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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノプロバイドの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全20件)

テクノプロバイドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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2.0
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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1.0
社員・管理職
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4.9
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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退職理由
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テクノプロバイドの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

テクノプロバイドの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 20

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
参画したプロジェクトにもよりますが、基本的に好きなタイミングで有休がとれます。拒否されることもありません。
基本的に残業が月20時間を超えるこ...続きを読む(全85文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員、管理職ともに良い人ばかりです。ハラスメントもありません。続きを読む(全37文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に必要な教材、受験費用は試験に合格すれば全額負担してもらえます。
また試験の難易度によって報奨金をいただけます。
資格取得をたくさん取...続きを読む(全171文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が数万円出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできません。続きを読む(全48文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人売りビジネスだが社員数の増加がほぼないため、あまり成長は見込めないです。続きを読む(全57文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の女性もいます。
男女による評価の違いはないし、安心して働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が1割以下な...続きを読む(全111文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県内の他の会社と比較しても、会社の規模の割に若手の給料は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の内から給料は高いですが、その...続きを読む(全108文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先のプロジェクトにもよりますが、休みなど取りやすいです。
休日出勤もほぼありませんでした。
なので、自分の時間はしっかりとれると思います。...続きを読む(全161文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅手当、資格補助などしっかりしています。
ボーナスは分割制です。
入社後の研修で資格をいくつか取らされますが、お金がでるので頑張れます。
【...続きを読む(全187文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して半年間はほぼ研修で自社にいます。
コロナ前は、いくつかの会社と合同で研修を行いました。
教育体制はとてもいいと思います。
また、配属後...続きを読む(全204文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライバル企業というか自分の会社が精一杯じゃないかと思う。新規事業店や動向について社員にもっと説明すべき。小さい会社なのだから意思統一が大事になる。その場し...続きを読む(全161文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

平日は残業が多い(どこの会社も同じだが)ただ土日出勤はあまりなく普通にプライベートに当てれる。出産.育児.介護に対する制度もしっかり行っているそのほかのワ...続きを読む(全154文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に独学。しかし身に付いたものが確かならどこでも通用すると思う。スキルアップは資格取得を推奨もしていて合格すれば全額免除してもらえるし。給料UPも考慮...続きを読む(全156文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロジェクトにもよるが有給はほぼ百パーセント取得できる。住宅制度は給料に含まれているので一人暮らしであっても実家暮らしであってもかわらない。出産支援もして...続きを読む(全157文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

金銭面では入社当初はそれなりにギャップを感じた。しかしやればやるだけ、延びれば延びるだけ評価してくれる体制ではあるし。人間関係はとくに問題はない。仕事内容...続きを読む(全150文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性社員は少なく交流もあまりないので詳しくは分からないがいる人は長く働いているのでいい環境な法なのではと思います。もともとあまり女性が多い仕事ではないので...続きを読む(全152文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

気軽なく相談できる。管理職との間でトラブル不満は特になかった。(そもそも別案件であまり関わらない。)しかし仕事でのトラブルのと時は厳しいお言葉を頂いたり励...続きを読む(全164文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアパスに不安を感じた。自分自身の努力と会社はどうなっていってほしいのかが見えなかった。ただ資格取得等を評価して頂けて同世代の中ではそれなりに給料はも...続きを読む(全151文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいは自分自身次第の努力を見てくれるところ。客先の評価であったり、単価であったり、資格取得であったり。小さな会社ならではの風通しの良さはとてもいい。い...続きを読む(全158文字)

テクノプロバイド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
サーバ設計・構築
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与は資格取得が大きく左右される。それと合わせて会社が自分自身の単価以上のものは払ってはくれない。(当然だが)いい意味でやればやるだけ認めてくれると...続きを読む(全152文字)

20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

テクノプロバイドの 会社情報

基本データ
会社名 テクノプロバイド株式会社
フリガナ テクノプロバイド
設立日 2009年6月
資本金 1500万円
従業員数 26人
代表者 半田司
本社所在地 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目1番8号第一日本オフィスビル7階
電話番号 022-714-2892
URL https://www.techno-provide.co.jp/
NOKIZAL ID: 1786809

テクノプロバイドの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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