この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は何1回、賞与は年2回と受け取ることができ、各種手当もある。
給料については、それなりといったところ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)
原子力エンジニアリング株式会社 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は何1回、賞与は年2回と受け取ることができ、各種手当もある。
給料については、それなりといったところ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前に教育がおこなわれる。そこである程度のことは学習することができる。
研修が複数回あり、上司と接する機会がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事とプライベートの区別はつけやすい環境です。
有給も配属先の仕事内容によりますが、かなり取得しやすい環境が整っています。
土日祝日もカレンダ...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月13日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月8日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月23日【良い点】
昨年度成果に応じてボーナス額が変動するためモチベーションにつながる。最高評価の場合は1.2-1.3倍程度アップするが、評価が低い場合は降格も検...続きを読む(全349文字)
会社名 | 原子力エンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | ゲンシリョクエンジニアリング |
設立日 | 1978年3月 |
資本金 | 6500万円 |
従業員数 | 413人 |
売上高 | 41億3290万8999円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 萩谷弘通 |
本社所在地 | 〒319-1112 茨城県那珂郡東海村大字村松字平原3129番地の29 |
電話番号 | 029-287-2828 |
URL | https://www.neco-net.co.jp/ |
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