一条工務店仙台のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
商品が他社と差別化が出来ており、営業は売りやすい商品であると言える。
営業のコツがつかめれば20代でも年収1000万円を超えることは難しくな...続きを読む(全509文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半年で4棟以上とれないとボーナスがでない。契約金入金で0.5 最終金入金で0.5換算になるので、契約を取り続けて...続きを読む(全191文字)

【良い点】
会社指定の資格を取れれば10から100万円くらいのボーナスが入ること。ただ、資格学校に通うことを考えるとトントンになるくらい。続きを読む(全69文字)

【良い点】
伸び悩んでいたこともあったが、また契約棟数が伸びてきた印象。コロナ禍にも関わらず経営は安定しているように感じた。続きを読む(全62文字)

【良い点】
部下よりもフレッシュな上司が多く、やる気に満ち溢れている。情熱的で優しい方が多いため質問もしやすいし、自分からぐいぐい行けば喜んで仲良くして...続きを読む(全80文字)

【良い点】
法律に触れないように代休を絶対にとらされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日もチャットが飛んでくるので休みなんてあってない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
まったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がパワハラの権現の人の集まりなのでなりたい人は一人もいないと思う。
その人達が...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性のキャリア組が少しずつ増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑がひどい。もっとキャバ嬢みたいに男に媚びた態度をした...続きを読む(全113文字)

【良い点】
給料が良い。営業じゃなくても営業達成の報酬があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくパワハラがひどい。縦社会で人格否定が普...続きを読む(全81文字)

【良い点】
良い点は一つもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラが横行している。男尊女卑もひどいが女性が少ない分、女性...続きを読む(全142文字)

【良い点】
一般的な教育システム
【気になること・改善したほうがいい点】
人事システムがあまりにも使いにくい
教育もとりあえず揃えたようなもの
人事は採...続きを読む(全124文字)

【良い点】
やる気を削いでくる人間がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
半額戻ってくるが自腹で通信教育みたいなやつを
ほぼ強制にやらせるのは...続きを読む(全113文字)

【良い点】
資格の勉強などは配慮してもらえる。キャリア開発、教育も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
異業種や同業他社との交流、学会...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務自体にマニュアルがないため、実践を通して覚えていくしかない。また、経験測や感覚的な部分で物事を考える事が多く...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は特に若い方は多すぎるくらいあります。通常業務が進まなくなるので、業務の調整を会社がしてくれるとより良いと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
20代からの幅広い業務や成長を求める人にとっては、やりがいはある会社だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は何も決...続きを読む(全106文字)

【良い点】
業務を通して幅広い経験が積め、スキルアップにつながる環境です。教育制度はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はなし、やるだけ。続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社後の研修はオンライン形式で行われるが、配属後は現場でのOJTが中心となる。
建築に関する知識は入社後に基礎から丁寧に教えてもらえるため、...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはおらずみんなで教えていく感じ。基本放置なので、自分から質問できるメンタルを持っていないとなかなか難しいか...続きを読む(全83文字)