回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップにつながるのは最初に全員がうけることができる全体研修のみでした。あとは自分自身で勉強したり、ojtで身につけるしかありません。かなり勉強にな...続きを読む(全155文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アフラックス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アフラックスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アフラックスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップにつながるのは最初に全員がうけることができる全体研修のみでした。あとは自分自身で勉強したり、ojtで身につけるしかありません。かなり勉強にな...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やはり成果を上げることが出来、素直に自分や部下が成長し棚と思えることがやりがいです。仕事に対して興味があれば常にワクワクしながら考え、チームで一緒にする...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2017年7月8日【良い点】
人間関係は、すれ違いが多く、仲のいい人ができにくいところだと思った。
昼食や休み時間はほとんどの人は、1人行動で、ふれあいの時間はほとんどな...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年11月12日【良い点】
遅刻に関しては、京急グループ全体的に厳しいです。身体の体調を保つこと管理は難しいです。まあ社会勉強になりました
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年10月8日在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月11日
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【良い点】
私が勤めていた時は女性管理者の方数名いましたが、あくまでも数名でした。比率としては決して多いほうではなかった様に思います。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通だと思います。当時、私も知り合いにいろいろ聞いてましたが、決して高くもないけど低くもないなという印象を持ってました。働きやす...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
キャリアアップです。社員の仲は非常に良かったので正直迷いましたが、自分のできること・したいことを優先させてもらいました。もし、また迎えてくれ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休暇のとりやすさはそこそこよかったし満足してました。まわりの人も良くとってましたね。業務量はできる人に集中する傾向にありましたが、それでも他...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に取り決めて交わした雇用契約書と、入社後に人事制度が大きく変わり、給与体系や評価制度も変わった為。常に変化...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
外資系企業ならではのドライな社風の雰囲気な会社。福利厚生も充実していた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社や部門の方針がころ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
働いているときはふまんだたらけだったが今思うといい会社だった。職場の雰囲気がなによりよかった。どの部署の人も比較的仲が良く、気兼ねなく話せて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、残業量はそこまで多くありません。働けば働くほど、それに見合った給料を期待できます。休日に息抜きしたり、自分の趣味に没頭し...続きを読む(全186文字)
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有給休暇は取得しにくいです。住宅補助は1万円程度あり、この住宅補助も助かりますが、育児や子育てをしている方はとてもありがたい仕組みに鳴るのではないでしょ...続きを読む(全151文字)
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仕事のやりがいは、自分自身、自分次第でかわるのが仕事というものです。かなりの重労働のときも、ペース配分を自分自身で作り出し、周りの人間に認められたときに...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
研修は3ヶ月〜半年に渡ってあり、知識や受電能力の細かい指導があった。また資格取得支援制度もあり、コールセンター業に活躍できるものからそれ以外...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発はお世辞にも積極的とは言えません。あくまで自己学習です。
コンプライアンス関連の研修は頻繁にあります。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら電話をして運良くお客様が話を聞いてくれて運良く契約をとれれば少しは嬉しいがキャリアアップに繋がるかとなる...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
配属部署で成果を出して役職や能力を突き抜けることはできる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポータブルスキルを高める...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は支社によります。全体で研修はありますが、基本はOJTですので、その支社の先輩の教え方次第になります。た...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
本社で数ヶ月研修を行うのですが、真面目に聞いていれば得るものは多いです。資格習得に向けてじっくりと学ばせていただけます。
【気になること・改...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
業務上取得が義務付けられている資格以外にも支援が複数ある。取得すれば申し訳程度の一時金も支払される。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
鑑定人の資格取得は奨励しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に人事部が存在していないので、入社後は配属ガチャです。部下の...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
【成長・キャリア】
研修制度は整っていますが、より専門的なスキルアップ支援があればさらに良いと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
塾がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただその塾が聞く方が多いため、あまり意味がないと思う。
教えるのが上手ではない人が塾を行...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 株式会社アフラックス |
|---|---|
| フリガナ | アフラックス |
| 設立日 | 2000年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 6人 |
| 本社所在地 | 〒354-0024 埼玉県富士見市鶴瀬東1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 049-268-3533 |
| URL | https://www.afflux.co.jp/ |
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