この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場へ出る仕事や長時間の運転に関しては、やはり体力的にきつそうだなと感じる場面はありました。ただ、会社としては女性はなるべくきつくない場所や重...続きを読む(全233文字)
株式会社エヌティーコンサルタント 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌティーコンサルタントの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌティーコンサルタントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場へ出る仕事や長時間の運転に関しては、やはり体力的にきつそうだなと感じる場面はありました。ただ、会社としては女性はなるべくきつくない場所や重...続きを読む(全233文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず実力があれば認めてもらい、役職に就ける環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く結婚や出産してまで働き続け...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
表面上はいわて女性活躍とか掲げてアピールしており、積極的に女性を採用して女性比率はアップしている。また、積極的に女...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
資格試験の受験料を負担してくれ、資格取得後は手当が支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
CADは業務で必須項目だが、これといっ...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は、月100時間を超えることや6ヶ月以上45時間以上になることもある。週1回社長も参加しての部課長会議があ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
資格取得・外部研修への参加に関しては、必要な費用負担は会社で全額持ってくれる。仕事に必要な参考書なども簡単な手続きで会社負担で購入が可能。
た...続きを読む(全298文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・事業方針は取締役会において決定し、末端まで浸透させることになっているが、取締役会すら開催せず事業方針も示す事なく...続きを読む(全425文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
次から次へと、たくさん仕事を受注して、仕事には困らないほど舞い込んでいました。色々な経験を積みたい人にはとても向いていると思います。それだけ業...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員全員が一生懸命に業務にあたっている雰囲気でした。
飲み会やレクリエーションなど、活発な交流が行われていました。
他部署との交流もありました...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・あらかじめ年間スケジュール(会社が定める休日)が決まっていたので、年間通しての予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
達成感がある。
向上心・プライドが高い人が多い。互いに高め合って育つタイプの人、探究心と忍耐力が高い人にオススメします。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
講習会・研修に参加しやすい。
受講理由を説明すれば承認頂ける分、新しい知識は得やすい。自腹では無く、経費で落としてもらえる。
資格取得支援も必...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
向上心が高い。
転職者、中途採用されてる人が多いからか、効率の良い業務のこなし方をする人が多数。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、近年は女性社員が増えてきた
男性社会に順応できる人であれば働きやすいと思う
産休育休後に復帰している人もいる続きを読む(全71文字)
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【良い点】
特に女性が昇進しにくいなどはなく、女性管理職も多くいる。
逆に育休や産休なども取りやすく、部署にいる既婚者の半分は産休でいないなんてこともある...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
性別を問わず働けるとは思います。
育児休暇や時短勤務の方もいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体は男女分け隔て...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
男女半々くらいの人数。
有給や在宅の取りやすさは部署による。ただ、就業時間が17時と早いため、残業なく帰れればライフワークバランスはとても取り...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
男女差別はなく、男女ともに働くのが好きな人が多い。仕事で評価されるので、女性だからとか男性だからとかはない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の指導員は部署ごとに全く異なる。
適正によって配属されるので問題はあまり無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては男性...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
欧米的かつフラットな環境で、男女平等なチームでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですが、マネージャーや人が変わると、チー...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
子育てをしている女性にはとても優しく会社が全面的に協力してくれる印象。リモートワークなどもしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性でも管理職になれる環境なのでいいと思います。結婚、出産など福利厚生が手厚いため子育てしている方にはとても生活しやすい環境だと思います。
【...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性の管理職は、男性の3分の1程度だったように思う。
出産と育児休暇は取りやすい職場だった。育児休暇から帰ってきて働いている女性社員もたくさん...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社エヌティーコンサルタント |
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フリガナ | エヌティーコンサルタント |
設立日 | 1984年9月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 田口敬芳 |
本社所在地 | 〒020-0114 岩手県盛岡市高松2丁目35番28号 |
電話番号 | 019-662-3871 |
URL | http://nt-consul.co.jp/ |
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