アートエンジニアリングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
正社員雇用として研修制度を設けるなど、社員を育てたいという意向が感じられた。
社長の人柄は今でも忘れていない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全201文字)

年収は大卒で月20万です。MBOという目標管理を年2回書きます。目標の実績によってボーナスが決定しているようです。目標で売り上げを上げるとか書くのですが、...続きを読む(全237文字)

色々給料体系が変わって、年収は下がりました。目標としてMBOというものを書かされるのですが、有給を余り取らないと書かされました。そのMBOの評価が賞与にか...続きを読む(全169文字)

定時後に勉強会や週末にセミナーなどの研修はよく行っていた。
その他、資格の取得についても手当がついたりと会社規模としては
充実している方だと思う。
...続きを読む(全166文字)

群馬県の平均水準をベースとしているので給与そのものは低い。
特にボーナスは年3カ月でした。
人事評価制度が変更となり、一律昇給から等級評価性に変わった...続きを読む(全166文字)

業種が機械設計業ということもあり、CADの研修に一番力を入れている。
自身もプリンター関係の仕事に取り組みながら、CADの実習を受けた時期があった。
...続きを読む(全191文字)

社会保険、厚生年金等は完備している為、問題なし。
組合がないのは残念な面もあるが、会社の中はアットホームな
雰囲気なので、十分カバーできている。
現...続きを読む(全157文字)

基本給が高めだな、というのが最初に感じたことだった。
ただ、技術者派遣をコア事業としていることもあり、昇給はかなり緩やかだと言われている。
実際、派遣...続きを読む(全178文字)

機械製図・電気製図の基礎・CAD捜査、機械に応じた基本ソフトウェアの作成などの技術研修をはじめとして、それらを支えるヒューマン・スキルの向上を目指した階層...続きを読む(全170文字)

最初は派遣会社というよりも、技術系のIT企業というイメージで入社した。実際に研修を受け始めてから、コア事業が技術者の派遣ということで、感じたのが一番のギャ...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会でトップダウンすぎること。
住宅補助や直行直帰が急に無くなったらとベンチャーならではの対応。
チームや制度も...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自分のやりたいことのために退職する場合は引き止めるといったことはありませんでした。周りの人も親身になって相談にのっていただきました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
客先常駐なので同期と仲良くしたく無い方はいいと思います。
私は逆ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先に常駐しますが、任せても...続きを読む(全96文字)

【良い点】
現場によりますので、良い現場に当たったらワークバランスもよいと思いますが、結局派遣業界ですので、お客さん先から責任のある仕事は任せられなかった...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
収入の低さ(賞与)や仕事へのやりがいを感じることができなくなった為。また何年勤めようが給与は上がらないため。続きを読む(全74文字)

【良い点】
安定的に勤務できる
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで派遣のポジションのため、成長フェーズが圧倒的に少ない。成長したとしても自分...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員配置がいつもギリギリで回しているためコロナや欠勤などによる代替、休日出勤、シフト変更などは常在して起こっている...続きを読む(全312文字)

【良い点】
拠点の、社員さんはいい方ばかりなので悩みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
このまま、在職してても何も変わらないと思った。１０年...続きを読む(全95文字)

【良い点】
退職する際は理由等をちゃんと聞き入れてくれる
背中を押してくれるあたりも高評価である
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特になし続きを読む(全80文字)

【良い点】
契約社員→正社員への枠が少なく、
正社員になれた場合も自分の考えている時間軸ではキャリアが実現できないことを、
当時の上長と面談ですり合わせで...続きを読む(全126文字)