この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりの職場だからか虐めがある。
アルバイトは頑張っても時給アップはないのでやり甲...続きを読む(全189文字)
株式会社しまむら 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社しまむらの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社しまむらで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりの職場だからか虐めがある。
アルバイトは頑張っても時給アップはないのでやり甲...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場でしたが、雰囲気はとても良かったです。店長は男性でした。私にしたら働きやすい環境でした。主婦の方が多いので、アルバイトは年末年始...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
女性が非常に多い職場なので和気あいあいとしており、コミュニケーションも活発です。
相談ごとにもなってもらえるし、働いている人は良い人がとても多...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、会話も多く、和気藹々としています。パート従業員からでも正社員、店長やマネージャーを目指せます。
【気になること・改善した...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
女性にとっては非常に働きやすい環境かと思います。
結婚後も店舗社員(基本的には店長)として職場復帰しやすいので融通も効くと思います。
【気にな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
担当部門が割り当てられて 自分で陳列依頼書に基づき、売り場作りや品出しをする。定期的に売価変更や移送処理などの依頼があり、その都度、売り場を変...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休、育休制度がしっかりしています。
小さなお子さんがいる場合、小学入学まで時間短縮で働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
子供の突発的な病気や行事での休みを申請しやすい。給与面で助かる点として、突発的な休みの後でも、有給へ振り替えれるので有難い。一緒に働くスタッフ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
バイトの私から見た視点になりますが、比較的に子育てが落ち着いた正社員の方がほとんどなので、子育て中で入社される方にも理解が強かったと思います。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ほぼ女性の職場なのでうまく溶け込めると非常に居心地はいい。
一日に来店されるお客様も多く、場数をこなすのでかなりてきぱきした身のこなしが身に付...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
パート社員から店長になった方をたくさん知っております。若い方〜定年間近のパートさんがいますが、基本店長代理などは若い方がしています。
パート→...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性が多く、女性同士のコミュニケーションが好きな方には居心地が良いと思います。産休育休などもとりやすい職場ではあるとおもいます。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
産前産後休暇や、介護休暇もしっかりとれますし、育児時短勤務に関しては取得可能期間がどんどん伸びているので、これからご予定のある方などはとても働...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場なので…はっきりと物を言える店長の下で働ければ良いとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた店舗では、いわゆ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
パート社員から店長を目指し、正社員になれることもあるので女性の社員が多かった。特に地方の店長はほぼパートから正社員になった方だった。
女性が多...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
アルバイトやパートから店長を目指せるので、管理職に興味があれば挑戦しやすい環境といえる。
現にアルバイトやパートから店長になった女性の割合が非...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ファッションに関わる仕事なので女性がとても多いです。しかし、店長クラスになると男性が多く見られます。アルバイトも育児中の主婦や夕方以降は学生さ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
子供が三歳になるまで、17時に帰らせてもらえる。
週に二日、1時15分で退勤させてもらえる。
基本三日希望休日を出せる。
店長の考え方によるが...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
勤務シフトは調整しやすいと思います。主婦の人は子供の急な病気や学校からの呼び出しなどで、急に休まなければならないことがありますけど、みんなで協...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
どんな人でも、パート社員から、目標をもって年齢関係なく学歴も昔はさほど気にせず上を目指していける会社です。
基本的に女性がメインの会社なので
...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
希望者はパート社員を経て、店長になれる。また、女性の職場なので子供の病気や自身の体調不良などもお互い心配しあえる環境だと思う
【気になること・...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性の働きやすさといえば、妊娠した時に、店舗で預かり社員という形で融通をきかしてもらえるところです。
また、正社員であれば育児休暇中もある程度...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、女性の福利厚生は充実していると感じます。
女性の店長もたくさんいます。
非正社員でも産休をとれるようです。その後の時短勤...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
店舗で準社員として働いてる分には、福利厚生の育児休暇、産前産後休暇などきちんととれるので、その点は女性には良いと思う。
一応生理休暇などもある...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
女性ばかりなので、みんなで協力しあって出来ること。
店舗(特に店長)でかなり変わる。
独身・シングルマザーが多い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長が自分の機嫌で左右される方が多い印象です。仕事以外での悩みが多くなり店長との人間関係が大変でした。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
同僚の方達は転職に対して寛大で次のステップに進みやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が意地悪な方だったので嫌味を言わ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
アルバイトパートでも賞与が年に2回出るのは嬉しかったです。決算によってはプラスで3月にも賞与が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
商品の陳列やPOP描きなど任せてもらえるのは嬉しかったですしやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り場によって棚割...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給も取りやすく賞与もいただけてとても福利厚生は良いと思います。小さいお子さんをお店で一時的に預かれる制度もありました。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
将来性は大いにある。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性と言われると微妙なところ。今後の経済動向や人口の減少具合から行くと、現状維...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
残業は基本無い。本社はわかりかねる。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間が遅いので、必然的に就業時間が遅い点。年間休日が少ない点。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本給が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく、賞与は企業全体で見ると普通あるいは低いと思われる。評価制度は上司との相性の要...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署の誰とは言わないが、ある程度社歴の人達であればそれなりに知っているやら...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
規模、安定感、将来性
【気になること・改善したほうがいい点】
客商売である以上、お客様が絶対であり、お客様の方が悪かったとしてもこちらに非が少...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
1~2年で辞める方が多く、すぐに店長・副店長クラスになれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がほとんどの職場なので女性特有の居...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ロールモデルになるような女性がいない。
店長経験のある女性は、男以上に働き、男以上に女に嫌われる覚悟のあるひと。
...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
時短制度を利用している社員が多く、急な休み等にも寛大なので子育てと両立しやすい。また女性でも部門長などは任されています。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
産休・育休から復帰している社員の方は多くいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から復帰して子供の病欠など休まないといけないケース...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員でも休みも比較的とりやすいこと、結婚、妊娠したあとでも働きやすい福利厚生がしっかりしているイメージです続きを読む(全59文字)
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【良い点】
基本女性ばかりですが、変ないじめもなく本当にいい方が多いです。また産休や育休、結婚式などライブイベントの際は休みやすいので良いと思います。
【...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
女性でも実力やる気があれば役職をつけられるが、男性が多いのでその中で勝ち切る強さは必要だと感じる。会社的にはもっと女性役職を増やしたい意向。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性の方が多かったような気がしますが、役職はいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性より男性社会だったので、働きやすいかどうなのか続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務など、女性は働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
変わったお客様を対応しないといけないことが多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性が多いので相談をしやすく、私の店舗は上司も落ち着いている人がおおかった。
営業の方も女性の方がいて相談をしやすかった。続きを読む(全67文字)
会社名 | 株式会社しまむら |
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フリガナ | シマムラ |
設立日 | 1953年5月 |
資本金 | 170億8600万円 |
従業員数 | 3,190人 |
売上高 | 6350億9100万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 鈴木誠 |
本社所在地 | 〒330-0835 埼玉県さいたま市大宮区北袋町1丁目602番1号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 677万円 |
電話番号 | 048-631-2111 |
URL | https://www.shimamura.gr.jp/ |
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