ＮＴＴ東日本‐東北のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、当時は非正規の扱いが雑でした。
有給は冠婚葬祭のみでしか取得が不可...続きを読む(全227文字)

【良い点】
住宅補助や借りあげ社宅など、制度に関しては日本企業の中でも充実しているのではないかと思います。女性に関する働き方についても柔軟に対応できるよ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
本体採用の人材と地方会社採用人材の年収の伸び率がとんでもなく違います。同じような業務を行っているのになんでこんなにちがうのかとがっかりしたく...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が深刻であると感じ退職を考えました。何で人が辞めるのかもっと深刻に考えた方が良いと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
基本的に自分で調整などしておいたら有給はいつでも取れます。在宅勤務なども自由に可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性の働きやすさに関してはかなり整っていると思います。支店によって男女比の比率がかなり傾いている（男性多め）だったりしますが、育休、産休は問...続きを読む(全136文字)

【良い点】
大きい案件が多いので責任がかなり大きいと感じます。同時進行で多案件を持つこともあるので辛いと感じてしまいました。また人によってばらつきはある...続きを読む(全84文字)

【良い点】
住宅補助や借り上げ社宅は年齢制限がありますが、対象のうちは手厚い補助が出ます。単身赴任などは年齢制限なく出ると思います。借り上げ社宅は一部制...続きを読む(全149文字)

【良い点】
基本給は少ないが、その分福利厚生にあてられいると考えることでなんとか納得させていました。また、地域会社採用はその後の給料の伸び率もそこまで上...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全社としてはホワイト企業を歌っており、関連制度も充実しているものの、営業部隊はほぼ完全男社会のため、SEよりは女...続きを読む(全166文字)

【良い点】
研修や先輩や上長のサポートがしっかりしていて、未経験でも安心してスタートできました。社内ツールやアプリなども充実しており、自主的に勉強できる...続きを読む(全174文字)

【良い点】
eラーニングや資格取得支援制度があったと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に関しては、熱心な部門もあるが、ない部門...続きを読む(全97文字)

【良い点】
専門性が高いので、スペシャリストを目指すのであればいい企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高すぎるが故に、他...続きを読む(全102文字)

【良い点】
中途だと、手厚い研修はそこまでなく、ojtによって進められる。ただ、教える側も多くの業務があるため聞きにくい状況にあります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
マニュアルがしっかりあって営業でも提案図面を作成できるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今あるかわからないが当時は入社前...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お世話役制度があるとはいえ、人によってちゃんと見てくれる人もいれば、そうでない人もいるため、一概にちゃんとある制...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ある程度の研修制度は作られています。取れたら受験料負担してくれるのでありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、自分から取り...続きを読む(全131文字)

【良い点】
自分で勉強した分だけ自分の能力になる。
でも、それって、この会社では何も育ててもらえないということと同義。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
機械が少なくてスキルアップもくそもない！
資格を取りたいと言っても後で後でと流されて結果的に取らしてもらえなかった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
1年ごとに度々研修はあります。
英語プログラムや資格についてのフォローもありました。最初の1年は研修所で鉄筋を組んでみたりと、ためになる研修...続きを読む(全83文字)