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スキルアップにつながるのは最初に全員がうけることができる全体研修のみでした。あとは自分自身で勉強したり、ojtで身につけるしかありません。かなり勉強にな...続きを読む(全155文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アフラックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アフラックスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アフラックスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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回答者：
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やはり成果を上げることが出来、素直に自分や部下が成長し棚と思えることがやりがいです。仕事に対して興味があれば常にワクワクしながら考え、チームで一緒にする...続きを読む(全152文字)
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アフラックスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2021年頃
投稿日：2025年11月12日【良い点】
遅刻に関しては、京急グループ全体的に厳しいです。身体の体調を保つこと管理は難しいです。まあ社会勉強になりました
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)
在籍時期：2007年頃
投稿日：2017年7月8日【良い点】
人間関係は、すれ違いが多く、仲のいい人ができにくいところだと思った。
昼食や休み時間はほとんどの人は、1人行動で、ふれあいの時間はほとんど...続きを読む(全193文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2019年10月8日在籍時期：2012年頃
投稿日：2019年6月6日在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年11月27日- 回答者：
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- 年収？？万円
- 20代後半
- 女性
- 今年
- 看護師・准看護師・看護助手
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
年収はとてもよかった。ただ、年齢に伴って増えていくわけではない。何年も上の先輩とほぼ同じ年収であった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)
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アフラックスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
私が勤めていた時は女性管理者の方数名いましたが、あくまでも数名でした。比率としては決して多いほうではなかった様に思います。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
回答者：
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【良い点】
良くも悪くも普通だと思います。当時、私も知り合いにいろいろ聞いてましたが、決して高くもないけど低くもないなという印象を持ってました。働きやす...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
キャリアアップです。社員の仲は非常に良かったので正直迷いましたが、自分のできること・したいことを優先させてもらいました。もし、また迎えてくれ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休暇のとりやすさはそこそこよかったし満足してました。まわりの人も良くとってましたね。業務量はできる人に集中する傾向にありましたが、それでも他...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に取り決めて交わした雇用契約書と、入社後に人事制度が大きく変わり、給与体系や評価制度も変わった為。常に変化...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
外資系企業ならではのドライな社風の雰囲気な会社。福利厚生も充実していた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社や部門の方針がころ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
働いているときはふまんだたらけだったが今思うといい会社だった。職場の雰囲気がなによりよかった。どの部署の人も比較的仲が良く、気兼ねなく話せて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、残業量はそこまで多くありません。働けば働くほど、それに見合った給料を期待できます。休日に息抜きしたり、自分の趣味に没頭し...続きを読む(全186文字)
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有給休暇は取得しにくいです。住宅補助は1万円程度あり、この住宅補助も助かりますが、育児や子育てをしている方はとてもありがたい仕組みに鳴るのではないでしょ...続きを読む(全151文字)
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仕事のやりがいは、自分自身、自分次第でかわるのが仕事というものです。かなりの重労働のときも、ペース配分を自分自身で作り出し、周りの人間に認められたときに...続きを読む(全153文字)
金融(その他保険)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
社員育成の教育プログラムは様々なものがあり、興味を持てる人にはよいかと。日々いろんな発信が来ていると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
研修制度はかなりしっかり構築できている印象。研修チームができはじめていたため、ノウハウも構築できていたと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
さまざまな研修、勉強会があるので積極的に活用するとよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手には研修等積極的だが、ベテラン中堅には...続きを読む(全85文字)
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回答者：
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【良い点】
入社すると1人につき一人先輩がついてくれる。
新人のみの勉強会など支店などであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目でも一人...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの技量にもよりますが、基本的にはやって慣れろの体育会系です。入社後の研修もあるものの、実践でどこまで活かせ...続きを読む(全90文字)
回答者：
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【良い点】
教育に力は入れてるため研修は多い
受けたいときに研修を受けれる
【気になること・改善したほうがいい点】
電話営業しかしないためまともな社会人...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
入社後2ヶ月間研修がある。親会社のキャリア研修に参加できる。グループ会社のメンバーと交流できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何事も言えば特例で給料を上げたり、査定をなくしたりという意味の分からない文化がある
OJT体制が現場任せ続きを読む(全72文字)
アフラックスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アフラックス |
|---|---|
| フリガナ | アフラックス |
| 設立日 | 2000年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 6人 |
| 本社所在地 | 〒354-0024 埼玉県富士見市鶴瀬東1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 049-268-3533 |
| URL | https://www.afflux.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2639024
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