も少なく安定している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
パシフィックシステム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パシフィックシステム株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパシフィックシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みやすい。仕事次第ではあるが有給はなんの気兼ねもなく取れる。時期や部署にもよるが残業も少なく安定している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
埼玉の中規模IT会社にありがちな点として、日常的な納期地獄や激烈な残業文化は少なそうだという印象がある。AI や画像処理プロジェクトはもちろん集中時の負荷...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは平均的で、特に大きな不満はありませんでした。業務量や納期によって忙しい時期はありましたが、過度な負担がかかる状況は少な...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。
いい意味でドライな方が多いためプライベートと仕事を分けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の人間に業務...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
一般社員であればワークライフバランスを確保しやすい。年休も取得しやすい。
プロジェクトの切れ目では残業も増えるが、基本的には残業はほぼない。...続きを読む(全161文字)
IT業界の中では、残業時間は短いと言っていた。続きを読む(全23文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍した期間はコロナ前だったので、現在と異なるかもしれませんが、リモートワークが可能な仕事だとしてもリモートワー...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
取れている人は取れているが、そうでない人は残業時間が異常に長い。本当に家に帰っているのか、不安になる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
仕事の調整ができているかぎり有休をとることを渋られることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては有給消化率に偏りがある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のワークライフバランスを考えたような行動や取り組みはいっさいなかった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は極めて緩く、配属部署では休出はほぼなく、有給の取得にも障害はない。(全社実績70%程度の有給消化率だったと思う)
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
仕事がない時は、定時で上がれます。ただし、残業がつかない分、給料は減ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期が迫っている時や、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業務にもよるが、無理な残業を推奨させないのはいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるところはあるのですが、ベー...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
良くも悪くも配属先次第で忙しさも時期も変わってくるのでそこは希望と運になると思う。
自分の場合は配属先がしっかりした所だったのでいつも早めに...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社7年目で残業0hで年収450万↑くらい。
有給消化率も90%↑で、暇なら帰ったりする。
毎日定時ダッシュしており、18時半には家にいる。...続きを読む(全164文字)
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【良い点】自分が所属していた部署は業務に支障がない時は定時帰りができました。会社としても残業を美徳としていません。また、業務に支障がなければ急な申し出で...続きを読む(全179文字)
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有給休暇が取りやすく、支給された分をすべて消化する人も見かけます。
もちろん期限内に仕事を終わらせるのが前提です。
残業に関しては部署によってマチマ...続きを読む(全164文字)
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早く帰れるときは早く帰れる。
比較的休みも取りやすい。
残業手当はある。
部署や担当している仕事によって、残業時間は異なります。
残業に関しては、...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
家賃補助は手厚いため、ありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成するための制度がほとんどないため、成長にはつながりづらい...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産休や育休などは取りやすいため、働きやすいのではないかと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が育休や産休をとりやすく...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
安定はとてもしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はあるかわからない。受注なのでどうしても利益率がそこまで高くないのに人...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社宅があるのはとてもありがたい。
残業代や交通費、出張費も出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスや自宅勤務など、できそう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新人教育最近は頑張っていると思う。新しい部署もできたみたいで、この項目も頑張り始めたかなと思う反面、日が浅いため実際どうなるかや、新人や周り...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
低くはないと思う。だか高くもない。しかし、上げようと頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
どなくらいまで何年で上がるか想像...続きを読む(全93文字)
パシフィックシステムを調べたとき、僕がまず魅力に感じたのは技術の幅の広さ。単に業務系の受託開発をする会社というだけでなく、画像センシング・AI・スマートフ...続きを読む(全117文字)
パシフィックシステムの事業は、DX・スマートファクトリー・AI実装など今後伸びていきそうな分野に触れている。ただ、DXの推進はどの企業でも言われている領域...続きを読む(全93文字)
大都市圏のIT企業とは違い、パシフィックシステムは埼玉で長く地域顧客と向き合うタイプだと思う。落ち着いた案件進行が多く、プロジェクト波の激しさは大手SIe...続きを読む(全86文字)
社風は、技術ベースだが保守・運用・現場理解が重視されていると僕は感じた。AI や画像処理といっても 現場の課題をどう解くかという立場の色が濃く、派手なベン...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすい環境にあります。有休消化率も高い印象。
リモートワークの案件に入ることができれば、プライベートの時間も確保することが可...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
個人の都合での休みは取りやすく、周囲にも気兼ねなく休みを取っている人が多い。
急な体調不良での休みもシステムからの有給申請さえすればよく、後...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークできますと言いつつ階級が上がる必要がある。これは殆ど年功序列です。なので初めからリモートワークはで...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
職場内や担当顧客とのスケジュール調整ができさえすれば有給休暇は取得しやすい環境でした。
逆に、調整が苦手な人は苦労していたようです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
休暇については基本申請すれば余程の繁忙期でない限りは取れるため、ワークライフバランスはいいと感じた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
案件にもよるが、比較的残業時間も多くなく、それなりの自分の自由時間も取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件次第...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本、客先常駐になるため、残業や有休消化などはすべて客先の状況次第。案件先を決める際に、その辺の要望は担当営業に出すことができるため、案件選...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
自宅から30分以内、リモート勤務があるものがいい。営業に要望出せば大体希望通りの案件見つけてきてくれる。打が、運次第である。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
事務スタッフは時期にもよるが、よっぽどのことがなければ残業することもないし、自分の業務の進捗に問題がなければ有給取得もいつでもスムーズに取れ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
部署と上司によるかもしれないが、休みはとりやすかった。女性も男性も育休などはとれる環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全115文字)
| 会社名 | パシフィックシステム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パシフィックシステム |
| 設立日 | 1980年8月 |
| 資本金 | 7億7787万5000円 |
| 従業員数 | 645人 |
| 売上高 | 113億5400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡邊 泰博 |
| 本社所在地 | 〒338-0837 埼玉県さいたま市桜区田島8丁目4番19号 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 平均給与 | 588万円 |
| 電話番号 | 048-845-2200 |
| URL | https://www.pacific-systems.co.jp/ |
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