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株式会社NTT東日本‐東北

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTT東日本‐東北の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTT東日本‐東北の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTT東日本‐東北で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTT東日本‐東北の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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2.9

NTT東日本‐東北の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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NTT東日本‐東北の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

事業基盤がしっかりしているので、つぶれることはないと思う。続きを読む(全29文字)

株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

DX化や通信という今後絶対必要な領域のため、事業の安定性はかなりある続きを読む(全34文字)

株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

これからもっとIT化は進んでいくと感じるので、将来性は高いと感じます。続きを読む(全35文字)

株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年2月2日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

ICTを活用する事業は多く行われているが、地方においてはまだ発展の余地が非常に多く残されているため、需要は多くあると言っていた。続きを読む(全64文字)

株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ独占なので潰れることはない。黙ってても光ケーブルが稼いでいる。正直営業の必要性なんて微塵も感じない。
会社的に、今は時期花形を模索し...続きを読む(全158文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    情報通信なので将来性は高いと思います。しかもライバルというライバルがあまりいないので、ほぼ一強です。私の上司はNTTが潰れる時は日本もやばい...続きを読む(全192文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    NTT東日本‐東北の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東北のインフラを支える会社として、企業規模的にも非常に基盤のある企業かつ、地域イベント参加等をする支店もあるため、地域に根ざした働き方をした...続きを読む(全182文字)

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    株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 派遣コーディネーター 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    NTT東日本‐東北で勤務していた際は、非常に働きやすい環境で、個人的には「超ホワイト企業」と感じるほど恵まれた職場でした。リモートワーク制度...続きを読む(全464文字)

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    株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:1998年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 28年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今は分かりませんが、当時は非正規の扱いが雑でした。
    有給は冠婚葬祭のみでしか取得が不可...続きを読む(全227文字)

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    株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助や借りあげ社宅など、制度に関しては日本企業の中でも充実しているのではないかと思います。女性に関する働き方についても柔軟に対応できるよ...続きを読む(全164文字)

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    株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本体採用の人材と地方会社採用人材の年収の伸び率がとんでもなく違います。同じような業務を行っているのになんでこんなにちがうのかとがっかりしたく...続きを読む(全92文字)

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    株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助や借り上げ社宅は年齢制限がありますが、対象のうちは手厚い補助が出ます。単身赴任などは年齢制限なく出ると思います。借り上げ社宅は一部制...続きを読む(全149文字)

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    株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足が深刻であると感じ退職を考えました。何で人が辞めるのかもっと深刻に考えた方が良いと思います。続きを読む(全70文字)

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    株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に自分で調整などしておいたら有給はいつでも取れます。在宅勤務なども自由に可能です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にないです。続きを読む(全78文字)

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    株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の働きやすさに関してはかなり整っていると思います。支店によって男女比の比率がかなり傾いている(男性多め)だったりしますが、育休、産休は問...続きを読む(全136文字)

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    株式会社NTT東日本‐東北の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得に関する補助は手厚いです。昔は資格取ったら報酬がもらえるなどありましたがそれは無くなりました。合格したら試験費はもらえます。不合格で...続きを読む(全86文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社飯田産業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ファミリー層には未だ戸建需要が強い
    数の経済性など仕入の努力で安価な戸建住宅の供給を頑張っている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少...続きを読む(全111文字)

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    株式会社藤井電工の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界トップメーカーで、なくなることのない製品のため将来性は十分ある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ライバル企業が何社かあるので、...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ヤマトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無借金経営、保守的な会社のため経営危機はないと思われる。リストラもないため、安定を望む人であれば合っている。続きを読む(全60文字)

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    東急建設株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループ会社であることもあり業績は良好なほうだと思います。新規事業もあると思います。競合優位性はよくわかりません。続きを読む(全63文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他飲食・フード系関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    会社自体が資金は持っているので店舗は出そうと思えばすぐにでも新店舗は出せる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売上げは何年上がってい...続きを読む(全102文字)

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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    既存のお客様は富裕層が多く、良識的な方が多い。
    その点でリフォーム、メンテナンス部門は良い環境と言える。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全243文字)

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    株式会社タツノの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の理解不足かもしれないが、将来性はあまり感じなかった。上の世代の方にとっては逃げ切りだからいいんだろうな、と...続きを読む(全83文字)

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    セキスイハイム東四国株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    鉄骨住宅ではネームバリューが非常に高いため、耐震性を重視する傾向のお客様からの支持は一定数あります。高知県に営業として配属されるとやり易いか...続きを読む(全163文字)

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    株式会社電洋社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社自体はインフラ関係だから潰れる事はないと思われます。いろんなところに事業所もある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては...続きを読む(全83文字)

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    株式会社野村工務店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    転職で入社した社員は比較的早い段階で退職してしまう印象があり、結果として同じような価値観の社員が残りやすい傾向が...続きを読む(全273文字)

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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NTT東日本‐東北の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NTT東日本‐東北
    フリガナ エヌティティヒガシニホントウホク
    設立日 1986年10月
    資本金 4000万円
    従業員数 3,350人
    売上高 243億6721万4000円
    決算月 3月
    代表者 須藤博史
    本社所在地 〒984-0022 宮城県仙台市若林区五橋3丁目2番1号
    電話番号 022-269-2020
    URL https://www.tohoku.ntt-east.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1135572

    NTT東日本‐東北の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。